Was auf der Verpackung steht ist leider nicht drin!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt noch Vorgesetzte, die sich fair und wertschätzend ihren Kollegen gegenüber verhalten
Das internationale Programm „Vita by Sodexo“
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den ständigen Wechsel in der Führungsriege
Verbesserungsvorschläge
Das Arbeitsumfeld attraktiver gestalten. Dann kommen auch wieder mehr Kollegen ins Büro.
Den Vorgesetzten mehr Entscheidungsvollmachten geben und Eigenverantwortung zutrauen
Mehr Wertschätzung für die Ma geben, auch denen, die 50+ sind
Arbeitsatmosphäre
Nicht sonderlich attraktiv.
An manchen Tagen völlig verwaiste Flure/ Büros
Zum Teil dunkle, nicht gerade einladende Büros mit defekten Stühlen
Aber: genügend Parkplätze vorhanden
Work-Life-Balance
Einsparungen beim Personal fuhrt zu Arbeitsverdichtung und Überstunden.
Kollegenzusammenhalt
Unter denen, die da sind ganz gut, aber ein bestehendes Netzwerk bricht nach und nach zusammen. Viele Kollegen gehen innerhalb von 5 Jahren oder früher wieder.
Umgang mit älteren Kollegen
Devise ist hier: 50+ gleich low performer
Vorgesetztenverhalten
Wirken oft hilflos und verunsichert. Müssen sich für jede Entscheidung erst bei mehreren Personen absichern.
Arbeitsbedingungen
Möglichkeit für mobiles Arbeiten
Möglichkeit für flexible Arbeitszeitgestaltung nach Absprache mit dem Vorgesetzten
In Hauptverwaltung starker Betriebsrat
Kommunikation
Es kann auch falsch kommuniziert werden, z.B.Zuviel zum falschen Zeitpunkt. Trift dann das Kommunizierte nicht ein, entstehen Verunsicherung, verlorene Glaubwürdigkeit und Enttäuschung.
Gleichberechtigung
Scheinbar eingehalten, aber ältere Kollegen und Kollegen mit längerer Betriebszugehörigkeit werden nicht so behandelt wie Neueingestellte.