Gute Zwischenmenschliche Verhältnisse sowie Zusammenhalt und Unterstützung innerhalb des Teams.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits
100% flexibel bei Homeoffice
Teamevents / Fördern durch Networking
Kantine (ist wirklich top!)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überbezahlte Führungskräfte die nicht ihrer Arbeit hinterherkommen
Lange Entscheidungsprozesse wenn es mal ein paar Euro kostet
Arbeitskultur die immer noch wie vor 20 Jahren Arbeitet (keinerlei Offenheit für neue Themen)
Verbesserungsvorschläge
-> Bessere Schulung sowie ein Weiterbildungsprogramme für Führungskräfte
-> Mitarbeiter Perspektiven schaffen und mehr auf die Expertise der Mitarbeiter und nicht dem kurzfristigen Kosteneinsparaspekt setzen
-> Konsequenter Mitarbeiter durch Fehlverhalten (Mobbing, ...) abmahnen & kündigen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre liegt etwa im Durchschnitt. Mal ist die Stimmung besser, mal schlechter. Nach mittlerweile 5 Massenentlassungen doch aber grundlegend eingeschüchtert und läd nun zum Beschweren und Nörgeln aufgrund hohem Personalmangels ein.
Image
Das Image der Firma ist völlig am Ende dank der Agierenden Geschäftsführung und den wie bereits erwähnten Massenentlassungen.
Work-Life-Balance
Auch die Gestaltung zwischen Homeoffice, vor Ort Arbeit sowie Zeitausgleich durch Überstunden ist unkompliziert und super flexibel gestaltbar, dies schätze ich defintiv!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sOliver legt meiner Meinung nach viel Wert auf Umwelt- und Nachhaltigkeitsprojekte innerhalb der Artikelproduktion und alles was dort mit einfließt, top!
Karriere/Weiterbildung
Zwei Sterne weil zumindest das Angebot für Weiterbildungen immer recht gut gegeben ist. Um wirklich Karriere bei sO zu machen, wird zwar viel erwartet, dafür wenig wertgeschätzt. Für die geleistete Arbeit und Entwicklungen wird wie beschrieben dementsprechend auch keine Finanzielle Perspektive geschaffen -> Viel erwarten und wenig zurückgeben
Kollegenzusammenhalt
Den Zusammenhalt der Kollegen (ich kann nur für meine Abt. sprechen) nehme ich als Hervorragend wahr. Es ist immer wieder toll zu sehen, wie gut das funktioniert.
Vorgesetztenverhalten
Ich muss leider 3 Sterne geben.
Ich habe das Glück und habe eine extrem starke Führungskraft, die mich in jeden Belangen unterstützt. Jedoch gibt es durch die Entwicklung der Firma mittlerweile vielerlei Teamleiter/Heads, die auch nur wegen dem Finanziellen die Stelle angenommen haben und nicht wirklich organisiert und geschult bei ihrer Arbeit sind.
Arbeitsbedingungen
Overall in Ordnung. Die Firma hat keine Putzkräfte mehr, die frühs die Tische abstauben, dort wird am Geld gespart.
Dennoch aktuelle Hardwaregeräte & Monitore
Kommunikation
Es wird sich teilweise mühe gegeben eine Unternehmenskommunikation durch div. Kanäle in die Abteilungen zu gewährleisten, viel und überwiegend läuft dann doch an einem selbst vorbei und nimmt durch den "Flurfunk" seine Runden.
Gehalt/Benefits
Keinerlei Planung möglich. Kein Budget und man wird ewig warm gehalten, ob es denn jetzt mehr Geld gibt oder nicht und am Ende wird man meist nur enttäuscht.
Gleichberechtigung
Wird nicht wirklich in einem Maß gemessen. Egal ob beim Gehalt oder Entwicklungen die der Mitarbeiter anstrebt, ist dem Unternehmen relativ egal.
Interessante Aufgaben
Vielerlei Projekte und Agendapunkte die spannend und herausfordernd sind!