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Sparkasse 
Erding 
- 
Dorfen
Bewertung

Diese Sparkasse ist schon etwas Besonderes

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Erding - Dorfen in Erding gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Dem folgenden Vorstand eine deutlich glücklichere Hand bei der Personalführung um an die alten Tugenden anknüpfen zu können und ein schlechtes Image wieder aufzupolieren

Arbeitsatmosphäre

Wenn die Mehrzahl der Kollegen nicht so angenehm gewesen wären.... oh je

Image

... war bis 2009 hervorragend bis der Vorstand gewechselt hat, das Image hat die folgende Vorstandschaft ordentlich zerstört.

Work-Life-Balance

Wird überbewertet, allerdings wird die Arbeitszeit von sehr vielen Mitarbeitern extrem pünktlich eingehalten, fluchtartiges Verlassen des Arbeitsplatzes ist eine sportliche Disziplin

Karriere/Weiterbildung

Nur intern möglich

Gehalt/Benefits

öffentlicher Dienst!

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich am Nächsten, ist aber in dem Umfeld sehr gut nachvollziehbar

Umgang mit älteren Kollegen

höflich und respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Die Katastrophe schlechthin! Der unangenehme Spruch: "der Fisch beginnt am Kopf an zu stinken" fällt einem hier immer wieder ein.

Kommunikation

findet statt, aber nur auf dem gewünschten Niveau

Gleichberechtigung

findet statt

Interessante Aufgaben

...sind kaum zu finden, selbständiges Denken und Handeln ist unerwünscht


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Wolfgang Neudecker, Abteilungsleiter Personal
Wolfgang NeudeckerAbteilungsleiter Personal

Sehr geehrte ehemalige Kollegin,
sehr geehrter ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich für das Feedback genommen haben. Wir schätzen es, dass Sie Ihr Meinungsbild mit uns teilen.

Wir nehmen Ihre kritischen Anmerkungen zum Vorgesetztenverhalten, zum Image und zu den Aufgaben von damals ernst. Wir erkennen an, dass Sie Ihre Bewertung für einen Zeitraum vor 2010 abgegeben haben, und möchten betonen, dass sich in den letzten rund 16 Jahren sehr viel in unserem Unternehmen getan hat. Auch in den Bereichen Führung, Personalentwicklung und Arbeitsbedingungen sind laufend und nachhaltig Veränderungen und Anpassungen an die neuen Lebenswirklichkeiten erfolgt.

Jedes Mitglied unseres jetzigen Vorstandes würde sich über das persönliche Gespräch mit Ihnen freuen, um Ihnen die aktuelle Situation aufzuzeigen und gerne mit Ihnen zu diskutieren, was Sie für weitere Vorschläge haben, um diese in die Geschäftsentscheidungen miteinfließen zu lassen. Hierzu darf ich offiziell die Einladung an Sie aussprechen.

Beste Grüße
Wolfgang Neudecker

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.