Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die flachen Herarchien und dad Gefühl, dass einem Gehlr geschenkt wird.
Die Vergütung und den Umgang mit Mitarbeitern...
Mehr Vergütung zahlen.
Angenehm
Nicht wirklich vorhanden.
Aktuell von ca. 8 bis 16:30
Viel zu gering!
Kompetent, können Wissen in Maßen weitergeben. Man muss es sich alleridngs einfordern.
Mit den Kollegen herrscht meist eine gute Stimmung und die Arbeit an sich bereitet mir Freude.
Service, Emails beantworten, Stammdaten einpflegen, unterstützen
Manchmal varriert die Tätigkeit.
Ist vorhanden, bei einigen Mitarbeitern jedoch zu wenig.
Alle Duzen sich.
Viel versprochen, nix gehalten.
Die Geschäftsführung sollte sich inhouse umhören und nicht außenstehende "Möchtegern Profis" für viel Geld werkeln lassen.
Versprochen: familiäre, lockere und zukunftsorientierte Arbeitsatmosphäre. Umgesetzt: hinterhältige, manipulative und profitgeile Unwohlfühl-Unternehmenskultur.
Gibt es in der Hotellerie sowieso selten.
Umweltbewusstsein wird nicht gelebt. Sozialbewusstsein gibt es nicht.
Innerhalb von 6 Monaten nach Eröffnung wurde ein Großteil der Belegschaft 3 mal ausgetauscht.
Über Mittelsmänner und über Nacht werden für die Belegschaft unverständliche und unprofessionelle Entscheidungen getroffen und umgesetzt. Das Personal, was nah am Gast ist, wird nicht gehört.
Gehalt ist okay, Sozialleistungen (ausser den gesetzlichen) sind quasi nicht vorhanden.
Es sollte ein einzigartiges Projekt sein, entpuppte sich dann aber doch als 0-8-15 Profit-Denkmal für Nichthotelliers.