Top Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird ernst genommen, bei Problemen wird sofort geholfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Dass man selbst entscheiden kann, ob früher oder spät schicht?
Arbeitszeiten
Ab 18 Jahren jede Woche im Wechsel früh und Spätschicht
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihre offenen Worte zur Ausbildung in unserem Haus. Es freut uns sehr, dass Sie sich ernst genommen fühlen und bei Problemen schnelle Unterstützung erfahren – genau das ist uns als Ausbildungsbetrieb besonders wichtig.
Ihre Rückmeldung zu den Arbeitszeiten nehmen wir ernst. Die Einteilung in Früh- und Spätschicht ab dem 18. Lebensjahr ist ein fester Bestandteil unseres Ausbildungsplans, um Ihnen praxisnahe und realistische Einblicke in den Arbeitsalltag zu ermöglichen. Dabei achten wir auf eine gerechte Einteilung unter den Kolleginnen und Kollegen, damit jede und jeder die Möglichkeit hat, auch die Früh-/oder Spätschicht zu begleiten.
Den Wunsch nach mehr Flexibilität bei der Schichtwahl verstehen wir gut. Wir prüfen regelmäßig, inwiefern individuelle Wünsche berücksichtigt werden können, und nehmen Ihren Vorschlag gerne mit in unsere internen Gespräche auf.
Vielen Dank auch für Ihre positiven Einschätzungen zu Ausbildern, Aufgabenvielfalt, Arbeitsatmosphäre und Vergütung. Ihre Bewertung hilft uns, die Qualität unserer Ausbildung weiter zu verbessern.
Viele Grüße
Ihre Franz Silberhorn KG
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