7 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Teamspirit
- Vorgesetztenverhalten
- Lernkurve für die eigene Karriere
Wenn die PickUps im Süßigkeitenkorb leer sind ;-)
Tatsächlich habe ich einen Punkt: Der theoretische Teil des Onboardingprogramms könnte entschlackt werden und schneller in die Praxis übergehen. Soweit ich das beurteilen konnte, wurde daran aber bereits während meiner Zeit im Unternehmen gearbeitet. Das ist aber „meckern auf hohem Niveau“!
Absolut freundliche Atmosphäre, tolles Betriebsklima. Ich bin immer gerne ins Büro gekommen
Die Mitarbeiter arbeiten auf jeden Fall gerne hier. Auch die unternehmenseigenen Kunden schätzen SimpleJobs!
Absolut zeitgemäß: Natürlich muss man Leistung zeigen, aber es herrscht eine großzügige Gleitzeitregelung. Wenn man wirklich mal einen wichtigen Termin während der regulären Arbeitszeit hat, stehen einem die Vorgesetzten nie im Weg, sondern es wird versucht, eine Lösung zu finden, dass man bspw die Zeit dann einfach nacharbeiten kann
Natürlich wird man in einem jungen Unternehmen tendenziell eher selten auf irgendwelche mehrtägigen externen Seminare geschickt. Aber es gibt regelmäßig interne Coachings von erfahrenen Mitarbeitern, an denen oftmals auch der CEO teilnimmt. Neben allgemeinen Tipps kann man hier über häufig auftretende „Probleme“ im Arbeitsalltag sprechen. Es ist jederzeit Raum Ideen anzuführen!
Bedenkt man die Unternehmensgrösse, ist das Gehalt für Praktikanten absolut fair. Das Festgehalt steigt mit der Zeit und die Provisionen sind von Anfang an ungedeckelt. Letztere unterscheiden sich nicht von jenen der Festangestellten
Ich weiß nicht, inwiefern ein Personalvermittler großartig auf Umweltbewusstsein achten kann … in der Kantine gibt es nur wiederverwendbare Kaffeebecher, zählt das? ;-)
Die Kollegen sind alle super freundlich. Selbst wenn viel zu tun war, hatte ich als Praktikant nie das Gefühl, jemanden mit meinen Fragen zu stören. Alle nehmen sich Zeit und helfen einander, wo sie können!
Das Team ist tendenziell eher jung, aber im Umgang mit älteren Kollegen konnte ich keine Unterschiede feststellen. Längere Unternehmenszugehörigkeit wird natürlich honoriert, ohne dass neue Teammitglieder schlechter behandelt werden
Ziele werden transparent kommuniziert. Auch kriegt man regelmäßige Feedbackgespräche, in denen auch die Vorgesetzten Feedback von Praktikanten (!) einfordern. Hier hatte ich nie das Gefühl, dass sie in Wirklichkeit nur positives Feedback hören wollten… aber ich hatte halt nie etwas zu meckern :D
Allgemein sind die Vorgesetzten freundlich, hilfsbereit und kommunizieren auf Augenhöhe. Der Satz meines Vorgesetzten „Hier gewinnt das bessere Argument, nicht der höhere Titel“ ist mir im Kopf geblieben. Das wird bei SimpleJobs auch gelebt.
Wenn man die Büroräume erstmalig sieht, kann man kaum fassen, dass das Unternehmen noch so jung ist: Die Räumlichkeiten sind sehr modern, lichtdurchflutet und großzügig. Man erhält einen schönen eigenen Schreibtisch, welcher höhenverstellbar ist. Ausgestattet wird man mit sehr moderner Technik.
Regelmäßige Meetings, bei denen transparent über die Erfolge des Unternehmens gesprochen wird, aber auch, wo noch Optimierungsbedarf besteht
Hier wird nach Leistung bzw. nach Leistungsbereitschaft bewertet, andere Faktoren spielen keine Rolle
Es gibt Standardaufgaben, die jeder Mitarbeiter einer jeweiligen Abteilung hat, aber auch zusätzliche Aufgaben, die sich an den Fähigkeiten und Interessen des individuellen Mitarbeiters orientieren. Ich durfte beispielsweise beim internen Recruiting unterstützen, was durchaus Verantwortung und Vertrauen seitens des Unternehmens signalisiert hat
Das Junge, dynamische und herzliche Team.
Sehr junges und nettes Team
2-3 HO Tage in der Woche
In einem Start-up mit flachen Hirarchien ist man bei einem Firmenwachstum weit oben auf der Karriereleiter
Zu wenige Urlaubstage
Junges und dynamisches Umfeld
Es gibt keine sonderlich älteren Kollegen
Immer offen und hilfsbereit
offenes Büro
Immer offen und herzlich
Flache Hirarchien
Das Fördern von jungen Talenten, und die Bewertung von Fähigkeiten auch unabhängig vom Lebenslauf.
Ruhige aber lockere Arbeitsatmosphäre
Man konnte super viel lernen, auch anhand von viel Eigenverantwortung.
Provisionszahlungen
Schöne Sommerfeste sowie Weihnachtsfeiern die das Team enger zusammen gebracht haben.
Immer ein offenes Ohr und bereit zu helfen.
Top ausgestattet, Neuste Büroräume, modernste Technik.
Bei Fragen steht immer jemand zur Verfügung.
Sehr diverses Team.
Man hat die Möglichkeit sich in vielen Bereichen auszuprobieren, um die beste Position für sich zu finden
Nichts =)
Kollegen, Teamleads und der Geschäftsführer sind immer hilfsbereit, geben immer konstruktives Feedback und unterstützen jeden der sich verbessern will
Ein super Team! Der Kollegenzusammenhalt im Team ist außerordentlich positiv. Die Kollegen sind stets nett, zuvorkommend und immer für einen Witz zu haben, was eine angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre schafft
Der Geschäftsführer und Gründer ist hilfsbereit, motiviert und eine sehr sympathische Person.Er ist offen für Kritik und Verbesserungsvorschläge, und er achtet sehr auf einen gesunden und guten Umgang mit seinen Mitarbeitern.
Communication is key! Das ist hier Fakt. Man hat immer eine Person, an die man sich wenden kann. Es wird einem zugehört, und man kann seine Verbesserungsvorschläge einbringen
Jeder wird respektvoll und gerecht behandelt.
Man bekommt abwechslungsreiche Aufgaben, es wird einem Verantwortung übertragen, und alle Aufgaben werden super erklärt
Alle sind sehr hilfsbereit und zuvorkommend. Man fühlt sich wertgeschätzt und nie allein gelassen. Die Atmosphäre ist locker und selten stressig, da alle Aufgaben früh genug kommuniziert werden.
Durch die Möglichkeit HomeOffice zu machen vernachlässigt man seine Work Life-Balance auch nicht, wenn man Vollzeit Arbeitet. Außerdem kann man mit Wünschen bezüglich der Arbeitszeiten auch auf den Vorgesetzten zukommen. Es wird gemeinsam immer eine Lösung gefunden.
Man wird regelmäßig daran erinnert dass man mit solchen Wünschen auf den Vorgesetzten zukommen kann. Ihm ist es sehr wichtig, dass man diese Möglichkeit auch in Anspruch nimmt wenn man es möchte.
Respektvolles und freundliches Verhalten untereinander. Es ist ein sehr familiäres Unternehmen und der Zusammenhalt wird auch auf Firmenevents gestärkt.
Man wird wertgeschätzt und gefördert. Es wird respektvoll mit einem umgegangen und auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter geachtet. Man bekommt regelmäßig Feedback und keiner wird vernachlässigt.
Funktioniert sehr gut.
Hier herrschen flache Hierarchien, jeder wird gerecht behandelt.
Langweilig wird einem hier nie. Man übernimmt nach dem Onboarding schnell Aufgaben mit wachsender Verantwortung und man lernt hier nie aus.
Den Zusammenhalt, die persönliche Förderung und dass gemeinsame wachsen.
Nichts anders, eher so bleiben wie es jetzt ist.
Das ganze Team ist außergewöhnlich. Jeder ist auf seine Art und weiße verschieden und besonders. Aber bei einem sind Sie alle gleich, beim freundlichen und hilfsbereiten miteinander.
Liest gerne die Google und Trustpilot Bewertungen!
Man versucht es so gut wie möglich anzupassen, für jeden persönlich. Man hat die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (wenn es passt) und man hat Gleitzeit, was die Flexibilität steigert. Und man wird Unterstützt wenn man ein privates Anliegen hat.
Wird gefördert durch wöchentliche Trainings. Und man wird unterstütz beim Studium/Ausbildung etc. Einfach kommunizieren und man schaut dann was im Bereich des möglichen liegt.
Um so mehr du arbeitest, umso mehr springt für dich dabei raus. Und man kann hier über alles reden.
Müll wird weg geräumt von jedem selbst. Der Arbeitsplatz wird sauber gehalten. Und andere Mitmenschen werden auch gut behandelt und wertgeschätzt. Mit Bewerbern wird sehr sozial Umgegangen und man ist sehr hilfsbereit in vielerlei Hinsicht.
Das Team ist echt gut zusammengestellt und so gut es geht aufeinander abgestimmt. Und egal was passiert, die Mitarbeiter stehen an erster Stelle und dies sieht auch kein Kollege/in anders.
Wir sind an sich ein junges und agiles Team. Alle zwischen 20 und 30 Jahre alt. Jeder respektiert jeden, und dementsprechend auch seine Meinungen. #Wertschätzungskonzeption
Ob alt oder jung, jeder kann gute Ideen einbringen und wird aus diesem Grunde auch angehört.
Mit den Vorgesetzten kann man reden, egal um welches Anliegen es sich handelt. Und man schaut gemeinsam nach möglichen Lösungsansätzen.
Was man braucht bekommt man (Wenn es gerechtfertigt und nötig ist)
Kommunikation ist das A und O. Und hier wird sehr der Wert drauf gelegt das wir miteinander Reden, grade wenn es um Hilfe und Unterstützung geht. Wir werden sogar dazu ermahnt mehr zu kommunizieren!
Jeder hat die gleichen Chancen sich hier zu beweisen. Wer die extra Meile geht, der wird auch dementsprechend entlohnt. Leistung wird bezahlt, und viel wichtiger sogar, sie wird anerkannt und auch wertgeschätzt.
Es gibt sehr viele Möglichkeiten sich hier persönlich und mit all seinen Fähigkeiten, frei zu entfalten. Man schaut natürlich auch welche Aufgaben einem liegen und auch Spaß machen und erstellt dann einen gesunden Mix an Tätigkeiten, denen man dann selbstständig nachgeht über den Tag oder die Woche verteilt.
Die Arbeitsatmosphäre ist motivierend, sodass man immer gerne zur Arbeit kommt. Es gibt sehr flache Hierarchien, was ich sehr gut finde!
Als Start-up gibt es natürlich viele Aufgaben zu erledigen, diese schafft man jedoch immer gemeinsam mit seinem Team! Daher kann man auch seine Freizeit in vollen Zügen genießen.
Die Mitarbeiter werden stetig gefördert, auf Wünsche und Ziele, sowohl beruflich als auch privat, wird eingegangen und Rücksicht genommen. Ebenfalls hat man bei Simplejob hervorragende Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung.
Das Gehalt entspricht den jeweiligen Leistungen und man kann offen mit der Geschäftsführung über die Entlohnung sprechen & verhandeln!
Das Team harmoniert zu 100% und jeder versteht sich mit jedem! Natürlich gibt es Kritik-Momente, diese werden aber offen angesprochen und aus der Welt geschaffen.
Egal, um welches Thema es geht, der Geschäftsführer ist für einen da und bietet immer seine Hilfe an. Außerdem bezieht die Geschäftsführung immer seine Mitarbeiter mit ein und man kann sein Feedback mitteilen.
Modernes und schönes Office! Da Simplejob sehr digital ist, wird auf die technische Ausstattung viel Wert gelegt. Außerdem kann man auch aus dem Home Office arbeiten.
Kommunikation ist das A und O bei uns! Wir führen jede Woche gemeinsame Meetings.
Egal aus welcher Branche man kommt, jeder findet schnell seinen geeigneten Aufgabenbereich. Alle haben außerdem die gleichen Chancen aufzusteigen!
Jeder hat seinen eigenen Aufgabenbereich und man erhält schnell Verantwortung für diesen. Darüberhinaus kann und soll man seine eigenen Ideen & Anregungen aktiv mit einbringen!