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SLM 
Kunststofftechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SLM Kunststofftechnik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SLM Kunststofftechnik
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SLM Kunststofftechnik
Branchendurchschnitt: Chemie

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Thomas BrüschGeschäftsführer

Die SLM Kunststofftechnik GmbH ist ein Familienunternehmen. Aus diesem Grund ist das eine SLM Familie, mit viel Zusammenhalt. Das Miteinander ist sehr wichtig.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KollegenzusammenhaltEx-Zeitarbeiter/in

Damals als ich Azubi war, wurden die Hallen zum Schichtwechsel immer unordentlich hinterlassen. Ob sich dies geändert hat, weiß ich leider nicht.

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Zeitarbeiter/in

Die Ausbilder waren immer Respektvoll zu den Azubis. Mit der Geschäftsführung konnte man sich auch gut unterhalten und über Probleme sprechen.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wo gehobelt wird fallen auch Späne

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte noch etwas besser sein, hat sich aber schon stark verbessert.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist schon super innerhalb der Schicht

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Boss ist schon ne coole Socke

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