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Solventum 
Germany 
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Vorstellungsgespräche

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4 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,4
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Katastrophaler Bewerbungsprozess

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 in Kamen als Accounting/controlling expert beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bitte steuert eure Prozesse persönlich und nicht mit einer KI Software. Gebt euren Bewerbern eine schnellere Rückmeldung als 3 Monate! Habe noch die so etwas erlebt unglaublich!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Vorstellungsgespräch unprofessionell, nicht zu empfehlen!

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 in Kamen als Maschinenführer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Entscheidungen von Mitarbeiter mit Erfahrung treffen lassen.

Bewerbungsfragen

  • Ich habe zuletzt als Schichtleiter gearbeitet und habe mich als Maschinenführer beworben. Die hatten Bedenken das ich damit nicht klar komme, da Frage ich mich, warum werde ich überhaupt zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Für mich war es kein Problem, sonst hätte ich mich gar nicht auf die Stelle beworben.
  • Mir wurde gesagt das ich für den Job überqualifiziert bin, und dann 5 Minuten später werde ich gefragt was mich von denn anderen Bewerbern unterscheidet.
  • Dann haben sie mir nahe gelegt, wenn es nicht klappt, würde man sich in der Probezeit von dem Mitarbeiter trennen. Wofür die Probezeit ist, das weiss jeder, sowas spricht man im Vorstellungsgespräch nicht an. Eine Firma die Mitarbeiter einstellen möchte, bedroht seine Bewerber im Vorstellungsgespräch nicht mit der Probezeit. Total unprofessionell.
  • Man hat mich am Sonntag um 9 Uhr morgens angerufen und mich zum Vorstellungsgespräch eingeladen, das geht gar nicht.
  • Das zeigt schon wie unprofessionell diese Firma arbeitet.
  • Ich glaube die beiden Herren mit denen ich das Vorstellungsgespräch geführt habe, fehlte bisschen Kompetenz. Meine Empfehlung an das Unternehmen die beiden Herren keine Vorstellungsgespräche führen lassen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Danke für nichts

1,9
Bewerber/inHat sich 2025 in Kamen als Fachkraft für Lagerlogistik beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man sich für einen anderen Bewerber entscheidet, dann sollte man wenigstens eine Absage mitteilen und nicht garnichts tun.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Smartes Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Kamen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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