Trotz kurzer Zeit in der Firma schon angekommen und aufgenommen:)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen, viel Kommunikation und sehr viel Input so dass man nach 1-2 Monaten schon ein vollee Mitarbeiter ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalverplanung. Durch hohen Krankenstand usw. Müssen viele junge Kollegen sehr viel machen und abarbeiten. Man könnte auch die „höheren“ Berater oder Führungskräfte hinzu ziehen so dass nicht die arbeit von 7 leuten an einem kleinen Kreis Menschen hängen bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen muss junge und motivierte Leute in der Firma halten. Die Regionalbereichsleitung Erfurt geht mit guten Beispiel vorran und macht sich für mitarbeitende stark.
Zudem sollte die Kleiderordnung überdacht und entspannter gestaltet werden (für Männer)
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, ein aufgeschlossenes Team welches neue Kollegen sofort aufnimmt und willkommen heißt
Kommunikation
Durch plötzliche Krankheit oder Verschiebungen von Termin kurzzeitig etwas wild. Man muss auf sich selbst aufpassen und seine eigenen pläne verfolgen
Kollegenzusammenhalt
Top!
Work-Life-Balance
Da ich lange zur Arbeit pendel eher nicht so.
Unabhängig davon ist die soll Arbeitszeit 39h, jedoch wird , wenn man sich an die Öffnungszeiten der Filiale hält , jede Woche über 41h gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Man ist direkt im Flow der Sparkasse und schwimmt dann mit. Es kommen jeden Tag neue herausfordernde Dinge welche einem erfahrungsgemäß auch persönlich weiterhelfen.
Gleichberechtigung
Unabhängig von der Herkunft wird die Chance gegeben. So sollte es sein!
Image
Eben die Sparkasse in Erfurt. Die Leute sind die Bank gewohnt.
Karriere/Weiterbildung
Nach kurzer Zeit bekam ich direkt den „Aufstieg“ auf die nächst höhere Position angeboten.