8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Zusammenarbeit ist immer auf Augenhöhe mit Respekt. Die Arbeit wird super organisiert, strukturiert und gemeinsam mit allen besprochen. Jeder weiß was zu tun ist. Ein Hand in Hand. Kurze unkomplizierte Abstimmungen.
Es finden jährliche tolle Events statt.
Gesundheitsförderung z.b. durch Egym Wellpass
Monatlicher Teamtage
Super
Wer möchte kann sich weiterbilden, wird gefördert und kann sich schnell entwickeln. Know-how Transfer zwischen Development und Consulting
Alle werden gleich behandelt
Ist immer Top und auf Augenhöhe.
Man bekommt eine gute Ausstattung.
Solange die Aufgaben erledigt werden und Termine wahrgenommen werden, ist jeder flexibel in der Abarbeitung der Aufgaben. Alle arbeiten im Homeoffice und man trifft sich alle paar Wochen zum Teammeeting. Kundentermine können auch mal vor Ort stattfinden, aber viel wird Remote erledigt. super Work-Life-Balance
Ist super aber manchmal zuwenig Zeit
Keine Probleme
Jeder wird gefördert und gefordert, so das man sich sehr schnell weiterentwickeln kann.
>95% Homeoffice/Kundeneinsatz
Prefessioneller Umgang, unkompliziert
Sehr professionell
guter und ständiger Austausch mit Kollegen und Chefs
Für die (kleine) Größe war ich erstaunt, bei welch renommierten Kunden ich meine Projekteinsätze bekam. Klar kennt nicht jeder den Namen solreco, aber innerhalb unserer Branche ist der Firmenname mehr und mehr präsent.
jeder kann die Arbeit abseits feststehender Kundentermine relativ flexibel planen, es gibt dadurch keine Einschränkungen bei Sport, Hobbies
Natürlich kann es kein Karrieremodell geben, wie es die großen Beratungen praktizieren. Aber es gibt einen definierten Weg, der mir inhaltliche und gehaltliche Perspektiven aufzeigt, also in beiderlei Hinsicht lohnenswert.
Das Gehalt ist branchenüblich in Fixum und Bonus aufgeteilt. Die Bonusregelungen sind transparent und leistungsorientiert, mit Erreichung meiner Ziele kommt da ein ordentliches Extra heraus. Weitere Sozialleistungen bekomme ich ebenfalls, das ist ja auch eine Art Gehaltsbestandteil.
wir reisen eigentlich nur dort, wo es sein muss. Der Großteil der Arbeitszeit wird aus dem Home-office erledigt.
trotz hohem Home-Office-Anteil wird (virtuell) immer zusammen gearbeitet, jeder hilft mit seinem Wissen den anderen weiter
in der täglichen Arbeit agieren beide Chefs als Kollegen, Deine eigene Zielvereinbarung erfolgt unter Berücksichtigung der von Dir eingebrachten Themen. Die Gesamt-Unternehmensausrichtiung kommt natürlich "von oben", aber jeder Mitarbeiter wird entsprechend seiner Stärken eingebracht.
Zum Arbeitsantritt gab´s ein tolles MacBook und ein neues iPhone. Beides kann ich auch privat nutzen. Und auch, wenn ich andere Investitionen (z.B. Fachliteratur oder für meine Aufgaben notwendige Schulungen) anspreche, wird das direkt in einem kurzen Gespräch behandelt und bestellt.
klare und abgestimmte Zielvorgaben, jeder Kollege und beide Chefs sind immer ansprechbar
Natürlich findet auch klassischer Anwendersupport statt, aber meine Aufgaben und Projekteinsätze sind an meinen Kernkompetenzen ausgerichtet, also dort, wo ich unseren Kunden dann den meisten Mehrwert bringen kann. Dazu kommen auch immer interessante neue IT- und Fachthemen hinzu, wo man sich weiterbilden kann.
Arbeiten auf Augenhöhe, Flache Hierachie, Teamwork, Vertrauensbasis,
sehr angenehm
Teamgeist und Hilfsbereitschaft
Kollegial und zielorientiert
sehr gut!
kollegiale Zusammenarbeit
Breit und flexibel wählbar