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Bewertungen

3 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Planlos und überfordert

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Langenhagen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mal auf einen der engagierten Unternehmensberater hören.

Arbeitsatmosphäre

War gut, bis plötzlich die Aufträge fehlten

Image

Kein Image

Work-Life-Balance

Viel zu tun, Prozesse ineffektiv, wenn überhaupt vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Man muss sich selber kümmern und der Chef gute Laune haben.

Gehalt/Benefits

Im unteren Range. Ist halt ein kleiner Laden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir kaufen uns CO2 Zertifikate. Dann muss man sich nicht weiter kümmern.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind top

Umgang mit älteren Kollegen

Muss man wohl durchziehen. Keine soziale Verantwortung. Ältere werden auch mit über 60 gekündigt.

Vorgesetztenverhalten

Zitat GF: „Früher wäre ich jetzt ausgeflippt“

Arbeitsbedingungen

Hübsches modernes Büro, aber sehr hellhörig. Viel Open Space, muss man halt mögen.

Kommunikation

Nur heiße Luft. Es wird sich an keine Absprache gehalten.

Gleichberechtigung

Gender PAY Gap ist Alltag.

Interessante Aufgaben

Interessant, aber keine Lösungskompetenz vorhanden. Jeder muss machen wie er meint.

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In jedem Ende liegt ein besserer Anfang

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Langenhagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Teamzusammenhalt
- Mitarbeiterevents

Verbesserungsvorschläge

- Wünsche der Mitarbeiter beachten
- Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter
- Faire Zahlung / Zusatzleistungen einführen
- Aufstiegschancen einführen

Image

Image wurde in den Jahres deutlich schlechter und sinkt immer weiter.

Work-Life-Balance

Möglichkeit von Home Office aber nicht immer frei wählbar wann.

Karriere/Weiterbildung

Karriere wünsche werden nicht beachtet. Vorgesetzte wollen deine berufliche Zukunft entscheiden. Keine Aufstiegschancen.

Gehalt/Benefits

Keine faire Bezahlung. Niedriges Einstiegsgehalt.
Alles muss ausführlich verhandelt werden, selbst dann ist es aussichtslos.
Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Kollegenzusammenhalt

Super Teamwork. Auf die Kollegen ist verlass. Jeder hilft jeden.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenig vertrauen in langjährige Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Impulsive und respektlose Handlungen / Kommunikation.
Aufgesetzte Freundlichkeit der Vorgesetzten.

Kommunikation

Unter den Mitarbeitern super.
Unter Mitarbeiter und Vorgesetzten schrecklich.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Stark wachsendes Unternehmen mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit, aber durchaus noch Potential nach oben

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Langenhagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team zu 100%, Frühstück am Freitag, Mitarbeiterevents im Sommer und am Jahresanfang

Verbesserungsvorschläge

Entlastung der GF = weniger Stress = Zeit für Optimierung und Problembehebung interner Prozesse = glückliche (stressfreiere) MA

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich gute Arbeitsatmosphäre. Es gibt auch mal Tage an denen es ggf. mal Scheiße läuft, aber das hat man in jedem Unternehmen.

Karriere/Weiterbildung

Grundsätzlich gern gesehen von der GF. Man muss sich aber eigenständig um Karriere /Weiterbildung kümmern. Hier auch offen und flexibel für mögliche Kostenübernahme/-Zuschuss.

Kollegenzusammenhalt

Nichts ist stärker als der Kollegenzusammenhalt in dieser Firma. Wirklich ein tolles Team!

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll, offen, hilfsbereit. Auch mal für private Angelegenheiten ein offenes Ohr. Angenehme Personalgespräche. Aber auch hier gibt es (meist in Stresssituationen) mal schlechte Tage.

Kommunikation

Tägliche Besprechungen an denen alle teilnehmen und wichtige Themen besprechen können auch ggü/mit der GF.

Gehalt/Benefits

Dafür ist jeder ein Stück weit selbst verantwortlich. Jedoch grundsätzlich ein fairer Einstieg, gute Verhandlungen möglich und auch zusätzliche Sozialleistungen kann man erhalten.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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