79 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
79 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
79 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
I like.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiter mutig nach vorne denken. Das macht uns anders und stark.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jetzt grad nichts. Is´so.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr in die Richtung!
Arbeitsatmosphäre
Schade, dass Corona. Denn die Büros und Konfiräume sind meeega. Ich finde sie inspirierend. Kreativ. Wir müssten die Fotos im Netz mal aktualisieren.
Work-Life-Balance
Keine Überstunden hatte ich bis her noch nie. Wenn mal doch welche anfallen werden die 1:1, also 100% ausgeglichen durch so eine Art Ausgleichskonto ausgeglichen. Tatsächlich fair.
Karriere/Weiterbildung
War während Corona etwas einegschränkt. Seit kurzem nicht mehr. Daher kann ich in Kürze wohl upgraden auf 5 Stars.
Kollegenzusammenhalt
Bei mir im Team unschlagbar. In den anderen scheint es auch gut zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Offenes Ohr und offene Türen.
Arbeitsbedingungen
Top. Top.
Kommunikation
Durch Corona grad schwerer als sonst, aber dafür aus meiner Sicht echt gut.
Interessante Aufgaben
Meistens. Irgendetwas ist ja aber immer.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Verantwortung fur das Projekt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gut organisierte Management
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
Werden jederzeit angenommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
nix - paßt alles so
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Besser geht es kaum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wie toll neue Mitarbeiter im Unternehmen aufgenommen werden. Die klitzekleinen dinge wie Lackylunch
Arbeitsatmosphäre
hier wird echt darauf geachtet, dass die Atmosphäre stimmt und sich stätig verbessert.
Image
Das Image welches das Unternehmen nach aussen darstellt ist nicht nur schon sondern spiegelt die Realität wieder.
Work-Life-Balance
diese Agentur ist nicht wie viele andere, hier passt es. Es wird darauf geachtet, daß Überstunden nicht gemach werden (muüssen)
Karriere/Weiterbildung
Wird gewünscht unterstützt gefördert hier stehen alle Wege offen
Gehalt/Benefits
Das ist schon sehr gut, man kann schon anderswo mehr verdienen, aber da fehlen sicher viele der Softskills
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fairtrade wird gelebt und unterstützt
Kollegenzusammenhalt
wie die Musketire, Niederlagen und auch Erfolge werden gemeinsam ausgehalten oder gefeiert.
Umgang mit älteren Kollegen
das alter und auch andere optische Faktoren machen keinen Unterschied es ist immer ein Wir gemeinsam.
Vorgesetztenverhalten
Sie werden nicht besonders hofiert, Sie machen wie alle einen tollen Job
Arbeitsbedingungen
alles sehr Modern Höhenverstellbare Tische für jeden Arbeitsplatz. Ruheräume, Fokusräume und andere Dinge wie Kickertisch Spielekonsole ...
Kommunikation
Meinung ist gefragt und gewünscht, es gibt eine offene sehr freundliche Kommunikation in jede Richtung
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird steht nur nur als Wort irgendwo, es wird auch gelebt und unterstützt.
Interessante Aufgaben
es gibt viele viele interessante Aufgaben, immer wieder was neues und auch immer wieder was Spannendes
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alleiniges verantwortungsvolles Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die wöchentliche „talktome „. Runde. Jeder kann mit dem AG seine Gedanken austauschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiß krine
Verbesserungsvorschläge
Ich wüsste nichts zu verbessern.
Image
Unsere Firma hat einen ausgesprochen guten Ruf
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert
Gehalt/Benefits
Stimmt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird großgeschrieben
Umgang mit älteren Kollegen
Hervorragend
Vorgesetztenverhalten
Auch private Angelegenheiten finden Gehör
Arbeitsbedingungen
Alle Anfragen werden aufgenommen und schnellstmöglich ausgeführt
Kommunikation
Vorgesetzte und Mitarbeiter sind jederzeit ansprechbar
Gleichberechtigung
Ist überhaupt kein Thema
Interessante Aufgaben
Mitwirken bei anderen Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Besonnen und kreativ durch die Corona-Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die Transparenz und die Besonnenheit, mit der die Geschäftsführung auf die Herausforderungen der Corona-Zeit reagiert. Auch bei uns haben Tourismuskunden die Aufträge von heut auf morgen eingestellt. Als Reaktion darauf wurden Teams zusammengelegt und Kunden in anderen nicht betroffenen Branchen ausgebaut.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es ist für unsere Geschäftsführung mit Sicherheit eine schwierige Situation, die für viele schlaflose Nächte sorgen dürfte. Trotzdem wird weiter Optimismus verbreitet, vielleicht an der einen oder anderen Stelle zu viel. Manchmal habe ich das Gefühl, dass es besser wäre, deutlich aufzuzeigen, wo es kritisch zu drohen wird. Dass die Lage nicht unverändert golden ist wie vor Corona ist noch nicht allen Mitarbeitern klar geworden.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ich bin gespannt auf die Zeit nach Corona und den Umgang mit der Homeoffice-Regelung und hoffe, dass die aktuell gewährten Freiheiten zum Großteil erhalten bleiben. Läuft ja alles und vieles sogar besser als vor Ort.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kollegen befinden sich im Home Office und tauschen sich in den Teams per Video-Konferenzen aus. Stimmung ist sehr gut und Arbeitszeiten flexibel. So kann man auch mal tagsüber die Kinder betreuen und dann abends noch arbeiten. Alles möglich und mit dem Segen der Geschäftsführung.
Image
Durch unsere extrem agile Arbeitsweise waren wir top auf die Herausforderungen der Corona-Zeit vorbereitet. Die Abläufe haben sich schnell eingespielt und darauf ist man schon recht stolz, wenn man so liest, wie viele Probleme Mitbewerber und andere Unternehmen hatten und haben.
Work-Life-Balance
Durch die Flexibilisierung innerhalb des Teams sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter hat einmal im Jahr die Chance, an einer externen Weiterbildung im In- oder Ausland teilzunehmen. Darüberhinaus gibt es viele interne Angebote, um sich z.B. im Bereich Kanban oder in der Rückenschule fortzubilden.
Gehalt/Benefits
Keine Einbußen in der Corona-Zeit. Fühle mich weiterhin fair bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut. Es gibt u.a. einen Solidaritätsfond für Mitarbeiter, die besonders stark von der Kurzarbeit betroffen sind. Darüberhinaus wird unser Spendenprojekt "Allegria Ahoi" weiter unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns im Team super.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Dialog zwischen den Kollegen ist immer respektvoll, locker und auf Augenhöhe. Da spielt das Alter keine Rolle. Auch ich bin jenseits der 50 und fühle mich zu keiner Zeit ausgegrenzt. Vielmehr wird die langjährige Branchen- und Projekterfahrung geschätzt und gerne nachgefragt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr transparent und jederzeit ein offenes Ohr für die Nöte der Mitarbeiter. Entscheidungen werden erklärt und nicht einfach so durchgedrückt.
Arbeitsbedingungen
In der Agentur top. Es gibt kleine Büros, so dass man auch jetzt in der Corona-Zeit ohne Probleme und allein im Büro in der Agentur arbeiten könnte. Rechner und Bürostühle dürfen ins Home-Office entführt werden, so dass auch zuhause technisch beste Bedingungen vorherrschen. Um die Anbindung per VPN kümmert sich das SysAdmin-Team schnell und auf Zuruf.
Kommunikation
Sehr transparent. Jeden Montag gibt es eine Videokonferenz mit allen Kollegen in einem interaktiven News-TV-Format mit Updates über die Termine der letzten Woche und die der aktuellen Woche. Außerdem werden Entwicklungen aus dem Leitungskreis erklärt. Alles aufgezeichnet zum späteren Nachschauen für Kollegen, die nicht dabei sein konnten.
Gleichberechtigung
Wird groß geschrieben. Es gibt bei uns im Team keine Nachteile für männliche oder weibliche Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Ja, durch die vielen Kunden in unterschiedlichen Branchen wird es nie langweilig. Außerdem haben gerade in dieser Corona-Zeit viele Neuanfragen von Unternehmen, die sich weiter digitalisieren wollen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber mit agiler Herangehensweise und Mitbestimmungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich mag das familiäre Arbeitsklima und die netten Kollegen. Außerdem schätze ich sehr, dass Feedback angenommen und auch schnell umgesetzt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist nicht alles perfekt, aber wir werden Schritt für Schritt besser, ganz agil.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist sowohl im Alltag als auch in stressigen Phasen angenehm. Die Vorgesetzten scheuen keine Diskussionen, in denen kritische Themen angesprochen werden.
Image
Meiner Meinung nach passt das gute Image zur Realität in der Firma.
Work-Life-Balance
Überstunden sind selten, Urlaubsanträge meist unkompliziert und je nach Situation auch spontan möglich.
Die Kernarbeitszeit wurde deutlich reduziert und ermöglicht so flexible Arbeitszeiten. Die neue Überstunden-Ampel stellt sicher, dass diese Flexibilität nicht zu Überarbeitung führt. Flexible Homeoffice-Tage sind nach Absprache mit dem Team möglich.
Hier hat sich wirklich viel getan, die Regeln sind fair und nachvollziehbar. Ein gutes Beispiel dafür, wie sich sitegeist sich mit einem "gut" nicht zufrieden gibt und das "sehr gut" verdient hat.
Karriere/Weiterbildung
Mindestens eine Weiterbildung (Konferenz o. Ä.) im Jahr, zusätzlich zwei firmeninterne Think-Tanks im Jahr.
Kollegenzusammenhalt
Im großen und ganzen funktioniert die Zusammenarbeit sehr gut und unkompliziert.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden bei vielen Entscheidungen aktiv einbezogen. Leider mangelt es mitunter an Führungsstärke und dem Mut, strategische Entscheidungen zu treffen.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros, höhenverstellbare Tische, aktuelles Equipment. Zum fünften Stern fehlt nur eine Klimaanlage.
Kommunikation
Zweimal im Jahr informiert die Geschäftsführung über die Situation der Firma. Mitarbeiter werden sofern möglich in strategische Fragen mit einbezogen.
Gleichberechtigung
Historisch gewachsene Strukturen und flache Hierarchien entschuldigen keine rein männliche Leitungsebene.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengebiete sind vielfältig, auf Präferenzen der Mitarbeiter wird sofern möglich eingegangen.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr Sozial, sehr empathisch, sehr entspannt + gut bezahlt. tech stack ist ok.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht
Verbesserungsvorschläge
Sich auf andere Technologien als Neos und TYPO3 einlassen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wohlfühlatmosphäre mit Mitspracherecht und Fehlerakzeptanz
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einstellung gegenüber den Mitarbeitern ist einfach bombe! Der Mitarbeiter wird als Einzelperson und als höchstes Gut der Firma angesehen und das merkt man. Man fühlt sich wohl und wertgeschätzt und man darf Mensch sein - mit Macken und Fehlern.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr arbeitnehmerfreundliches und modernes Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei sitegeist media solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolle Feedback-Kultur
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fairer Kaffee und Kaltgetränke und Einsatz für den Verein Alegria, ahoi! e.V.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.