Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Sparkasse Gießen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 61 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
35 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation im Unternehmen ist vorbildlich. Es finden regelmäßig Meetings statt.
Die Zusammenarbeit ist hervorragend. Kollegen halten zusammen, unterstützen sich gegenseitig und gehen ehrlich sowie direkt miteinander um. Der starke Teamgeist sorgt für ein sehr angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld.
Durch die Möglichkeit des Home-Office lassen sich Arbeitszeiten flexibel und sehr gut einteilen. Urlaub kann unkompliziert und jeder Zeit genommen werden, was eine perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglicht.
Das Verhalten von Vorgesetzen ist absolut lobenswert. Mitarbeiter werden in Entscheidungen einbezogen und fühlen sich dadurch wertgeschätzt und ernst genommen.
Super Arbeitsatmosphäre. Wirklich kaum zu toppen.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv und von großem gegenseitigem Respekt geprägt. Besonders hervorzuheben ist der wertschätzende Umgang der Vorgesetzten: Leistungen werden gesehen anerkannt und regelmäßig gelobt. Man spürt echtes Vertrauen in die Mitarbeiter, was ein sehr motivierendes und angenehmes Arbeitsumfeld schafft.