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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 39 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SimpleJOB die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SimpleJOB
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SimpleJOB
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

39 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    59%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    59%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    59%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Respektvoll und auf Augenhöhe. Insgesamt herrscht ein angenehmes Arbeitsklima, in dem die Zusammenarbeit sehr gut funktioniert

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Austausch im Team funktioniert sehr gut und man unterstützt sich gegenseitig

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Team unterstützt man sich gegenseitig und freut sich über die Erfolge der anderen. Gute Leistungen werden anerkannt und gefördert, statt Konkurrenzdenken in den Vordergrund zu stellen. Das sorgt für eine angenehme und motivierende Zusammenarbeit

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten begegnen einem auf Augenhöhe und schenken viel Vertrauen. Man fühlt sich unterstützt und wertgeschätzt

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super, verständlich

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

alle halten zusammen und jeder hilft einander

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