2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Arbeitsmaterial - Klima war auch Toll - es geht sicherlich Familienfreundlicher da zu viele Arbeitsstunden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Unterföhring gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit und das gute Arbeitsmaterial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Familie einzubringen
Verbesserungsvorschläge
Schwierig wenn man globalisiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toxisch bis der Arzt kommt!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Unterföhring gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Ein toller Zusammenhalt von Mitarbeitern, die wirklich innovativ denken können
- Möglichkeiten für Reisen und tolle Projekte zu betreuen
- sehr faire Gehaltsstrukturen
- viele junge, sehr smarte Mitarbeiter
- eine internationale Ausrichtung der Firma
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- toxische Stimmung
- autokratischer Führungsstil
- ein komplexes Firmennetzwerk mit sehr viele kleinen Firmen, Tochterunternehmen
- schlechte HR Abteilung
- ungesunde Unternehmenskultur
- etc. etc.
Verbesserungsvorschläge
- alle im Management und mittlerem Management vehemend auszutauschen
- an der Klutur zu arbeiten
- Mitarbeiter schätzen und diesen zuzuhören
- etc. pp
Arbeitsatmosphäre
Ich habe noch nirgendwo so viele Dinosaurier und Rednex beides im Management sowie im Kollegenkreis erlebt wie dort. Kriegs-stimmung bei hohen Gehältern. Absolut frauenfeindlich.
Image
Der Grunder hat das Unternehmen nach seinem Austritt verklagt. Dies spricht Bände.
Work-Life-Balance
Nah am Zero. Man arbeitet vom Home Office oder reist um die Welt inlusive Wochenende. Arbeiten zu Weihnachtszeit- keine Seltenheit. Wird jedoch mit einem hohen Gehalt entschädigt- ist somit eine individuelle Entscheidung. Wenn man eigene Familie sehen mag, der soll dort nicht arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man dicke Haut hat und andere nicht beachtet- kann man dort eine tolle Kariere machen....nur zu welchem Preis!?
Gehalt/Benefits
Wirklich Top!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
Unter "jungen, modern-denkenden" Generation super, hat aber Charakter vom "Überlebenskampf- wir sind alle in einem Boot" gegen die Gorillas im Management.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ein autokratisches Unternehmen. Es wird mit allen Kollegen schlecht umgegangen, die in der Hierarchie niedriger sitzen.
Vorgesetztenverhalten
Leider gibt es hier nicht die Möglichkeit für zero Sterne. Lauter Männer vom alten Schlag. Mobbing ist dort kein Fremdwort. Sexistische Kommentare an der Tagesordung. In meinem Fall, obwohl ich selbst eine hohe Position hatte, dürfte ich für meinen Vorgesetzen alles machen, damit er dies als seine eigene Leistung präsentieren dürfte.
Arbeitsbedingungen
Alltag im Home Office oder in einem bescheidenem Büro, wo viele sich fremd sind, weil sie in verschiedenen Firmen der Solera Grupe verteilt sind und oft kein eigenes Team haben. Die Vorgesetzen und Team-Kollegen sind oft im Ausland und man hat wenig Facetime mit denen.
Ansonsten Möglichkeit in tollen Hotels zu wohnen, wenn man viele Geschäftsreisen durch die Rolle hat.
Kommunikation
Skurril ist, dass die Solera Gruppe als Netwerk eine tolle Kommunikationsmethodik wie auch Inhalte besitzt. Diese werden jedoch auswendig gelernt und wie in einer Militärschule geprädigt. Nur wenige sehen den echten Sinn oder gar verstehen den Inhalt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung? wenn überhaupt, dann in den Gehältern.
Interessante Aufgaben
An sich ein innovatives Unternehmen mit einer sehr schlechten Kultur und DNA. Die Kunden und Aufgaben waren sehr interessant, leider kann man sich dort nicht entfalten, da das Management oft von technik und modernen Denken null Ahnung hat.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Solera Acquisition Holding durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Benefits und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Solera Acquisition Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.