81 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
81 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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81 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Prozesse sind stark strukturiert. In den Einzelfällen kann man aber die Umsetzung persönlich gestalten.
Du wirst hier geschätzt, kommst mit Jedem super zurecht auch wenn sie aus einem ganz anderen Bereich kommen. Wenn die ganze Mannschaft zusammentrifft ist es ein bunter Haufen, aber jeder einzelne hat eine tolle Persönlichkeit. Man ist stets motiviert und die Welt einfacher zu erklären macht Spaß! Die Philosophie des Unternehmens ist toll und wenn man sich mit dem Unternehmen identifizieren kann, die Aufgaben Spaß machen und du tolle Kollegen hast die du in deiner Freizeit triffst - was will man mehr?
Das es vereinzelnde Mitarbeiter gibt, die unzufrieden scheinen, aber nicht wirklich aktiv was dagegen tun.
Ein bisschen Entlastung, vielleicht auch durch die Optionen Teilzeit anzubieten.
Gute Leistung wird gelobt, auch von den Kollegen und Fehler werden nicht nachgetragen. Der ein oder andere hat noch so eine Lobkarte am Bildschirm kleben- finde ich eine super Geste! Das Klima gefällt mir.
Manchmal weiß man erst die Dinge zu schätzen, wenn man sie mal nicht mehr hat - das ist Schade. Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit! Und das manch ein altbekanntes Gesicht plötzlich wieder im Büro stehen untermalt das.
Natürlich sind Kernzeiten, grade für die Zusammenarbeit in mehreren Bereichen wichtig, aber wenn man sich mit Kollegen bespricht, findet man immer eine gute Lösung. Die Vorgesetzten sind hier sehr offen, falls man mal von zu Hause aus arbeiten, Urlaub über mehrere Wochen nehmen oder mal später kommen oder früher gehen möchte.
Karriere-Möglichkeiten sind da - von nichts kommt nichts. Weiterbildungen werden angeboten - sofern diese auch gerechtfertigt sind. Etwas Luft nach oben gibt es noch.
Gehalt kommt immer pünktlich - es ist eher selten, dass man sich über das Ende des Monats freuen kann! Bezahlung ist gut.
Es wird versucht, hier und da mal angedacht, aber nicht wirklich umgesetzt. Hier ist noch Luft nach oben.
Vor allem findet man hier auch wahre Freunde! So einen Zusammenhalt hab ich sonst nirgendwo anders erlebt.
Wir sind zwar eher ein junges Team, aber die älteren Kollegen werden genauso geachtet und geschätzt!
Konfliktfälle entstehen selten, Entscheidungen sind nachvollziehbar. Wichtig ist das Entscheidungen getroffen werden, allen kann man es eh nie recht machen.
Die Räume sind schön, es herrscht eine angenehme Lautstärke. Hier geht man rücksichtsvoll miteinander um. Nur könnte der PC leistungsstärker sein.
Monatlich wird berichtet und bekommt Einblicke in diverse Abteilungen, man weiß immer über die aktuelle Lage Bescheid und kann sich mit Beiträgen einbringen. Ab und an gibt es aus den verschiedensten Bereichen Vorträge - immer wieder interessant.
Absolut, hier hat auch das weibliche Geschlecht gute Karriere-Chancen.
Die Aufgaben sind spannend und vielfältig. Ist man doch unzufrieden, kann man darüber sprechen uns es wird nach Lösungen gesucht - Top!
Ein bissl mehr Lob wäre sicher recht förderlich, Betriebsklima sonst absolut ok
Urlaub kann nicht immer genommen werden - klar, ist kein Riesenkonzern. muss koordiniert werden. Arbeitszeiten können recht frei gewählt werden. Homeoffice mgl. Normale Arbeitszeiten. Absolut kein Gruppenzwang. Jeder regelt seine Arbeitszeit für sich, außer Deadlines stehen.
Persoentwicklung über interne Academy. Viel Hierarchie gibt es nicht. Dadurch allerdings große Karriereschritte nicht mgl. Persönliche Entwicklungsmöglichkeit wegen breitem Aufgabenspektrum sehr gut.
Gehalt könnte sicher besser sein. Betriebliche Sozialleistungen gibt es meines Erachtens nicht.
Der Müll wird getrennt ;-) Auf soziale Belange wird geachtet
Super, tolle Kollegen, auch privat viel Aktivitäten
Viele Kollegen Ü45 gibt es nicht, die Wenigen die es gibt schauen aber recht glücklich aus
keine Beschwerden, sehr umgänglich
Es gibt sicher schönere Büros. Der Geräuschpegel ist bei Vollbesetzung recht hoch. Kapazitäten für Meetingräume mitunter zu knapp. Technik (meist Apple) absolut ok. Tischkicker, Playstation etc. vorh. Süßes und ab und zu Obst gibts gratis. Lecker Kaffee, Wasserautomat - alles da.
Es gibt Teammeetings mit vielen Infos. Über Yammer als Kommunikationstool wird sich viel ausgetauscht. Manchen Kollegen reicht die Informationslage nicht. Kann sicher hier und da verbessert werden.
Absolut. Kein Genderproblem. Wiedereinstieg nach Babypause ohne Probleme mgl.
Davon gibt es reichlich...
Das Team ist kaum zu toppen: toller Zusammenhalt, offene Worte, ..
Sämtliche Türen stehen immer offen.
Alles in allem super Arbeitgeber!
tolle Produkte, coole start-up Atmosphäre, nach einigen Jahren Stagnation seit Ende 2013 turn-around mit neuem visionärem Management, Menge Möglichkeiten sich einzubringen
mehrere Standorte und Internationalisierung, deshalb Management nicht immer erreichbar
Die Kollegen waren das Beste. Echt coole Leute - allerdings sind die jetzt auch (fast) alle weg.
Das Management kommt nur ab und zu mal eingeflogen. Ansonsten heisst es sparen, sparen, sparen und arbeiten, arbeiten, arbeiten.
- frisches Obst
- tolle Kollegen
- super Produkt
- Transparenzversprechen der Geschäftsführung wurde nicht gehalten
- Unrealistische Ziele
- Entscheidungswege sind viel zu lang
Weniger Management, mehr Anpacken
außer am Kicker - da gibt es Feide
wenige...
Vorgesetze verhalten sich fair und sind immer ansprechbar
es wird versucht, Transparenz zu leben; steter Wandel macht es aber schwierig - ist, glaube ich, normal für wachsende Unternehmen in sich verändernden Märkten
für eine Medienfirma recht geregelte Arbeitszeiten...
Immer mehr Leute im Vorstand trotz Engpass bei Zahlungen.
Früher gab es hier gute Laune, Dress-Up-Thursdays, Kinoabende und motivierte junge Leute - heute sind es unerreichbare Zahlen, keine Infos und alte Männer an der Spitze.
Noch ist das Image nach Außen hin gut. Frage wie lange, wenn dem Team erst per Pressemitteilung verkündet wird, wer die neuen Investoren sind und diese laut Wikipedia & Google keine weiße Weste haben.
Ja, es gibt Mülltrennung! Dort werden dann auch die Nespresso-Kapseln (für Geschäftsführung und Kunden) von den Kaffefiltern (für Mitarbeiter und die Horde an Praktikanten und Werkstudenten) getrennt.
Lässt immer mehr nach, da man selber schauen muss, wie man durchkommt!
Geschäftsführung plant undurchsichtig hinter dem Rücken der Mitarbeiter eine Internationalisierung auf dem Rücken der Mitarbeiter.
Laut und vollgestopft!
Als Mitarbeiter fühlt man sich in keinster Weise informiert. Wenn etwas verkündet wird, ändert es sich sowieso zwei Wochen später.
Typisch Medienbranche. Versprochener Bonus wurde nicht ausgezahlt.
ein junges und trotzdem sehr professionelles und kompetentes team; offene atmosphäre; gute interne kommunikation; gemeinsame ziele; gute feedback-kultur; viel engagement von allen seiten; viele internationale karriere-möglichkeiten
die office location ist für das rasante wachstum mittlerweile zu klein
So verdient kununu Geld.