3 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr fairer Umgang, Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr, jeder Input/jede Idee wird gehört und keiner ist am Ende beleidigt, wenn sein Input/seine Idee nicht umgesetzt wird
Sehr gutes Image, bei allen Kollegen eine positive Grundeinstellung wahrnehmbar
Vollzeitjob, Familie und nebenbei studieren ist insgesamt stressig, aber auf Grund der Flexibilität und der offenen Kommunikation im Job sehr gut machbar und wird auch respektiert
Jährliches Weiterbildungsbudget, langdienende Mitarbeitende werden befördert
Gute, pünktliche und faire Bezahlung, jährliches Weiterbildungsbudget, Sodexo, USC-Mitgliedschaft. Angebot an Benefits noch ausbaufähig
Umwelt- und Klimaschutz spielen eine
Toller Zusammenhalt, offener und ehrlicher Umgang, jeder möchte den anderen verstehen und von ihm lernen, regelmäßige Mitarbeiterevents
Insgesamt junges Team, wie man sich das in einem Startup vorstellt. Aber es sind alle Altersklassen vertreten. Die jungen lernen von den älteren und umgekehrt.
Super Vorgesetzte, fair, offen und ehrlich. Erwarten nichts unmögliches und sind immer darauf bedacht, dich bestmöglich zu unterstützen.
Shared desks, Telefonkabinen, gutes Equipment, Büros noch etwas kahl, aber wird sich noch ändern
Regelmäßig informieren die Abteilungen über ihre Erfolge und Ergebnisse. An ein paar Stellen noch nicht so strukturiert, was für ein Startup nichts ungewöhnliches ist
Es gibt eine guten Mix aus männlichen und weiblichen Führungskräften. Aus meiner Sicht werden alle gleich behandelt und ich habe auch nie das Gefühl, jemand würde bevorzugt wird.
Ist ein Startup, daher gibt es immer wieder neue Aufgaben. Wer das mag, wird sich da wohlfühlen.
Siebträger-Kaffeemaschine wäre noch toll :D
Die Firmenkultur ist sehr stark von Offenheit & Flexibilität geprägt. Jede neue Idee ist willkommen und wird besprochen.
Nicht das typische "wilde" Startup. Es wirkt ein wenig "erwachsener", aber ich denke die Kunden sind ziemlich zufrieden und ich kann mich mit der Firma und den Werten absolut identifizieren.
Auch Teilzeit ist wirklich realisierbar und man achtet auf das Stresslevel. Nicht selbstverständlich für ein Startup.
Es gibt ein jährliches Schulungsbudget pro Mitarbeiter. Könnte noch ein bisschen weiter ausgebaut werden, jeder ist sehr lernhungrig und möchte mit der Firma wachsen.
Ich bin zufrieden. Es gibt einige Extras zum Gehalt (USC, Sodexo, Einkaufsrabatte, jährliches Schulungsbudget pro Mitarbeiter, usw.).
Die Firma will etwas verändern, Umweltbewusstsein ist präsent und Nachhaltigkeit auch Teil der Vision.
Die Kollegen sind alle sehr freundliche, lebendige und optimistische Menschen. Ich wurde bisher von allen Seiten unterstützt und jeder zieht an einem Strang. Da einige sehr selten ins Büro kommen verliert man ein bisschen den Kontakt, was sehr schade ist.
Ich selbst gehöre nicht zu den ältesten, aber alle werden gleich behandelt und die Stimmen der älteren genauso gehört wie alle anderen.
Wir definieren gemeinsam Ziele, bei der Umsetzung habe ich aber sehr viel Freiraum. Sie ist da, wenn ich sie brauche, aber sie mischt sich nicht in Details ein. Für mich perfekt so!
Sehr flexible Arbeitsgestaltung möglich. Es gibt Unterstützung fürs Home Office und man kann frei zwischen drei Arbeitsmodellen wählen (Office, Partial Home Office, Home Office).
Das Büro hat alles was man brauch (höhenverstellbare Tische sind wunderbar!). Ein bisschen freundlicher könnte das Büro sein, aber das Redesign kommt bald.
Man nimmt sich Zeit, hört zu und kommuniziert klar und transparent. Vor allem im Onboarding ist jeder hilfsbereit und unterstützt. Es gibt kein Hintenrum-Gerede sondern es wird offen alles angesprochen.
Wir sind eine bunte Truppe (Alter, Nationalität, etc.) und Respekt und Zusammenhalt sind aus meiner Sicht immer sehr präsent. Im Schnitt ein eher junges Team. Und für ein Tech-Startup auch eine Besonderheit: eine weibliche Gründerin zu haben (was ich sehr schätze).
Abwechslungsreich und fordernd. Ich kann meine bisherige Erfahrung sehr gut anwenden, lerne aber auch dazu und stehe immer wieder vor neuen Herausforderungen. Für mich der perfekte Mix.
Siehe Kommentare oben.
Nichts.
Aktuell sehe ich keine - da mit Jours Fixes, Teammeetings, Teamcamps und weitere Austausch Möglichkeiten - Themen zeitnah platziert und gelöst werden. Prozesse werden in den Teams und Abteilungsübergreifend besprochen und umgesetzt. Schnelle und gute Entscheidungen werden gemacht.
Starker Firmen- und Teamspirit!
Erfolgsfreude am Unternehmen, für Produkt und für Team-Members.
Respektvoller und starker Zusammenhalt!
Image ist intern sowohl auch extern bei Kunden und Partner hervorragend und angemessen!
Work-Life-Balance ist gegeben.
Fortbildungsbudget ist gegeben. Mitarbeiter werden durch Weiterbildungen gefördert. Mitarbeiterentwicklung ist wichtig im Betrieb.
Gehaltsverhandlung super fair und Sozialleistungen sind gegeben. Desweiterem gibt es weitere Benefits.
Respektvoller und starker Zusammenhalt. Gegenseitiger Support! Zuverlässig. Teamevents sind schöne Anlässe mit Spaßfaktor!
Alter ist absolut kein Thema! Der Umgang untereinander ist einfach großartig!
Bei getroffenen Entscheidungen wird der Mitarbeiter einbezogen. Mitarbeiter kann mitwirken - daher faires Vorgesetztenverhalten. Desweiterem ist man ein ganzes TEAM!
Tolle Arbeitsbedingungen. Schöner Arbeitsplatz (Office) und tolles Equipment - neuester Stand. Homeoffice Option gegeben.
Transparent.
Anliegen wird ernst angenommen und besprochen - sollte es offene Themen geben.
Definitiv!
Definitiv! Die Branche wird jeden Mitarbeiter mit Informationen, Teammeetings, etc. nahe gelegt. Stetiges wachsen an Fachwissen. Die interessanten Aufgaben kommen durch Planungen und Prozesse. Kein Teammitglied wird benachteiligt. Man wird "gechallenged".