Zukunft im Blick, LEAN im Fokus – starkes Team mit Potenzial beim Info-Flow!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut am Arbeitgeber finde ich den starken Kollegenzusammenhalt, die gelebte Gleichberechtigung, das hohe Umwelt- und Sozialbewusstsein sowie die abwechslungsreichen Aufgaben, die durch eine moderne IT, flexible Arbeitszeiten und eine proaktive Unterstützung bei zukunftsorientierten Weiterbildungen wie KI und LEAN perfekt ergänzt werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schade ist, dass das Abteilungsdenken den Informationsfluss manchmal bremst, Karrierewege oder Positionen klarer definiert sein könnten und das Image nach außen hin etwas altbacken wirkt
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen könnte noch transparenter ablaufen, um das Silodenken komplett aufzubrechen. Der Außenauftritt und das Image könnten noch ein Stück moderner und dynamischer gestaltet werden, um der tatsächlichen Innovationskraft des Unternehmens gerecht zu werden
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre und ein starker Teamzusammenhalt gehen hier Hand in Hand mit modernen Vorgesetzten, die Vertrauen schenken und versuchen eine rundum positive, produktive Stimmung zu schaffen
Kommunikation
Durch aktives Zuhören und den gezielten Einsatz moderner Medien optimieren wir kontinuierlich unseren Austausch, um eine noch transparentere und verständlichere Kommunikation zu schaffen
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist wirklich klasse und man unterstützt sich im Alltag fast blind, für die vollen 5 Sterne fehlt mir nur noch ein etwas besserer Austausch zwischen den einzelnen Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
Im Team herrscht eine tolle Atmosphäre und man hilft sich immer gerne weiter, auch wenn die Zusammenarbeit über die eigene Abteilung hinaus manchmal noch etwas flüssiger laufen könnte
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind extrem abwechslungsreich und bieten jeden Tag neue, spannende Herausforderungen, bei denen man sich voll einbringen und eigene Ideen direkt umsetzen kann
Gleichberechtigung
Im Unternehmen herrscht absolute Chancengleichheit, da alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten erhalten und Fairness im Alltag fest verankert ist
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden hier voll geschätzt und respektiert, bzw. auch Rücksicht genommen, wobei ihre langjährige Erfahrung eine tragende Säule im Unternehmen bildet und der Wissenstransfer zwischen den Generationen immer wichtiger wird
Arbeitsbedingungen
Die IT-Ausstattung ist absolut modern und beim Umweltschutz wird im Alltag spürbar mitgedacht – der Maschinenpark ist ein Mix aus bewährten älteren und hocheffizienten neuen Anlagen, die aber gepflegt sind
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung sind hier keine leeren Phrasen, sondern werden durch umweltfreundliche Prozesse und ein starkes Engagement für die Belegschaft sowie die Region spürbar gelebt
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair und wird immer pünktlich gezahlt, und auch die Weiterbildungsmöglichkeiten sind gut – für die volle Punktzahl könnten die internen Aufstiegspfade jedoch noch etwas transparenter gestaltet sein
Image
Aus der internen Perspektive wirkt das Image absolut solide und stabil, auch wenn es von außen betrachtet für mich persönlich schwerer zu beurteilen ist und der Markenauftritt vielleicht noch etwas moderner / präsenter sein könnte
Karriere/Weiterbildung
Wenn es um zukunftsorientierte Themen wie KI-Basis oder LEAN-Methoden geht, geht das Unternehmen sofort mit und unterstützt Weiterbildungen extrem proaktiv