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SONAX 
GmbH
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44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 78%
Score-Details

44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Familienunternehmen mit Tradition

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitnehmerfreundliche Unternehmenskultur


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber mit Perspektive

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorbildliches Engagement und Verhalten wird von oben gelebt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mittelständisches Unternehmen in einer Kleinstadt

3,4
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Arbeitseinteilung, kurzer Arbeitsweg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Aufstiegschancen Lohn/Position


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Überdurchschnittlich positive Firma

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Als eigentümergeführtes Unternehmen leistet Sonax/Hoffmann Mineral sich den Luxus, langfristig zu denken, statt Quartalszahlen hinterherzuhecheln!
Es gilt der Grundsatz, dass in Meetings mit, aber nicht über, Kollegen gesprochen wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das sage ich meinem Chef selber - unter 4 Augen ;-)

Verbesserungsvorschläge

HINWEIS AN KUNUNU: SONAX ist eine GMBH, und nicht mehr "& Co. KG" :-)

Arbeitsatmosphäre

Komme jeden Morgen mit einem Lächeln :-)

Karriere/Weiterbildung

Wer selbst aktiv wird, wird in der Regel auch gefördert, aber Eigeninitiative ist nötig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

persönliches Anliegen vom Chef


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gutes Unternehmen, nur leider keine Karrieremöglichkeiten

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen hat nach außen ein wirklich gutes Image und bietet jungen Leuten eine solide Ausbildung. Arbeitsklima ist in den meisten Abteilungen gut, gibt aber natürlich wie überall Ausnahmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider beschränken sich die Ausbildungsmöglichkeiten rein auf Lehrstellen. Weitere Unterstützung in Sachen Weiterbildung nach der Lehre oder gar Studienmöglichkeiten wurden noch nie angeboten. Das hat zur Folge, dass viele Nachwuchskräfte das Unternehmen nach der Ausbildung verlassen und nie wieder kommen, da es in anderen Unternehmen bessere Entwicklungsmöglichkeiten gibt.
Führungskräfte und Angestellte mit Verantwortung kommen zu 95 % von extern oder sind schon seit 30 Jahren im Unternehmen. Das führt dazu, dass die gesamte Alterstruktur eher als alt bezeichnet werden kann.
Neue Stellen werden so gut wie nie geschaffen, gefühlt war es vielleicht 1 mal im Jahr soweit.
Personal- und Talentmanagement leider komplett überaltet.
Wachstum findet nicht statt, was auch der Text auf der Hompage unter Initiativbewerbung beweist.

Verbesserungsvorschläge

Jungen Talenten Entwicklungsmöglichkeiten bieten und Chancen geben, schneller Verantwortung zu übernehmen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Außen hui - innen Pfui!

2,8
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechsungsreiche und interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine oder nur mäßige Unterstützung von Führungskräften, wenig Interesse an den Mitarbeitern, Förderung von menschlich und fachlich inkompetenten Mitarbeitern und kein Interesse an Konfliktlösung zwischen Kollegen, die Arbeitsleistung wird nicht gewürdigt, schlechtes Arbeitsklima auch zwischen verschiedenen Abteilungen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Interesse an den Mitarbeitern, kompetente Führungskräfte, Aufstiegsmöglichkeiten für Mitarbeiter, Maßnahmen gegen den demograohischen Wandel im Unternehmen (vorwiegend ältere Generationen, keine jungen Leute kommen nach)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Unternehmen - für Schleimer!

2,5
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Forschung / Entwicklung in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter halten in der Regel zusammen und die Arbeit ist interessant und abwechslungsreich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unfähiger Vorstand und rückgratlose Chefs - eine ungute Mischung. Wirklich gute Mitarbeiter werden vergrault.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Unternehmensführung nach Gutsherrenart!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Außen top, innen flop

2,8
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die sozialen Leistungen, lockeres Arbeitsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Stellenbeschreibung - wer nicht Akademiker ist, dessen Meinung zählt nicht -
Theoretiker entscheiden, ohne sich die Praktiker ins Boot zu holen,
Es gibt wenig Neues, sondern wir meist etwas von der Konkurrenz nachgemacht.

Verbesserungsvorschläge

Sie Wertschätzung aller Mitarbeiter nicht nur in der Theorie, sondern auch in
der
Praxis.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolle Firma - gute Entscheidung

4,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Positiv: Gutes Betriebsklima, offene Gespräche und Meinungsäußerungen möglich, Umweltgedanke und Nachhaltigkeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sehr unfreundliche und inkompetente Mitarbeiter

1,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Neuburg an der Donau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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