Tolle Firma mit kleinen Schwächen
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundschaftlicher und netter Umgang unter Kollegen. Alle sind sehr motiviert und hilfsbereit!
Image
Der Ruf ist exzellent und steht für Qualität.
Work-Life-Balance
Es gibt im Prinzip keine Überstunden (freiwillig möglich, müssen aber "abgebummelt" werden)
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten (Schulungen, Pink University, große Wissensdatenbank), außerdem zahlt die Firma die Studiengebühren z.B. der Fernuni!
Gehalt/Benefits
Das Gehalt orientiert sich leider am unteren Ende der Skala im Vergleich zu anderen IT Consulting Firmen. Man sollte zusätzlich bedenken, dass die Firma im Rhein-Main-Gebiet aktiv ist. Die Mieten / Lebenshaltungskosten sind hier nun mal deutlich höher als im Rest von Deutschland (München mal ausgenommen). Dennoch möchte ich positiv hervorheben, dass auf individuelle Bedürfnisse eingegangen wird (einige Kollegen bekommen die Fahrtkosten erstattet, einige bekommen ein Handy gestellt, einige sogar die Kosten für Kinderbetreuung erstattet)!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein ist sehr stark ausgerpägt, die Geschäftsleitung achtet sehr darauf.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut, oft schon legendär zu nennen!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden respektiert und für Ihre Erfahrung wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist super korrekt und extrem nett und umgänglich. Wir pflegen ein freundschaftliches Verhältnis, das gilt natürlich nicht für alle Mitarbeiter und auch nicht alle Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro in dem es öfter mal laut ist, das liegt aber am Kunden und nicht an der solveno GmbH (wir arbeiten direkt vor Ort beim Kunden).
Kommunikation
Leider eine Schwäche der Firma, viele Entscheidungen der Führungsebene werden nicht genügend kommuniziert. Wenn Kommunikation stattfindet, dann oft intransparent.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen sind meiner Ansicht nach absolut gleichberechtigt. In dieser Firma wird ausschließlich nach Skill, Berufserfahrung und Bildungsabschluss geschaut, nicht nach Geschlecht, Religion oder Herkunft!
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neue und spannende Projekte. Wenn man sich in seinem Projekt langweilt (weil man längere Zeit das Gleiche macht z.B.), kann man auch den Wunsch nach einem neuen Projekt äußern, dann werden die Projekte rotiert.