9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
hier arbeite ich sehr gerne
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das wir kurze Wege zum Ziel verfolgen
Verbesserungsvorschläge
wenn jeder seine Aufgaben erfüllt, scheint die Sonne
Arbeitsatmosphäre
ein super Team
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gemeinsam als Team !
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein harmonisch motiviertes Team mit einer Mischung aus erfahrenen "Hasen" und "Neueinsteigern" die sich auf allen Ebenen unterstützen.
Image
Aus der Vergangenheit bleiben die wenigen negativen Momente in Erinnerung und das Positive wird vergessen. Dies ist leider dann auch mit persönlichen Momenten/Erfahrungen gekoppelt und entspricht nur teilweise den tatsächlichen Umständen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auf einem sehr guten Weg...
Ex-FührungskraftHat bis 2016 im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die anstehenden Veränderungen werden transparent und offen angegangen. Die Möglichkeiten, sich aktiv einzubringen und diese Veränderungen mitzugestalten sind sehr groß. Die Firma steht vor einer großen Aufgabe mit vielen Chancen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rein subjektiv ist die Trägheit und das Verharren von einigen wenigen Kollegen sehr anstrengend gewesen. Da wäre eine klärende Ansage "von oben" hilfreich gewesen.
Verbesserungsvorschläge
Offensiver an unsere Kunden und Interessenten herantreten
Konsequenter an den eigenen internen Prozessen arbeiten
Mehr gemeinsame Unternehmungen mit den Kollegen initiieren
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen gehen gemeinsam durch Dick und Dünn - auch in stressigen Situationen wurde sachlich und ergebnisorientiert zusammengearbeitet.
Kommunikation
Das monatliche Meeting schafft Transparenz und hilft, die Entwicklungsschritte zu verdeutlichen. Mehr Beteiligung der Kollegen wäre wünschenswert gewesen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr große Baustelle
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsebene + Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Bessere Wertschätzung + Lob
Bessere Kommunikation
Auf Wünsche der Mitarbeiter eingehen
Mehr auf Gesundheit der Mitarbeiter achten (auch aufgrund der Arbeitsplätze)
Junge, frische Mitarbeiter einstellen, vernünftig einarbeiten und halten!
Mitarbeiter durch Gehaltserhöhungen, Bonus, gestellte Getränke o.Ä. wertschätzen!
Arbeitsatmosphäre
Außer der Mitarbeiter-zusammenhalt herrscht sonst eher gedrückte Stimmung. Sobald man sich nicht kontrolliert fühlt, ist die Stimmung wesentlich besser!
Image
Nach außen wird versucht, ein gutes Bild zu bewahren, intern sieht dies leider anders aus.
Work-Life-Balance
Gleitzeit bis zum gewissen Grad möglich, Urlaub wird meist (auch kurzfristig) genehmigt
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance sich intern weiter zu entwickeln, wenn man sich extern weiterentwickelt fehlende Anerkennung
Gehalt/Sozialleistungen
Mangelhafte Bezahlung für das, was die Mitarbeiter leisten.
Plus ist die überpunktliche Bezahlung!
Kollegenzusammenhalt
Großer Zusammenhalt zwischen den meisten Mitarbeiter. Macht Spaß, in dem Team zu arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen könnten mehr Entlastung bekommen um junge, neue Mitarbeiter einzuarbeiten, weil sie das meiste Fachwissen besitzen!
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits bei anderer Bewertung schon genannt, ist die Entscheidung nur von einer Person abhängig, was sehr traurig ist. Wertschätzung gleich Null
Arbeitsbedingungen
Veraltete PCs, altes, unbequemes Mobiliar, positiv: Klimaanlage im Sommer und Heizung im Winter
Kommunikation
Zwischen Mitarbeitern wird an besserer Kommunikation gearbeitet, leider in Verbindung mit Vorgesetzten eher mangelhaft.
Interessante Aufgaben
Mut zur Lücke zählt hier leider nicht. Mitarbeiter sollten am Besten alles können, trotz anderer Stellenbeschreibung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Mitarbeiter, die ihre Meinung sagen, sind nicht mehr gewünscht.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einen Namen, der nicht genannt werden darf.
Mitarbeiter würden angeschrien & ausgelacht
- VL
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation mit den Mitarbeitern
- mehr Lob als immer nur draufhauen ergo Wertschätzung,
- Annehmen der Meinung und mal drüber nachdenken und nicht gleich losbrüllen(dann fühlen sich die Mitarbeiter mal ernst genommen), Mitarbeiter nicht auslachen
- anonyme Umfrage im Betrieb starten und Annehmen der Vorschläge um GEMEINSAM auf Lösungen zu kommen
- mehr auf die Gesundheit der Mitarbeiter achten(Ergonomische Arbeitsplätze schaffen)
- Gleichbehandlung ALLER Mitarbeiter
- VL entsorgen...
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Stimmung durch schlechten Umgang mit den Mitarbeitern.
Image
Die Mitarbeiter sind unzufrieden und haben schlechte Laune durch die schlechte Kommunikation und fehlende Wertschätzung der Führungsetage.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance. Es geht nach Sympathie.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist ganz gross, meiner Meinung nach, könnte man den Betrieb zu machen, wenn es diesen Zusammenhalt nicht gäbe!
Umgang mit älteren Kollegen
Dankbar, dass es solche Menschen mit dem wichtigen Fachwissen gibt. Es wird versucht, diese zu entlasten.
Vorgesetztenverhalten
Die Entscheidung wird nur noch einer Person überlassen. Es geht nicht ums Können, sondern um Sympathie. Schlechte Kommunikation und fehlende Wertschätzung der Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Viel zu wenig Geld für die Arbeit und Verantwortung. Einen Pluspunkt gibt es für die vermögenswirksamen Leistungen und die Pünktlichkeit des Gehaltes.
Interessante Aufgaben
Es wird gefordert, dass man alles kann. Wenn man etwas nicht kann, gibt man an helfen zu wollen, doch das Unwissen wird durch eine bestimmte Führungsperson gegen einen genutzt.
Gleichberechtigung
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Falsch und manipulierend
Ex-FührungskraftHat bis 2014 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielleicht sollte man eher vernünftig Stellung zu den Aussagen der Ex-Mitarbeiter nehmen als den einen Mitarbeiter eine beschönigte Bewertung schreiben zu lassen. Typisch für ihr Geschäftsgebaren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles was nach sign point kommt kann nur besser sein.
Verbesserungsvorschläge
Eine Verbesserung ist hier nicht möglich. Die Uneinsichtig und das man nicht von der Wand bis Tapete denken kann, kein Einfühlungsvermögen, keine Fachkenntnisse und die absolute Überzeugung im Recht zu sein hat die Firma zu dem gemacht was sie heute ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Lächerlich niedriges Gehalt. Eigentlich schon eine Unverschämtheit dafür irgendeine Leistung zu erwarten. Aber take it or leave it.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man sich morgens nicht mehr mit seinem Passwort anmelden kann, dann bist du halt gekündigt. Kein Gespräch, gleich raus und das wars.
Kommunikation
Intrigen sind an der Tagesordnung.
Gleichberechtigung
Im Grunde gibt es zwei Kolleginnen die sich in der Firma alles erlauben dürfen und natürlich mit der Führung auch privat verkehren.
Interessante Aufgaben
Man wird eingestellt für einen bestimmten Bereich aber im Grunde wird alles von einem erwartet. Vom Angebote schreiben bis hin zur Ausführung. Wenn man dabei Fehler macht, hat das Kosequenzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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unzeitgemäßer Führungsstil, einfallslose Projektbearbeitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der regionale Ruf ist relativ gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konzeptlose Führung, geringe Wertschätzung der Mitarbeiter, Kollegen, die sich gegeneinander ausspielen.
Verbesserungsvorschläge
Größere Förderung der Leistungsträger, mehr Qualitätsbewusstsein, mehr Ideenreichtum bei der Umsetzung von Projekten, langfristige Ziele und Visionen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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unstrukturiert und frustierend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
geringe Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
klare Strukturen, Ordnung und Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
oft schlechte Laune
Image
mehr schein als sein
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten in Ordnung, meist keine Überstunden, Urlaub wurde meistens bewilligt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gering gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
fällt wenig aus
Kollegenzusammenhalt
schlechte Teamarbeit und Unehrlichkeit
Umgang mit älteren Kollegen
fällt unterschiedlich aus
Vorgesetztenverhalten
manchmal nicht nachvollziehbare Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Büromöbel veraltet, Hard- und Software okay, Klimaanlage vorhanden, Der Lärmpegel unterschiedlich
Gleichberechtigung
keine Gleichberechtigung vorhanden
Interessante Aufgaben
Arbeit war abwechslungsreich, Arbeitsbelastung sind nicht gerecht verteilt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Einen guten Schritt in die richtige Richtung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird sign point durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden sign point als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich sign point als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.