Katastrophale Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei SMS group in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Naivität....
Verbesserungsvorschläge
Gesunde informationspolitik....
Arbeitsatmosphäre
Alle über 45 Jahre streben in den Vorruhestand. Junge Mitarbeiter werden nicht gebraucht!
Kommunikation
Nur Vetternwirtschaft.... eine Hand wäscht .....
Kollegenzusammenhalt
In der Krise werden alle zu Einzelkämpfern. Das ist so gewollt!
Work-Life-Balance
Wird nach außen do getragen. Fragt nicht nach der Wahrheit ...
Vorgesetztenverhalten
Selbstdarsteller!
Interessante Aufgaben
Interessante Projekte sind vorhanden. Aber die innere Bürokratie verbietet den Zugriff!
Umgang mit älteren Kollegen
Frührente wird gefördert....der goldene Handschlag auf Kosten der jungen Mitarbeiter!
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude, Toiletten werden schleppend repariert, Menschen zusammengepfercht in Großraumbüros.
Karriere/Weiterbildung
Seit de Krise kein Interesse von Seiten des Unternehmens.
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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