Unprofessionelles Auftreten
Verbesserungsvorschläge
Leider sehr unprofessionelles Auftreten - eine der InterviewpartnerInnen malte fortwährend "doodles" in einen Notizblock und machte einen äußerst uninteressierten Eindruck. Ich hatte das Gefühl, dass auch der wortführende Interviewpartner davon etwas irritiert war. Die Fragen waren im Vergleich zu anderen Interviews ziemlich unangenehm und bohrend. Es kam zum Beispiel die Frage auf, ob es schon mal Konflikte beim gemeinsamen lernen (in der Gruppe) in der Uni gab. Als ich das verneinte, wurde darauf einige Minuten herumgeritten, bis ich mir irgendetwas ausdachte und so die Fragesteller zufrieden stellen konnte.
Letzen Endes wurde mir noch mitgeteilt, dass meine Gehaltsvorderung "einen Ticken zu hoch" sei. Mit genau diesem Gehalt konnte ich bei einem anderen Beratungsunternehmen einsteigen...
Was positiv war: Einige Wochen später kam ein Anruf mit der Absage und der Begründung, was man hätte besser machen können.
Bewerbungsfragen
- Wie wurden Konflikte beim Lernen in der Gruppe gelöst.
- Lernte man alleine oder in der Gruppe.
- Erklärung der Masterarbeit für eine fachfremde Person.