4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die Anzahl der Mitarbeiter wird immer geringer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Essenbach gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
sehr autoritäre Führung, es gibt nur die eine allmächtige Stimme, Inhabergeführte Firma ohne Betriebsrat, keine Mitspracherechte, Urlaubsanspruch nach der gesetzlichen Mindestregelung von gerade mal 24 Tagen, Verbesserungsvorschläge oder jeder Form von Kritik werden im Keim erstickt
Image
Image sehr schlecht, da die Kunden wie die Mitarbeiter behandelt werden; einige Kunden klagen daher vor Gericht Ihre Rechte ein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es fast gar nicht, es muss an allem gespart werden,
es gibt nur den vertraglich vereinbarten Lohn und das ist dann halt auch schon alles
Arbeitsbedingungen
sehr in die Jahre gekommene Büroausstattung, völlig veraltete mobile Klimageräte und fast alle sind defekt, sehr alte PC mit dementsprechend altem Microsoft Office vom letzten Jahrzehnt
Gehalt/Benefits
stark unterdurschnittlich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wirklich nicht schlecht :)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Essenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann schon reden wenn man mal nachhause muss, hier wird eigentlich nie was gesagt wenn es brenzlich wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Tätigkeit, aber das Unternehmen ist nicht mehr zeitgemäß.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Essenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Zusammenhalt.
Arbeitsatmosphäre
In einem Umfeld gegenseitiger Achtung und Rücksichtnahme wächst die Zusammenarbeit der Kollegen, die einander in jeder Situation mit Rat und Tat zur Seite stehen und sich gegenseitig bestärken. Was die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm macht.
Work-Life-Balance
Zwar herrscht eine erfrischende Freiheit in Bezug auf Arbeitszeiten und die Möglichkeit, kurzfristig eine Auszeit zu nehmen. Doch dieser schöne Schein von Flexibilität wird getrübt durch die karge Urlaubsregelung. Gerade einmal 24 Tage im Jahr erhält man. Wer mehr dieser raren Freiheitstage ergattern möchte, dem wird dies abgekauft durch einen Aderlass am ohnehin nicht üppigen Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
In einem Umfeld gegenseitiger Achtung und Rücksichtnahme wächst die Zusammenarbeit der Kollegen, die einander in jeder Situation mit Rat und Tat zur Seite stehen und sich gegenseitig bestärken.
Vorgesetztenverhalten
Zwar öffnen sich in den oberen Hierarchieebenen Tore der Kommunikation, durch die Austausch und unterschiedliche Perspektiven fließen können. Doch an der vordersten Front, der ersten Führungsebene, herrscht eine Atmosphäre der Unzugänglichkeit. Wie eine undurchdringliche Mauer aus Beton und Vorurteilen ragt sie auf und lässt keine abweichende Meinung hindurch. Die eine allmächtige Stimme an der Spitze hallt ungebrochen nach unten, während jeglicher Anflug von Einwänden oder Mitsprache im keimenden Zustand erstickt wird. Ein Umfeld der blinden Fehlerlosigkeit, in dem nur eine Sichtweise als wahr und richtig akzeptiert ist.
Kommunikation
Die Mitarbeiter arbeiten wie Inseln, voneinander getrennt durch einen Ozean an Stille und Wissenslücken. Ohne den rettenden Anker von Schulungen und regelmäßigen Meetings treiben sie ziellos auf den Wogen des Arbeitsalltags, unfähig die richtigen Werkzeuge und Methoden zu erlernen. Denn die vorherrschende Philosophie besagt: Jede Begegnung zur Abstimmung ist pure Zeitverschwendung - die Crew soll lieber stumm die Ruder bewegen anstatt unnötig zu plaudern.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben und die Option, im Ausland aktiv zu sein, bieten eine spannende Perspektive. Wird jedenfalls nie langweilig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sommer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Essenbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sommer Anlagentechnik durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Sommer Anlagentechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sommer Anlagentechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.