15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Naja, arbeiten um zu überleben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Chaos, durcheinander, Stress, Laut
Image
Ich traue mir mittlerweile nicht mehr zu sagen wo ich arbeite.
Work-Life-Balance
Erst die Arbeit dann lange nichts
Karriere/Weiterbildung
Wird angeboten
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein. Als Schmerzensgeld ok...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel sinnlos ausgedruckt und viel essen weggeworfen
Kollegenzusammenhalt
Nicht gut, jeder gegen jeden. Es kann passieren das man von den Kollegen den Mittelfinger gezeigt bekommt und es wird an jeder Ecke gelästert
Umgang mit älteren Kollegen
Die können 13 Tage am Stück arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Bescheiden, nur Druck und Fehlersuche
Arbeitsbedingungen
Kein Hitzeschutz, laut, schmutzig
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Naja
Interessante Aufgaben
Geht so
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sehr fairer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die Weiterbildung finanziert wird, ein gutes Miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbidlungsmöglichkeiten, mehr Weiterbildungstage
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Klare Empfehlung, tolle Teams, faire Arbeitsbedingungen, gute Bezahlung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
hoher support, selbstbestimmte Arbeit und Gleitzeit, gutes Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal zu wenig vertikale Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
tolle motivierte Teams, supportiver Arbeitgeber
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es fing so gut an ....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Weimar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation, Empathie, mehr miteinander
Arbeitsatmosphäre
Freundlich
Work-Life-Balance
Schwierig. .
Gehalt/Benefits
Im Vergleich zu anderen Kliniken..
Vorgesetztenverhalten
Kaum Präsenz, Probleme werden flott weitergeleitet, unmotivierend, pingelig, kleinlich, Kontrollzwang, zuerst kommen die eigenen Probleme und Befindlichkeiten, Empathie nicht vorhanden
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung nicht unbedingt gewünscht...
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
knapp gehalten mit netten menschen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sich bemüht einen guten kontak zu halten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kommunikation und wenn ärtzt etwas für ihe station gut finden, wichtig, das es dann nicht sein kann
Verbesserungsvorschläge
die umschichtung des geldes, die chef etage ist bestimmt wichtig nur ohne die andern läuft nix im klinikum
Arbeitsatmosphäre
es wird sich mühe gegeben und es ist angenehm da zu sein
Work-Life-Balance
naja, psychiatrie hat herausforderungen und fließbandarbeit trägt nicht zum erhalt der arbeitskraft bei
Karriere/Weiterbildung
eigentlich gewünscht nur zu wenig, reicht nicht für jeden
Gehalt/Benefits
unterste möglichkeit für mein job
Umwelt-/Sozialbewusstsein
naja krankenhaus, könnte auch noch mehr passieren
Kollegenzusammenhalt
dies war in meinem falle super
Umgang mit älteren Kollegen
kann ich nur bedingt beabtworten
Vorgesetztenverhalten
naja schon einwenig erhöht und erhaben
Arbeitsbedingungen
sind ok
Kommunikation
über ergebniss und gewinne wurden wir nicht informiert grundsätzlich ist sie zu wenig um angeschlossen zu sein, das ergebnis zb einer stellen auflösung wird am ende mitgeteilt...
Gleichberechtigung
naja, mann verdient noch mehr wie frau
Interessante Aufgaben
der aufgabenbereich bei mir ist einem wechsel unterlegen und somit interessant
Image
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Mehrfachbewertung
familiäres Flair mit hoch engagierten Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
diskursfähig, sozial, familiär, faires Gehalt, gutes Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewinn- und Profitorientierung auf Kosten von Personalminimierung, statt gesellschaftlichen Versorgungsauftrag mit weniger Arbeitskräfteverschleiß erfüllen. Administrative Führungskräfte wissen von der Basis nichts mehr, zu wenig echtes feedback von ganz unten nach ganz oben.
Verbesserungsvorschläge
mehr Personal einstellen, Burnoutprophylaxe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Da würde ich nie wieder arbeiten wollen, wenn ich Alternativen gehabt hätte!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Autokratischer Leitungsstil.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter aller Ebenen anhören.
Der Fisch fängt am Kopf an zu stinken.
Arbeitsatmosphäre
Stressig, immer Druck schneller und mehr zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Hat mit neuen Strukturen gelitten.
Karriere/Weiterbildung
Hohe Fluktuation von jungen Assistenzärzten besonders Ärztinnen 8sollte der Geschäftsführung zu denken geben.
Gehalt/Benefits
Gesundheitsfürsorge erhöhen
Kollegenzusammenhalt
Nur so funktioniert der Arbeitsablauf.
Umgang mit älteren Kollegen
Was das schaffen Sie nicht?
Vorgesetztenverhalten
Zielleistungsvereinbarung als Leitlinie.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Organisation.
Kommunikation
Fehlendes Briefing, Kommunikation mangelhaft
Gleichberechtigung
Ärztinnen müssen mehr arbeiten, um erfolgreich zu sein.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
0 Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Da fällt mir wirklich nichts ein
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Kein Konzept, man hat den Eindruck an der Krise soll auf kosten der Mitarbeiter verdient werden.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Einen klaren Fahrplan kommunizieren wie das Personal eingesetzt werden soll und was mit freien Kapazitäten umgegangen werden soll.
Unterstützung der Eltern bei der Bewältigung der schulischen Zusatzaufgaben
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechte Ausstattung, defekte Rollstühle und Betten
Image
Je na Station sehr unterschiedlich
Work-Life-Balance
Keine Rücksicht der Leitung auf besondere Lebenssituationen
Gehalt/Benefits
Tarifgehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine wirkliche Mülltrennung 0 soziales Gewissen
Kollegenzusammenhalt
Sonst wäre es kaum zu ertragen
Umgang mit älteren Kollegen
Fairer Umgang
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei emphatisches Verhalten
Arbeitsbedingungen
Schlechte defekte Ausstattung
Kommunikation
Keine Kommunikation zwischen Leitung und Angestellten
Interessante Aufgaben
Normale Krankenhaustätigkeit
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
ich war zufreiden mit Praktikum trotz aller Nachteile.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
warmherziger Chefin interessierte sich mit der Praktikanten sehr bereitwillig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sophien- und Hufeland Klinikum Weimar durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 78% der Bewertenden würden Sophien- und Hufeland Klinikum Weimar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sophien- und Hufeland Klinikum Weimar als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.