42 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Es könnte noch einiges verbessert werden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Kommunikation
Absolut keine Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die schlimmste Ausbildung die ich hätte machen können.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Groß- und Außendhandelskaufmann im Bereich Administration / Verwaltung bei Silberhorn KG in Friedberg abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausstellungsabteilung, die waren wirklich noch etwas angenehmer und haben wirklich wert drauf gelegt dass du was lernst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da stimmt das Sprichwort der Kunde ist … zu 100% , ein falscher Satz zum Kunden und du bist deinen Platz los
Verbesserungsvorschläge
Wenn sich jemand für einen Platz als groß und Außenhandelskauffrau bewirbt, dann sollte man ihn auch so ausbilden und nicht erstmal 2 Jahre als billige Arbeitskraft ausnutzen Hauptsache er ist aufgeräumt.
Arbeitsatmosphäre
Den ersten Kaffe lieber nicht in der ersten Stunde nach Arbeitsbeginn holen sonst gibt’s gleich Ärger und es wird getuschelt ;) ach ja aber die Raucher dürfen 10 mal am Tag zum qualmen gehen
Karrierechancen
Man kann sich bestimmt etwas erarbeiten aber eine ex Mitarbeiterin hat gewechselt weil sie nach 8 Jahren immer noch das selbe Gehalt bekommen hat
Arbeitszeiten
Täglich 10 Std und 1 Std Pause. Wie soll man denn 9 Stunden in einen Computer glotzen
Ausbildungsvergütung
Keine Ahnung mehr aber war halt so wie überall , nach der Ausbildung habe ich nach der Übernahme Mindestlohn bekommen , das steigert sich aber dauert halt
Die Ausbilder
Zur Ausbilderin hatte ich ein gutes Verhältnis und ich habe sie auch gemocht aber der Rest der Firma ist Schmutz
Spaßfaktor
Vielleicht die Weihnachtsfeier.. aber da passt nur eins: dont …. The company
Aufgaben/Tätigkeiten
In der Ausbildung 2 Jahre lang im Lager gearbeitet. Billige Arbeitskraft macht hier besonders viel Sinn
Respekt
Hier würde ich minus Sterne vergeben. Die Kunden sind die absoluten bauern. . Kommen in den Abex zum Kaffee saufen Kippe rauchen und man darf hinter her räumen und als Frau wird man dann sowieso nicht ernst genommen
Variation
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Arbeitgeber-Kommentar
Silberhorn HaustechnikDigitalteam
Liebe Ex-Auszubildende,
wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zugehörigkeit zum Unternehmen als so negativ empfunden haben.
Für Kritik und offene Fragen gibt es immer ein offenes Ohr, da Sie vor allem zur Ausbildungsleitung ein gutes Verhältnis hatten, wäre es natürlich angebracht gewesen, dies auch während Ihrer Ausbildungszeit anzubringen und zu klären.
Ein gewisses Maß an Eigeninitiative, Einsatz, Teamfähigkeit und vor allem Kommunikation mit Vorgesetzten, Kolleginnen und Kollegen ist die Basis für den Aufbau einer erfolgreichen beruflichen Laufbahn.
Einen Einsatz als Auszubildende(r) im Groß-und Außenhandelsmanagement im Lager mit 2 Jahren gibt es definitiv nicht!
Vielmehr wird darauf geachtet, dass wir durch alle Abteilungen im 3-monatigem Rhythmus rotieren und bei sehr interessanten Abteilungen für den/die Auszubildende(n) auch gerne einen längeren Aufenthalt möglich machen.
Durch regelmäßige Gespräche mit der/den Ausbildungs-/Abteilungsleitungen mit Feedbackbogen Firma und Azubi, ist es ebenfalls möglich, offene Punkte, Abteilungswünsche anzubringen, die wir sehr gerne berücksichtigen.
Zusätzlich gibt es während der Ausbildung viele Weiterbildungsmöglichkeiten zu verschiedensten Produkten aus den Bereichen des Haustechniksortimentes, zur persönlichen Entwicklung (Mitarbeiterakademie), Werksfahrten zu Lieferanten,
Praktika beim Fachhandwerksbetrieb.
Einzig in der Hochphase während der Corona Pandemie kam es zu geänderten Abläufen durch z.B. mobiles Arbeiten in den Abteilungen. Auch hierfür wurde ein Konzept für die Einbindung der Mitarbeiter und Schulungen in digitaler Form umgesetzt. Wir tragen Sorge dafür, die Gesundheit der Kolleginnen und Kollegen jederzeit zu schützen.
Gerne bieten wir Ihnen nochmals die Möglichkeit in einem persönlichen Gespräch die Punkte aufzuarbeiten.
Ihr Team der Franz Silberhorn KG
https://www.gc-gruppe.de/unternehmen/franz-silberhorn-kg/apprenticeship#no-back
Azubi Blog - Silberhorn Homepage
https://www.gc-gruppe.de/unternehmen/franz-silberhorn-kg/karriere/blog
Guter fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kommt wahrscheinlich darauf an in welcher Abteilung man ist, generell ist der Zusammenhalt da und die Stimmung gut
Kommunikation
Im großen und ganzen gut.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jeder ist willkommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Franz Silberhorn KG Fachgroßhandel für Haustechnik in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Mitarbeiter, gemeinsame Feiern etc.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stabilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Druck,schlechte Bedingungen für Lagerarbeit
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte Kündigen und neu gute Einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung
Noch nie gehört
Umgang mit älteren Kollegen
Von vorgesetzte und viele Büro Kollegen kein Respekt für älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Egal was und wie man macht, vorgesetzte im Stress und unzufrieden.
Arbeitsbedingungen
Ganzen Tag auf die Füßen stehen
Kommunikation
Kollegen in Lager dürfen nicht miteinander reden, daher schlechte Kommunikation von
Gehalt/Benefits
Für Akkordarbeit fast Mindestlohn
Gleichberechtigung
Kollegen in Lager unterste Schublade
Interessante Aufgaben
Immer gleiche Arbeit mit Druck
Kollegenzusammenhalt
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Kundenorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz, tolle Kollegen, gute Vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
Gehälter und Sonderzahlungen entsprechend hochziehen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre, flache Hierachien
Image
Marktführer
Work-Life-Balance
Arbeitszeit in Ordnung. Allerdings im Außendienst keine Übestunden, Urlaub wird teilweise bei Brückentagen angeordnet
Karriere/Weiterbildung
Ist für jeden gegeben, wenn er will und die Qualifikation hat.
Gehalt/Benefits
Branchenüblich, könnte aber für die geleistete Arbeit um einiges höher sein. In Bezug auf Sozialleistungen ist alles vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier gibt es noch Verbesserungspotential
Kollegenzusammenhalt
guter Kommunikation, es wird gegenseitig geholfen
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Mitarbeiter bekommen zu 100 % Wertschätzung. Es wurden auch schon ältere Kollegen eingestellt. Hier wird nicht auf das Alter geschaut, es zählt die Qualifikation.
Vorgesetztenverhalten
Top!
Arbeitsbedingungen
Hardware komplett vorhanden. Es fehlt fast an nichts
Kommunikation
Manchmal werden gewisse Sachen spät oder gar nicht kommuniziert
Gleichberechtigung
hier wird Gleichberechtigung gelebt
Interessante Aufgaben
abwechslungsreiche Tätigkeit
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Okay
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung des Personals
Unflexible Arbeitszeiten
Betriebsratsarbeit
Verbesserungsvorschläge
Fragwürdigen Großhandelstarif selbstständig nach oben korrigieren, vor allem im Bezug auf die Betriebszugehörigkeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Qualität der Mitarbeiter nimmt immer mehr ab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Quantität statt Qualität bei Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter müssen endlich mal gehalten werden
Arbeitsatmosphäre
Stimmung nimmt immer mehr ab
Image
Nach außen top
Marktführer
Work-Life-Balance
Ist o.k
Karriere/Weiterbildung
Jährliche Weiterbildung wird ermöglicht
Gehalt/Benefits
Kein Kommentar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überflutung von Prospekte in Papierform
Kollegenzusammenhalt
Gibt deutliche Unterschiede in den Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleiter Top
der Rest sozial fragwürdig
Arbeitsbedingungen
Im Vergleich zu anderen Betrieben veraltet
Kommunikation
Uberschüttung von unnötigen Informationen.. Wichtige Informationen werden verschwiegen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mittelprächtiger Vertriebschef
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sozial, sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehälter zu niedrig, manchmal planlos
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Entscheidungen, gute Mitarbeiter halten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Kunde ist König.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Silberhorn KG in Friedberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für Kunden werden teils Berge versetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Quantität statt Qualität. Erfahrene und langjährige Mitarbeiter müssen
gehalten werden.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsgefüge überdenken.
Langjährige und erfahrene Mitarbeiter binden.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsabhängig.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten innerhalb der GC-Gruppe toll.
Bei der Silberhorn KG begrenzt gegeben.
Gehalt/Benefits
[Tarif + Obolus] um übertariflich zu bezahlen.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen zum Teil nicht nachvollziehbar.
Kommunikation
Ausreichend, könnte teilweise mehr sein.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.