Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei snapADDY die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird offen kommuniziert und jeder wird gehört.
Wirklich das beste Team in der Stadt
Alle Wege sind sehr kurz. Hat man ein Anliegen, kann man direkt um die Ecke die zuständigen Personen ansprechen. Regelmäßige Stand-Ups und Einzelgespräche sind fester Bestandteil der Wochen- und Monatsplanung.
Teamübergreifend sehr gut. Wie hier bereits erwähnt, sind einige Kollegen auch privat gute Freunde geworden.
Das gesamte Team ist einfach super!