Seit der Fusion geht es bergab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Celle-Gifhorn-Wolfsburg in Müden (Aller) gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung muss gelebt werden
Arbeitsatmosphäre
Kulturelle Unterschiede der beiden Fusionshäuser führen zu aufgeblähten Prozessen.
Interessante Aufgaben
Man kommt selten zu den eigentlichen Tages-Aufgaben. Durch Organisation und viel zu viel Drumherum leidet das Tagesgeschäft und die Führungsaufgabe.
Arbeitsbedingungen
In Zeiten von Digitalisierung und Corona muss man sich von Kunden zu Videocalls einladen lassen, weil die Sparkasse die erforderliche Technik / Lizenz nicht stellt - das ist peinlich!
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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