Ihr Unternehmen?

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Spark 
5 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Gutes Team, flexible Zeiten, insgesamt solide

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr guter Kollegenzusammenhalt, regelmäßige Firmenevents, gute Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Teilweise unklare Zuständigkeiten in der Kommunikation.
- Die Pflege eines sehr komplexen Altprodukts kann frustrierend sein, wenn know-how fehlt.

Verbesserungsvorschläge

- Kommunikationswege klarer definieren

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist angenehm und entspannt. Also ok

Work-Life-Balance

Ich kann meine Arbeitszeiten flexibel gestalten und private Termine lassen sich gut integrieren. Insgesamt sehr fair und angenehm.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein Weiterbildungsbudget, man muss das Thema aber aktiv ansprechen. Wenn die Weiterbildung sowohl der Firma als auch der Person etwas bringt, wird sie in der Regel ohne Probleme genehmigt.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist eher Verhandlungssache und individuell. Es gibt Getränke im Büro und gelegentlich werden wir zum Mittagessen eingeladen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette und kompetente Kolleg:innen, die hilfsbereit sind und sich gegenseitig unterstützen. Man kann sich aufeinander verlassen.

Vorgesetztenverhalten

Der Teamleiter legt Wert auf eine gute und respektvolle Zusammenarbeit. Bei Problemen kann man jederzeit auf ihn zugehen und Dinge offen ansprechen.

Kommunikation

Kommunikation ist teils durchwachsen. Manchmal ist nicht ganz klar, an wen man sich mit bestimmten Fragen wenden soll (Geschäftsführung oder Teamleitung). Das sorgt gelegentlich für Verwirrung.

Interessante Aufgaben

Es kommen immer wieder neue Projekte mit neuen Herausforderungen dazu. Gleichzeitig muss man weiterhin ein älteres, sehr komplexes Produkt pflegen. Dabei fehlt manchmal know-how, weil viele der ursprünglichen Entwickler nicht mehr im Unternehmen sind, das kann die Arbeit teilweise erschweren.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.