27 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Standort und Erreichbarkeit.
Stimmung, Aufgaben, ständiger Personalwechsel, verharren auf alten Systemen, unfähige Vorgesetzte.
Klares Profil entwickeln, Projektarbeit sinnvoll strukturieren und controllen, alte Zöpfe abschneiden.
Duz-Kultur wird vordergründig herausgestellt, ist aber künstlich und nicht ehrlich.
Es wird immer die Internationalität des Unternehmens hervorgehoben, aber letztlich ist es doch nur eine wild zusammen-geschusterte Klitsche, die von der französischen Mutter abhängig ist.
Offiziell alles ganz easy, aber durch die Vorgesetzten bestimmt. Und wenn die erst gegen 10.00 kommen, wird es schwierig nach 9 h gegen 17.00 zu gehen. Wird aber natürlich nie öffentlich so gesagt.
Weiterbildungen werden ermöglicht, allerdings ist das wo und wie alleine Sache des Mitarbeiters. Die meisten nutzen das aus, reißen danach ihre Sperrzeit ab und verlassen dann das Unternehmen. Bleiben tun nur die, die nichts anderes finden, gerade auch bei den Führungskräften.
Gehalt wird x 12 gezahlt, es gibt weder VL oder andere rechtlich vorgeschriebene Gehaltsbestandteile.
Reisen werden ohne Sinn und Verstand betrieben, obgleich Videokonferenzen uä technisch möglich sind.
Jeder ist sich selbst der Nächste, soweit ist das Verhältnis wenigstens ehrlich.
Viele ältere Kollegen betreiben Pflege auslaufender Anwendungen, die derzeit noch gebraucht werden, und wissen somit, dass ihre Zeit abläuft.
Natürlich gibt es auch hier einen Prozeß, aber die Einstellung gegen über den Mitarbeitern ist bei vielen überheblich, falsch und unehrlich.
Auf den ersten Blick gut, aber Themen wie Arbeitsplatzergometrie etc. sind Fremdworte
Für Kommunikation gibt es einen Prozess...
Angaben in der Stellenausschreibung und tats. Tätigkeit meilenweit auseinander. Jeder ist max. für einen winzigen Punkt in den Aufgaben zuständig und schaut weder nach rechts oder links. Die Leute kommen und gehen...
flexible Arbeitszeit, kurzfristiger Urlaub möglich, Homeoffice-Möglichkeit, kostenlose Getränke, Kantine, kostenfreie Parkplätze
bessere Kommunikation untereinander
keine Benefits
mehr Gleichberechtigung im Sinne Fairness
viele Überstunden
ITler werden mäßig bezahlt im Vergleich zu anderen im Raum S
diese haben den Freifahrtsschein zu tun was sie wollen und das teilweise nicht viel
fehlendes Konfliktmanagement, Probleme werden ausgesessen
guten Teamzusammenhalt, Räumlichkeiten, trotz übermäßiger Arbeitsbelasung fleixible Zeiteinteilung.
Die französiche Muttergesellschaft agiert chaotisch und informiert unzureichend. Ünerstungen sind quasi normal.
Überstundenkultur, der man sich kaum entziehen kann. Ansonsten sind die Arbeitszeiten flexibel und Home-Office nach Absprache unkompliziert möglich. Chaotische Projektplanung aus Frankreich erzeugt Streßbelastung.
Vorgesetzte scheinen nicht auf die Position passend geschult zu sein. Vorgesetzte sind zum Teil machtlos gegen Direktiven der französichen Vorgesetzten.
Informationsfluß von Muttergesellschaft mangelhaft.
I come from Albania. Started this year in Sopra Banking Software as Software Engineer. Thay help me in all the cases here, offering me a Job visa, accommodation and home Feeling too :)
this period we have a lot of work :D
We should make more Party, as Summer Fest, International Day, we had a lot of fun and we need that Group spirit in our office
Fairness den Mitarbeitern gegenüber
Nette Kollegen, lockere Stimmung
Die Arbeit ist sehr stark vom Miteinander geprägt und der Zusammenhalt ist sehr groß. Es liegt eine interessante Mischung aus einer schlagkräftigen lokalen Einheit mit einer großen Company im Rücken vor, die auch den Einsatz in internationalen Projekten ermöglicht.
Interessante Aufgaben, tolles und offenes Klima
Tolle offene Kultur
Sehr hilfsbereit
Unterschiedliche Altersgruppen
Freiraum
Tolle Büroräume
Super engagierter Arbeitgeber. Tolle Arbeitsathmosphäre und ebenso tolle KollegInnen. Auf Förderung und Entwicklung jeder einzelnen Person wird wert gelegt und jeder darf sich frei entfalten.
Respektvoll und freundlich
Leider noch nicht so bekannt in Deutschland, aber das Image ist sehr gut
Förderung jedes Einzelnen
Sehr toll!
Das Alter spielt im Umgang mit den KollegInnen keine Rolle; alle sind unglaublich nett und zuvorkommend
Sehr engagierter Arbeitgeber; tolle Arbeitsathmosphäre und ebenso tolle KollegInnen. Die Weiterentwicklung und Selbstverwirklichung jedes Einzelnen wird gefördert. Sehr respektvoller und höflicher/freundlicher Umgang untereinander, egal ob auf gleicher Eben oder Hierarchieübergreifend.
Ist meiner Stellenbeschreibung entsprechend und macht sehr viel Freude.
Das alte Unternehmen war ein unflexibler Tanker. Management und Vertrieb konnten selbst formulierte Visionen nicht umsetzen und dokterten nur daran rum. Dir Kollegen waren aber klasse.
So verdient kununu Geld.