Ned gschimpft is globt gnua!
Verbesserungsvorschläge
zuhören und Mögliches umsetzen, nicht nur in Aussicht stellen
Arbeitsatmosphäre
meist bedrückend
Image
in der Außenwirkung gut, doch kratz nicht an der Oberfläche
Work-Life-Balance
SILOKING first. Ob du ein Privatleben hast, interessiert weniger.
Karriere/Weiterbildung
Die Karriere hängt stark von der Nähe deiner Meinung zu der der Führung ab, weniger von der Leistung.
Was ist Weiterbildung?
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen okay, beim Gehalt könnte man nachbessern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Über die Umwelt macht man sich Gedanken, das Sozialbewusstsein hinkt etwas hinterher.
Kollegenzusammenhalt
Unter den gleichgestellten Kollegen herrscht ein sehr gutes Klima.
Umgang mit älteren Kollegen
Okay
Vorgesetztenverhalten
Überwiegend Radfahrer: Nach oben buckeln, nach unten treten. Peter-Prinzip!
Arbeitsbedingungen
laut, stressig, ungesund
Kommunikation
Es ist noch Luft nach oben, viel Luft.
Gleichberechtigung
Das bezieht sich weniger auf m/w/d, eher darauf, wie du die Meinung der Führung vertrittst.
Interessante Aufgaben
überwiegend: Ja