Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flache Hierarchien; unternehmensweite Ansprache mit "Du"; positive, menschliche Arbeitsatmosphäre sowohl im Team als auch darüber hinaus
Gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben, hohe Flexibiltät, Wechsel zwischen Büro und Homeoffice möglich
Überwiegend sehr positiv; man unterstützt sich größtenteils gegenseitig, backt auch mal einen Kuchen für die anderen und geht fair miteinander um
Gute Mischung aus jüngeren und älteren Kollegen, das Alter spielt meiner Erfahrung nach keine Rolle
Kleine Büroeinheiten, Hardware fürs Homeoffice wird gestellt;
Mittagessen und Getränke sind kostenfrei;
zentrale, aber dennoch ruhige Lage direkt am Bahnhof und nahe Autobahn
Hier und da könnte die teamübergreifende Kommunikation noch optimiert werden, aber insgesamt ist der Umgang miteinander sehr offen und konstruktiv. Und in Infoveranstaltungen wird mehrmals im Jahr über Neuigkeiten in den Abteilungen informiert.
Keinerlei negative Erfahrungen
Fairer Umgang miteinander.
Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Teilzeitmodelle, Gleitzeit - das passt.
Nicht immer perfekt - aber immer eine offene Tür.
Regelmäßige Infoveranstaltungen über Neuigkeiten rund ums Unternehmen.
Kollegial, respektvoller Umgang
Kann nichts Schlechtes sagen, man fühlt sich wohl
Da gibt es nichts..,natürlich könnte man mehr verdienen, aber das hätte man immer gerne
Die Möglichkeit, immer auch mal mit Ideen zu spielen, bevor diese direkt mit Deadline versehen und erledigt werden müssen macht das Arbeiten angenehm und interessant.
Gibt es kaum. Jeder für sich, sich auf Kosten der anderen profilieren ist das Motto. Bei dieser GF kein Wunder.
Da gibt es nicht viel zu sagen. Die Tatsache, dass wirklich gute Leute, echte Leistungsträger massenweise das Unternehmen verlassen aufgrund des Vorgesetztenverhaltens, spricht für sich.
Lügen, schmutzige Spielchen vom Vorstellungsgespräch bis zum Ausscheiden durch Mobbing etc...
Der Lieblingssatz des Chefs ist "für bessere Gehälter müssen Sie auf die andere Rheinseite gehen". Das tun dann auch viele gute Leute.
Zugegeben, die Aufgaben können hin und wieder interessant sein, aber für mehr als 2 Punkte reicht es nicht.
So verdient kununu Geld.