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SOLUTE recruiting 
GmbH
Bewertungen

32 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

29 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von SOLUTE recruiting GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Moderner Arbeitgeber inklusive eines tollen Teams

4,9
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität, Transparenz, Umgang untereinander

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Jeder hat ein offenes Ohr für Fragen und die erbrachte Leistung wird stets wertgeschätzt. Durch regelmäßige Feedbackgespräche kann mich selbst verbessern und auch neue Optimierungsvorschläge werden besprochen und zeitnah realisiert.

Work-Life-Balance

Durch die flexiblen Arbeitszeiten und verschiedenen Arbeitsmodelle kann man sich die Arbeit sehr gut einteilen. Zusätzliche Flexibilität hat man durch die Möglichkeit der Remote-Arbeit.

Kollegenzusammenhalt

Man wird von Anfang an direkt ins Team integriert. Der Teamzusammenhalt wird durch regelmäßige Teamveranstaltungen gestärkt und es herrscht eine gute Stimmung untereinander. Tolles Team!

Vorgesetztenverhalten

Durch konkrete Absprachen werden die gesetzten Ziele stets erreicht. Die Vorgesetzten unterstützen diesen Prozess, indem Sie einen „fördern und fordern“, wobei sie immer wertschätzend sind und offen für Ideen. Man kann sich mit jeder Frage/Angelegenheit an sie wenden und bekommt stets eine sehr schnelle und qualitative Rückmeldung. Einfach top!

Arbeitsbedingungen

Modern ausgestatteter Arbeitsplatz, direkt am schönen Gendarmenmarkt.

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander funktioniert sehr gut, auch während der Remote Arbeit/Home Office.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber, volle Flexibilität und Gestaltungsfreiräume

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neben den bereits genannten Punkten finde ich unseren hohen Qualitätsanspruch an unsere Arbeitsweise als auch unseren sehr wertschätzenden Umgang intern als auch extern super!

Arbeitsatmosphäre

Offene Arbeitsatmosphäre, transparente und nachvollziehbare Entscheidungen, Einbezug der Mitarbeiter.

Image

Ich nenne gerne unseren Namen am Telefon und bin stolz darüber ein SOLUTEianer zu sein!

Work-Life-Balance

Außerhalb der Kernarbeitszeit kann man sich seinen Tag frei einteilen. Auf Ruhezeiten und andere Rahmenbedingungen wird ebenso geachtet. Teilzeitarbeit ist ebenso möglich. Wirklich klasse!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sind auf einem guten Weg!

Karriere/Weiterbildung

Verankerung eines Mitarbeiterbudgets für Weiterbildungen ist vorhanden. Darüber hinaus werden wir auf interessante Themen immer wieder aufmerksam gemacht. Ob kleine, kürzere Formate oder eine weiterführendes Studium, für alles wird ein Weg gefunden!

Kollegenzusammenhalt

Selten so gute Stimmung mit ausnahmslos allen Kollegen erlebt. Ich denke das liegt auch an der offenen Kommunikation bzw. an den geschaffenen Möglichkeiten alles ansprechen zu können.

Vorgesetztenverhalten

Immer nahbar, ansprechbar und motivierend!!!

Arbeitsbedingungen

Gute technische Ausstattung auch für das mobile Arbeiten. Sehr schönes Büro am Gendarmenmarkt mit ebenso sehr guter technischer Ausstattung. Nur das WLAN könnte im Büro zuverlässiger sein.

Kommunikation

Selbst beim
Mobilen Arbeiten ist eine Erreichbarkeit über unterschiedliche Medien immer gegeben.

Gleichberechtigung

Mehr Frauen in Leitungspositionen als Männer. Ganz klares ja :) jede/r kann, insofern sie/er das möchte, bei SOLUTE alles erreichen.

Interessante Aufgaben

Durch die vielen Kunden und unterschiedlichen Positionen ist es sehr abweschelungsreich. Wie vermutlich in jedem Job hat man nach einer gewissen Zeit seine Vorgehensweise.


Gehalt/Sozialleistungen

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Das Geheimnis eines glücklichen Lebens liegt am richtigen Arbeitgeber oder ganz einfach bei SOLUTE

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Danke, dass in dieser Situation immer ein kühler Kopf bewahrt wird und auch hier die Motivation und der Zusammenhalt der Mitarbeiter noch mehr hervorgehoben und gestärkt wird.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Meine Vorgesetzten geben schon ihr Bestes.

Arbeitsatmosphäre

Keiner startet als "der/ die Neue". Vom ersten Tag an gehört man fest ins Team und fühlt sich nach kurzer Zeit so, als hat man nie woanders gearbeitet.

Image

Bisher kann ich aus eigener Erfahrung, die positive Resonanz der Kandidaten, Kunden und Mitarbeiter nur unterstreichen.

Work-Life-Balance

Jeder Mitarbeiter bekommt das Gefühl vermittelt ein wichtiger Teil der Firma zu sein. Es herrscht immer ein respektvoller Umgang untereinander und auch Hilfsbereitschaft wird ganz großgeschrieben. Keiner der Mitarbeiter wird mit Problemen, ob beruflich oder privat alleine gelassen. Die GF und alle weiteren übergeordneten Personen arbeiten auf einer Augenhöhe mit den Mitarbeitern und besonders das macht das Arbeitsklima unglaublich angenehm.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßig interne Weiterbildungen und bald auch externe Möglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Ich selbst sage mir immer, dass ich nicht auf Arbeit um Freunde zu finden, aber bei diesem unglaublich tollen Team, kann man gar nicht anders. Kollegenzusammenhalt besteht zu 100%

Vorgesetztenverhalten

Ich würde gerne mehr als nur 5 Sterne vergeben, weil diese 100% verdient wären.
Es gibt keine besseren Vorgesetzten als bei SOLUTE.

Arbeitsbedingungen

Die Büros befinden sich am Gendarmenmarkt.

Mitarbeiter bekommen Kaffee, Milch, Tee, Wasser und Obst frei gestellt.

Es gibt flexible Arbeitszeiten und es besteht die Möglichkeit für Homeoffice

Kommunikation

Es gibt regelmäßig zu allen Themen Mettings und auch außerhalb dieser Themen gibt es eine super Kommunikation unter allen Mitarbeitern und auch der GF.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessenes Gehalt

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter ist wichtig und wird wertgeschätzt. Unterschiede gibt es nicht.

Arbeitgeber-Kommentar

Florian WinklerSenior Projektleiter Executive Search | Geschäftsführer

Vielen Dank für diese tolle Bewertung! Es freut uns, dass es so viel Spaß macht bei SOLUTE zu arbeiten. Aber eine Korrektur hätten wir: Zu einem perfekten Leben gehört mehr als der richtige Arbeitgeber :-)

Wie eine Fastfoodkette sagen würde „ICH LIEBE ES!“

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Image

Bundesweit gutes Ansehen! Macht sich bemerkbar in den Gesprächen mit Ärzten etc.

Work-Life-Balance

Die Vorgesetzten achten sehr darauf, dass die Mitarbeiter genügend Energie tanken können. Und die GF und Teil der GF sowie direkte Vorgesetzte, haben immer ein offenes Ohr und wenn es einmal sehr anstrengend wird oder man einfach privaten Kummer hat.. kann man sich auf die GF und Co. 100% verlassen.

Hier ist man noch sehr nah und menschlich am Mitarbeiter dran! Und dass ohne jeglichen Respekt vor der GF etc. zu verlieren. Einfach eine gesunde Balance!

Gehalt/Sozialleistungen

Wer will der hat jede Möglichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird versucht drauf zu achten. Könnte natürlich noch ein wenig besser werden. Aber wir Arbeiten dran

Vorgesetztenverhalten

Einfach Top! Die Vorgesetzten finden genau den richtigen Weg zwischen kollegialer Führung und modernen LeaderShip.

Sogar die Fehler- Kultur ist extrem hoch! Weil die Führung diese Fehler als Invest in den Mitarbeiter sieht um einen immer besser zu machen. Hier wird jeder zum Besten der Er/Sie sein kann. Wenn man Will!

Durch regelmäßige wirklich regelmäßige Teamevents stärkt unsere GF den Zusammenhalt im Team und der Firma. Einfach Top.

Arbeitsbedingungen

Top Lage am Gendarmenmarkt

Gleichberechtigung

Hier wird kein Unterschied gemacht.. ob Mann, Frau oder Orientierung. Jeder ist Willkommen


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian WinklerSenior Projektleiter Executive Search | Geschäftsführer

Vielen Dank für diese tolle Bewertung. Wir antworten mal mit einem leicht abgewandelten Slogan eines großen Lebensmitteleinzelhändlers "Wir lieben unsere Mitarbeiter" :-)

Super Arbeitsatmosphäre und ein moderner Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein sehr angenehmes Arbeitsklima und man fühlt sich gleich von Anfang an wohl sowie gut empfangen.

Kollegenzusammenhalt

Super Zusammenhalt im Team und ein gutes miteinander. Auf die Hilfe der Kollegen ist immer Verlass.

Kommunikation

Gute Meeting Kultur und wird auch in Abstimmung mit den Mitarbeitern angepasst.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian WinklerSenior Projektleiter Executive Search | Geschäftsführer

Vielen Dank für die Bewertung und die positiven Feedbacks! Und gerade werden wir noch moderner, digitaler und unsere Arbeitsatmosphäre leidet darunter keinen Deut.

Professionelles Setting mit Gestaltungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien

4,7
Empfohlen
Führungskraft / Management

Gut am Arbeitgeber finde ich

hohe Professionalität im Projektgeschäft wird mit lockerem und partnerschaftlichem Umgang in einem dynamischen Team kombiniert, so dass die Arbeit jeden Tag Spaß macht und sich jeder Mitarbeiter entsprechend seiner Ziele und Leistungsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln kann

Arbeitsatmosphäre

Lockere und zugleich professionelle Atmosphäre, wertschätzender Umgang miteinander.

Image

Zufriedenheit bei Kunden, Kandidaten und im Team ist gegeben und wird regelmäßig abgefragt. Viele High-Class-Kunden mit hohem Qualitätsanspruch und Renommee sowie teils sehr enge Kundenbindung

Work-Life-Balance

Wie in der Beratung üblich, ist immer Arbeit da, aber es werden keine Überstunden verlangt oder angeordnet. Punktuelle Mehrbelastung wird kurzfristig in Freizeit ausgeglichen. Durch den Home-Office-Tag und flexible Arbeitszeiten ist Work-Life-Balance in jedem Fall gegeben

Karriere/Weiterbildung

Learning by doing wird groß geschrieben ohne dabei allein gelassen zu werden. Es besteht ein Einarbeitungsplan für den Start; danach wird erwartet, dass man sich Input bei Bedarf auch proaktiv holt.

Es gibt interne Weiterbildungen / Impuls-Seminare. Eine Erweiterung auch um externe Referenten ist in Planung. Offenheit für durch das Unternehmen geförderte Weiterbildungen (FK-Schulungen, Coaching-Ausbildung u.ä. besteht). Bei Interesse und Engagement ist eine Karriere innerhalb des Unternehmens möglich und wurde auch durch einzelne Mitarbeiter bereits vollzogen.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt feste Gehaltskorridore für verschiedene Entwicklungslevel, so dass Transparenz und Klarheit besteht. Vergütung stark auf Festvergütung fokussiert; variable Anteile ergeben sich aus Team-/Unternehmenszielen; keine personenindividuellen Boni für Mitarbeiter

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Unternehmen wird versucht, möglichst auf Papier zu verzichten; die meisten Prozesse sind digital. Dienstreisen werden in der Regel per Bahn erledigt ( es gibt keine Firmenwagen), die Stromversorgung im Büro ist 100% Ökostrom

Kollegenzusammenhalt

Offener Austausch, kollegiales und freundschaftliches Miteinander und sehr partnerschaftliche Zusammenarbeit. Keine Ellenbogenmentalität, wie in Personalberatungen sonst recht üblich. Gemeinschaftsgefühl wird durch Teambonus (statt Individualbonus) und Teamevents gefördert.

Umgang mit älteren Kollegen

Altersspanne bisher ungefähr zwischen 20 und 40, aber das Team ist offen für alle Altersgruppen und Kollegen in unterschiedlichsten Lebensphasen.

Vorgesetztenverhalten

Ansprechbar für Fragen, gute Einblicke und Einbindung in strategische und operative Fragestellungen. Mitwirkung an strategischen Weichenstellungen möglich. Durch operative Einbindung aller Führungskräfte steht die Projektarbeit manchmal mehr im Fokus als die „Führung“.

Arbeitsbedingungen

Sehr zentrale Lage direkt am Gendarmenmarkt und Kaffee, Tee, Wasser und Obst zur freien Verfügung.

Technische Ausstattung ist gut und auch für Arbeiten von zu Hause ausgelegt. Jeder feste Mitarbeiter verfügt auf Wunsch über ein Firmen-Smartphone.

Jeder feste Mitarbeiter hat Anspruch auf einen frei zu verplanenden Home-Office-Tag pro Woche und die Kernarbeitszeiten Erlauben auch eine flexible Einteilung der Arbeitszeit.

Kommunikation

Wöchentlicher Jour fixe und adhoc 1:1-Abstimmung im Team bei Bedarf. Erreichbarkeit der Projektleiter für Fragen ist jederzeit gegeben.

Mitarbeitergespräche / Entwicklungsgespräche sind etabliert.

In Zeiten hohen Arbeitsaufkommens kommt Feedback v.a. durch die Führungskräfte manchmal zu kurz; hieran wird aber sowohl persönlich als auch über zu etablierende Tools gearbeitet

Gleichberechtigung

Diversifiziertes Team mit sehr unterschiedlichem fachlichen Background. Mitarbeiter werden in strategische Entscheidungen eingebunden (2x jährlich Stategiemeeting zu wechselnden Themen)

Interessante Aufgaben

Projektschritte und Aufgaben in den Projekten sind wiederkehrend, aber durch unterschiedlichste zu besetzende Führungspositionen in sehr unterschiedlichen Unternehmen und Branchen ist eine Abwechslung gegeben.

Neben der Projektarbeit ist jeder Mitarbeiter aufgerufen, die Unternehmensprozesse mit zu gestalten und kann sich so auch in internen Projekten engagieren und Sonderaufgaben übernehmen.

Moderner Arbeitgeber mit einem sehr großen Potenzial

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Regelmäßige Meetings
-Kultur der offenen Tür bei Vorgesetzten
-Weiterentwicklungsmöglichkeiten
-Regelmäßige Teamevents
-Strategie-Meetings, in denen alle Themen ein offenes Ohr stoßen
-Offenheit für Umstrukturierung und Veränderungsprozesse
-Homeoffice
-Flexible Arbeitszeiten
-Top Lage direkt am Berliner Gendarmenmarkt
-Moderne Büroräume


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian WinklerSenior Projektleiter Executive Search | Geschäftsführer

Vielen Dank für das Feedback! Mitmachen und sich einbringen können ist uns einfach wichtig!

Ein moderner Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, tollen Teamevents und abwechslungsreichen Projekten!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird ein sehr selbstständiges Arbeiten in dennoch festen Strukturen ermöglicht. Flexibilität, Eigenständigkeit aber auch Zusammenarbeit werden hier groß geschrieben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian WinklerSenior Projektleiter Executive Search | Geschäftsführer

Danke für die Bewertung! Passend zu zwei essentiellen Werten aus unserem SOLUTE-Wertekanon: Freiraum & Wertschätzung,

Unheimliches Potential mit viel Gestaltungsspielraum

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Jeder hat so gut wie jederzeit ein offenes Ohr. Aufgrund der Unternehmensgröße und auch der Einspannung der Führungskräfte muss man sich die Zeit mitunter aktiv einfordern. Dennoch gibt es regelmäßige Feedbackgespräche, in denen man transparent aufgezeigt bekommt, an welchen Stellen es Ausbaupotentiale gibt und womit man bereits (besonders) überzeugt. Mir wurde nie die Tür vor der Nase zugeschlagen und wichtige Themen wurden sofort oder zumindest zeitnah besprochen. Man merkt an vielen Stellen, dass der GF viel daran gelegen ist, dass es den Mitarbeiten gut geht und individuell auf die Bedürfnisse eingegangen wird.

Image

Sehr gut! Ich habe sowohl von Kunden als auch von Kandidaten viel positive Resonanz erfahren. Führungskräfte wie Mitarbeiter sind von den Werten des Unternehmens überzeugt und handeln immer unter Berücksichtigung beider Seiten (Kunde und Kandidat), was entsprechendes Feedback bringt.

Work-Life-Balance

Aufgrund der sehr flexiblen Arbeitszeiten findet sich für jede Angelegenheit eine Lösung. Gelegentlich muss man aufgrund des Aufgabengebietes (Kandidaten oder Kunden finden manchmal nur außerhalb der „regulären“ Arbeitszeit Zeit für ausführliche Gespräche) selbst auf einen angemessenen Freizeitausgleich achten - hierbei stößt man aber immer auf Verständnis und Unterstützung!

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich beweist, stehen einem alle Türen offen und man kann sich der Unterstützung der Führungskräfte sicher sein. Einschränkend kann man hier einzig die Unternehmensgröße und damit einhergehend das aktuelle Portfolio nennen. Obwohl hier bei Interesse und Eignung weiterer Spielraum und Möglichkeiten geboten werden. Es wird sowohl auf interne als auch auf externe Weiterbildung geachtet. Wenn möglich, hätte ich hier gerne eine 4,5 vergeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf Mülltrennung geachtet und paperless gearbeitet. Für die Mittagspause stehen wiederverwertbare Boxen zur freien Benutzung.

Kollegenzusammenhalt

Sehr stark. Auch in Zeiten hohen Arbeitsanfalls kann man sich aufeinander verlassen.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Ausstattung, sehr gute Lage, fast unschlagbare Rahmenbedingungen.

Kommunikation

Überwiegend sehr gut und vor allem durchgehend auf Augenhöhe! Durch Dienstreise und mitunter starke Auslastung der Führungskräfte kommt die ein oder andere Info oder die Möglichkeit zum Austausch dazu mal verzögert, grundsätzlich aber sehr zeitnah. Ich habe mich jederzeit gut informiert gefühlt.


Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Florian WinklerSenior Projektleiter Executive Search | Geschäftsführer

Toll, vielen Dank für diese Top-Bewertung!

Angenehmer Arbeitsplatz

4,4
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr kollegial. Sehr gut zu erreichen. Schöner Rundum Blick in die Gesundheitsbranche.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mehr in den vollen Projektprozess miteinbinden.
Weiter an der Vision arbeiten (Warum sollte ich als Mitarbeiter hier arbeiten?)

Arbeitsatmosphäre

Tolles Betriebsklima, sowohl von den Vorgesetzten, als auch unter den Kollegen.
Probleme wurden nach Auftreten präsent gemacht und offen angesprochen.

Work-Life-Balance

Neben dem Studium zu arbeiten fällt nicht immer leicht. Dennoch wurde mir die Möglichkeit gegeben, meine Arbeitszeit sehr flexibel zu gestalten und auch auf kurzfristige Änderungen wurde verständnisvoll reagiert.

Karriere/Weiterbildung

Aufstieg innerhalb eines Bereiches möglich, durch geringe Größe der Firma aber begrenzt. Weiterbildungsmaßnahmen wurden besonders dieses Jahr stark qualitativ und quantitativ erweitert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf Mülltrennung geachtet. Ansonsten ist der Bereich noch ausbaufähig.

Kollegenzusammenhalt

1A.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich sehr kooperativ und stehen jederzeit beratend zur Seite.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung sehr modern. Remote Arbeit möglich. Büros sehr geräumig, maximal 3 Plätze pro Büro.
Durch Wechsel der Büros kann es, besonders wenn man nicht täglich da ist, dazu kommen das die eigenen Sachen erst wieder zusammengesammelt und verkabelt werden müssen, was ineffektiv ist.

Kommunikation

Kommunikation transparent und meistens vollständig. Effektivität ist sicherlich noch ausbaufähig, aber es wird dynamisch versucht den Prozess zu entschlacken und auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter hin anzupassen.

Interessante Aufgaben

Bei aktiver Einbringung sind durchaus interessante Aufgaben dabei.

Einziger Wermutstropfen: Die täglichen Aufgaben sind stark repetitiv, besonders wenn die Projekte sich inhaltlich nicht stark unterscheiden. Der häufige Kontakt zu immer wieder neuen Menschen wertet die Aufgaben jedoch auf und es wird immer etwas Neues erlebt.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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