Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es wurde mir von Anfang an sehr großes Vertrauen geschenkt und Verantwortung übertragen. Die enge und offene Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung kann ich nur lobend und positiv hervorheben. Das ist leider nicht überall so. Aber auch unter den Kolleg-innen war das Arbeiten sehr angenehm und man hat sich gegenseitig geschätzt. Wären die persönlichen Umstände nicht anders gewesen, wäre ich noch immer sehr gerne Teil von SiCo (Signal-Construct). Grüße aus der Ferne...
Es kann natürlich überall etwas Schlechtes geben bzw. was nicht so hundert Prozent rund läuft. Daher wollte ich an dieser Stelle zum Ausdruck bringen, dass ich die schlechten und so krass auseinander fallenden Bewertungen so überhaupt nicht nachvollziehen kann. Da sollte man sich vielleicht überlegen, ob es nicht an einem selbst liegt. So fair muss man sein. Daher erwähne ich das so explizit an dieser Stelle. Die schlechten Bewertungen werden dem Unternehmen nicht gerecht. Schade, dass man so ein "Nachtreten" nötig hat...
Man hatte genügend Freiraum, sich frei zu entfalten und die Arbeit selbst zu gestalten.
Flexibles Arbeiten war möglich und es wurde jederzeit Rücksicht auf die persönlichen Umstände genommen.
Eigenständige Entwicklung ist möglich und Weiterbildung wird ermöglicht.
Den Mitarbeitern wird eine betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines JobRads angeboten. Es geht sehr familiär zu. Die Entlohnung ist entsprechend der Branche gut und es werden zusätzlich freiwillige Sonderzahlungen geleistet. Gute Leistung wird honoriert.
Das Unternehmen hat sich KlimaFit gemacht und legte Wert auf Mülltrennung und Schonung der Energieressourcen. Jedes Jahr wird an gemeinnützige Einrichtungen gespendet. Unternehmensweit geht es sehr familiär zu.
Man unterstützt sich gegenseitig und hilft, wo es mal klemmt.
Da es sehr viele langjährige Mitarbeiter-innen gibt, die in dem Unternehmen in den Ruhestand übergehen, sagt das schon viel aus. Ausgewogene Zusammenarbeit von alt und jung.
Stets ein offenes Ohr, auch in Phasen hoher Arbeitsbelastung. Man hatte das Gefühl, die eigene Meinung war gewollt und wurde mit in Entscheidungen einbezogen.
ein heimliges Arbeitsumfeld
Es werden keine Unterschiede nach Alter, Geschlecht oder persönlichen Umständen gemacht.
Sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Es wurde nie langweilig oder eintönig. Bei neuen Aufgaben konnte man diese selbst mitgestalten.
Zum Teil sehr nette Kollegen, Ausnahmen bestätigen die Regel. Obstkorb im Winter, gute Kaffee-Maschine und Getränke vor Ort.
Manche Stellen werden laufend neu besetzt,
Einarbeitung erfolgt lückenhaft und chaotisch
Es fehlt die Geduld und Empathie neuen Mitarbeitern gegenüber.
An der fehlenden Impulskontrolle arbeiten,
sich als Patriarch auch mal hinterfragen.
Je nach Laune der Besitzer-Familie teils humorvoll-sympathisch,
teils sehr impulsiv. Grenzen werden überschritten.
Nichts Negatives bekannt soweit.
Durchschnittlich, Teilzeit ist manchmal möglich.
Dazu fehlt die Ruhe und die Wertschätzung.
Für die Region Enzkreis gut.
Heizung lässt sich nicht gut regulieren, zu kalt oder zu heiß.
Vorsicht was man wem erzählt, es gibt überall "Freunde" der Familie... Manchem alteingesessenen Kollegen fehlt es deutlich an Empathie - ist vielleicht kein Wunder, wenn diese ständig neue Kolleg/Innen einarbeiten muss....
Ganz okay
Es gibt die Lieblinge - die anderen haben es schwer(er).
Heißt soviel wie die Sympathie ist alles entscheidend.
Fachwissen oder korrekt-höfliches Verhalten hilft da nicht weiter...
Mögliche Nachfolger werden vergrätzt, vergrault bzw. entlassen.
Manch einer wird im Alter leider ein wenig "wunderlich".
Soweit okay, allerdings muss man ordentlich Stress-resistent sein,
ein etwas zu tiefer Blutdruck wäre optimal, der darf sich dann dort erhöhen...
Räuberhöhle ? Dschungel ? Es wird sich gegenseitig angebrüllt, und zwar regelmäßig, auch wenn gerade telefoniert wird ! Türen knallen.
Kritik wird lautstark und Raum-überschreitend kundgetan.
Zum Teil ungerechtfertigt oder überzogen !
Nicht unbedingt vorhanden
zum Teil (kleiner Teil)