Gute Mitarbeiter die sich etwas leisten werden unfair behandelt, wobei Mitarbeiter die nichts können gelobt werden.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile gibt es eine sehr gute Chancen Home Office zu erhalten. Manche Mitarbeiter mehr manche weniger…
Ab und an gibt es Obst. (Maximal 1-2 mal im Jahr)
Gleitzeit ist absolut kein Problem. Das finde ich super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ouje… Mitarbeiter die schleimen werden bevorzugt. Mitarbeiter die andere schlecht behandeln stellen sich als beschädigter da, obwohl diejenigen die Mobber sind. Private Freundschaften unter den Mitarbeiter werden sehr schlecht behandelt und diese Mitarbeiter werden ständig als kritisch betrachtet. Selbst wenn die Gespräche über die Arbeit gehen, werden diese meist sofort unterbunden oder belauscht. Selbst kurze Gespräche über privates werden sofort unterbunden.
Verbesserungsvorschläge
Dazu könnte man ein 300 seitiges Buch schreiben…
Arbeitsatmosphäre
Zum Teil im Team grauenhaft, weil man die Arbeit und die persönliche Einstellung einem gegenüber nicht trennen kann…
Work-Life-Balance
Besser als früher.
Karriere/Weiterbildung
Wird sehr ungern bewilligt. Einzelfälle bekommen eine.
Gehalt/Benefits
Wird ungern angehoben. Manche bekommen Boni und manche nicht. Je nach Lust und Laune der Vorgesetzten. Mitarbeiter die nichts leisten jedoch schleimen werden bevorzugt.
Kollegenzusammenhalt
Mit manchen mehr mit anderen weniger. Lieblinge werden immer bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gab es keine gravierenden Vorfälle.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man mit Aussagen wie“selbst Schuld“ kommt, braucht man sich nicht wundern das die Mitarbeiter reihenweise kündigen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros an sich sind schön und meist ordentlich. Materialien kamen bei neuen Mitarbeitern in der Vergangenheit immer zu spät.
Kommunikation
Flugfunk funktioniert einwandfrei.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden. Je mehr man sich einschleimt desto besser steht man da.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an sich sind vielseitig und definitiv nicht langweilig. Jedoch wenn einem Sachen aufgezwungen werden, da es an Mitarbeiter mangelt und das auch noch unter Druck, ist das nicht so erfreulich.