Gutes Konzept mit schlechter Führung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Produkt mit tollem Ansatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hat was von Strukturvertrieb, lass deine Mitarbeiter ausbluten und trenne dich dann von Ihnen
Verbesserungsvorschläge
Schaffung einer klaren Struktur (klare Preispolitik, einheitliche Abläufe und Rahmenbedingungen), Vertrauen in Mitarbeiter egal aufgrund welcher Erfahrungen, vernünftige Einarbeitung, Einhaltung der DSGVO!!!
Kommunikation
Mit direkten Kollegen top, mit der Führungskraft mangelhaft
Vorgesetztenverhalten
Man merkt wenn es an sozialer Kompetenz mangelt
Arbeitsbedingungen
Die Erwartungen passen nicht mit den gegebenen Möglichkeiten überein. Organisation meilenweit vom Standard in der Branche entfernt.
Gehalt/Sozialleistungen
Erwartung von Topleistungen zu einem unterdurchschnittlichen Gehalt
Karriere/Weiterbildung
Wer soll einen weiterbilden? Kompetenz fehlt, darunter leiden auch die Auszubildenden, bzw. Mitarbeiter die es könnten dürfen es nicht!!!