Mut zur Veränderung
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist an fast allen Tagen gut. Jeder hilft jedem, alleingelassen wird man nicht.
Image
Das Image ist gut. Auch finde ich, dass wir Mitarbeiter sehr vernünftig nach innen und außen mit unserem Arbeitgeber umgehen. Das Bild stimmt, hier wird nicht geschummelt. Wir sind gut zu der Firma und die Firma ist gut zu uns - und so fühlen wir uns auch.
Work-Life-Balance
Überstunden fallen so gut wie nie an, darauf ist man auch stolz. Auch schön ist, dass es bei Urlaub oder Krankheit keiner großen Erklärung bedarf - wer Urlaub braucht, oder krank wird, der macht halt Urlaub, bzw. erholt sich zu Hause. Dumme Sprüche gibt es nicht. Perfekt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Kommt vor. Natürlich muss man die Impulse selbst geben. Dann klappts.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen arbeiten sehr eng zusammen. Probleme werden nicht verschwiegen, sondern direkt angesprochen und gemeinsam gelöst. Der Umgangston ist familiär und klar.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist kooperativ und zielgerichtet. Auf die individuellen Wünsche einzelner Mitarbeiter geht man flexibel ein, die Geschäftsführung hat immer ein "offenes Ohr"; auch wenn zum Beispiel persönliche Anliegen geklärt werden müssen. Gefällt mir gut.
Ich würde mir für die Zukunft wünschen, von Zeit zu Zeit ein "Schulterklopfen" zu erhalten. Auch ein ehrliches "Gut gemacht" oder im Nebensatz erwähntes "Super gelöst" wären diejenigen Ausdrücke, die jedem der was leistet, guttun. Es wäre schön, wenn man im Vertrieb ergebnisorientierter Arbeiten könnte. Fazit: Hier besteht auf jeden Fall noch Verbesserungspotential.
Arbeitsbedingungen
Alle Arbeitsplätze sind sowohl ergonomisch, als auch zeitgemäß und technisch auf dem neuesten Stand ausgerüstet. Die Räumlichkeiten sind großzügig und gut ausgeleuchtet. Lautstärke weder auffallend laut noch leise, also genau richtig.
Kommunikation
Die Kommunikation muss verbessert werden. Nicht immer ist es so, dass alle für die Arbeit notwendigen Informationen bekannt sind. Auch nach Meetings gibt es immer mal wieder das Gefühl "Was sollte das jetzt?". Das soll natürlich nicht bedeuten, dass man keine Infos erhält, aber manchmal wünschte man sich mehr Aufklärung über Umsatzzahlen, Gewinnerwartung, gute und schlechte Jahre, oder einfach über allgemeine Dinge wie Anschaffungen und Neugestaltung von Büros.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist angemessen, die Zahlung pünktlich.
Interessante Aufgaben
Büroalltag ist zumeist nicht sehr spannend. Akquise, Kundentermine, Telefonieren, Angebote schreiben. Gut ist, dass jeder Mitarbeiter seinen Arbeitstag selbst einteilt. Auch einen schlechten Tag darf man mal haben.