7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Niemals zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oranienburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Da man irgendwo eingesetzt wird und nie ein Büro sieht ist das sehr schwierig zu beurteilen.
Work-Life-Balance
Es wird vorausgesetzt
Karriere/Weiterbildung
Nur Intern
Gehalt/Benefits
Kommt selten pünktlich manchmal nur auf Anfrage
Kollegenzusammenhalt
Man lernt keine kennen weil die alle woanders eingesetzt sind
Vorgesetztenverhalten
Absolut unter jeglichem Niveau, man kann keine neutralen Wörter finden um so jemanden zu beschreiben. Wie überheblich, überfordert, langsam oder nicht erreichbar
Kommunikation
Die Kommunikation läuft ausschließlich über das private Telefon ab. Man bekommt 5€ Zuschuss aber selbst darf man am besten keinen Kontakt anstreben oder fragen stellen.
Gleichberechtigung
Hab ich keine erkennen können
Interessante Aufgaben
Ja die Arbeit mit den Kinder ist herausfordernd und sinnvoll
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ich arbeite gerne mit Specialsitter zusammen, obwohl das ein oder andere verbessert werden könnte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oranienburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mal über Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Hansefit Angebote oder Firmenfahrrad bzw Firmenwagen nachdenken...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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„Inklusion? Ja – aber bitte nur im Marketing“
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oranienburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit mit den Kindern war bereichernd und sinnstiftend. Ich konnte wertvolle pädagogische Erfahrungen sammeln und Einblicke in unterschiedliche Förderschwerpunkte gewinnen. Auch einige Kolleginnen und Kollegen vor Ort waren engagiert und haben trotz schwieriger Rahmenbedingungen ihr Bestes gegeben. Die Idee, Kinder mit Förderbedarf individuell zu unterstützen, ist grundsätzlich stark – nur leider wurde sie organisatorisch nicht konsequent umgesetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit mit den Kindern war der einzige Teil, der Sinn gemacht hat.
Strukturen, Kommunikation und Personalführung waren dagegen chaotisch und unprofessionell. Entscheidungen wurden ohne Rücksprache getroffen, Kritik war unerwünscht, und Mitarbeiter, die Verantwortung übernahmen, wurden eher als Störfaktoren gesehen als als Stützen des Teams.
Es fehlt an Transparenz, Fairness und verbindlicher Kommunikation. Fachlich kompetente und engagierte Kolleginnen und Kollegen werden dadurch schnell demotiviert.
Wer Wert auf klare Organisation, Respekt und professionelles Miteinander legt, sollte sich gut überlegen, ob er hier langfristig arbeiten möchte
Verbesserungsvorschläge
Eine offene, respektvolle Kommunikationskultur etablieren, in der Mitarbeitende ernst genommen werden und Rückmeldungen zeitnah erfolgen.
Führungskräfte professionell schulen – insbesondere im Umgang mit Konflikten und Mitarbeiterführung.
Klare Strukturen schaffen: Zuständigkeiten, Vertretungen und Entscheidungswege müssen transparent und nachvollziehbar sein.
Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden zeigen, die täglich mit den Kindern arbeiten – sie tragen das Unternehmen.
Weniger Bürokratie, mehr Praxisnähe: Entscheidungen sollten sich an der Realität der pädagogischen Arbeit orientieren, nicht an internen Machtstrukturen.
Arbeitsatmosphäre
Man arbeitet für sich alleine als Schulbegleitung
Image
Nach außen versucht die Specialsitting GmbH, den Eindruck eines modernen, empathischen Trägers zu vermitteln, der für Inklusion und individuelle Förderung steht. In der Realität klafft jedoch eine deutliche Lücke zwischen Anspruch und gelebter Praxis. Viele Mitarbeitende engagieren sich aufrichtig für die Kinder, aber das Management unterstützt sie dabei kaum. Statt professioneller Kommunikation dominiert Unsicherheit und mangelnde Führungskompetenz. Das gute Image entsteht vor allem durch die Arbeit der Helfer vor Ort – nicht durch die Struktur des Unternehmens.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel versprochen, aber nichts eingehalten. Wenn du es schriftlich ha en willst bist du schon auf der Abschlussliste.
Vorgesetztenverhalten
Verwandte werden bevorzugt behandelt. Du darfst nichts sagen und deine Meinung für dich behalten.
Kommunikation
Du wirst ständig über WhatsApp belästigt und man sollte unterwürfig sein.
Gehalt/Benefits
16,48 Euro die Stunde ist ein Witz bei 1 Jahr Berufserfahrung.
Gleichberechtigung
Wenn du eine Behinderung hast! Dann wirst du schlecht behandelt. Die haben mich rausgeworfen, weil ich keine Kraft hatte ein Jugendlichen als Schulbegleitung zu helfen.
Interessante Aufgaben
Man sollte sich klar machen das es sich hierbei um die Kinder geht wo man was erreichen will.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Gutes Leitbild, aber noch verbesserungswürdig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Oranienburg gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Es gibt kein Diensttelefon
Kommunikation
An manchen Stellen fehlt Transparenz und offene Kommunikation von Beginn.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber, war jahrelang sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oranienburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Da man bei der Arbeit sehr große Freiheiten hat war ich immer zufrieden mit meinen Einsatzorten und ich konnte diese jederzeit wechseln
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten können weitgehend selbst gewählt werden
Karriere/Weiterbildung
Es werden interne Fortbildungen und eine interne Plattform zur Weiterbildung angeboten
Kollegenzusammenhalt
Wir arbeiten weitgehend alleine, aber mit den Kollegen die ich getroffen habe/ direkt zusammengearbeitet habe gab es keine Probleme
Vorgesetztenverhalten
Immer sehr freundlicher und professioneller Umgang, bei Problemen mir gegenüber immer unterstützend
Kommunikation
War okay, manchmal schwer erreichbar aber sonst top, immer netter Umgang
Gehalt/Benefits
War sehr zufrieden
Gleichberechtigung
Sowohl in der Kommunikation als auch in der Verteilung der Aufgaben usw. habe ich mich immer mit anderen Mitarbeiter*innen gleichberechtigt gefühlt
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr vielfältig, es gab viele interessante Arbeitseinsätze für mich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Ausgezeichnet! Auf noch viele weitere Jahre!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oranienburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Die entspannten Arbeitszeiten
-Faires Gehalt
-Mitarbeiter Events (vor Corona gab es welche, seit dem aktuell leider nicht, was aber normal ist :) ...)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Hier gibt es absolut nichts zu bemängeln!
Verbesserungsvorschläge
-zulagen für die ÖVP Fahrkarte
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm! Unter allen Kollegen und Kolleginnen "dutzt" man sich das macht alles sehr viel vertrauter :)
Work-Life-Balance
Sehr sehr entspannt! Man wird zwar gebeten sich in die Ferienzeit zu orientieren, kann aber auch außerhalb erfolgen! 3 Monate im vorraus kann alles selbst eingereicht und eingetragen werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbilden in jedem Gebiet erfolgen aktuell Online es ist für jeden was dabei und sind nicht verpflichtend :)
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer überpünktlich, und ist sehr attraktiv in dieser Branche :)
Kollegenzusammenhalt
Man wird selten Kollegen antreffen da jeder woanders eingesetzt wird.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte reagieren zügig und schnell, sind immer freundlich und versuchen auch bei Problemen eine entspannte Lösung zu finden :)
Arbeitsbedingungen
Die konkrete Arbeit Erfolgt täglich ambulant bei Klienten :)
Kommunikation
Kommunikation erfolgt überwiegend Per Telefon, E-Mail. Seinen Vorgesetzten erreicht man aber auch Via WhatsApp, dass geht meistens sogar noch schneller :)
Gleichberechtigung
Hier sind mir noch keine Unklarheiten aufgefallen :)
Interessante Aufgaben
Man bekommt ein Angebot an verschiedenen Klienten die entsprechende Anforderungen haben, auf diese kann man sich einstellen und bekommt auch eine kleine Vorgabe was zu tun ist und was man machen kann (zb Freizeit Aktivitäten in der Betreuung)
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Absolut nicht empfehlenswert, Vorsicht vor zu schneller Begeisterung!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oranienburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur die Idee dieser Firma!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ALLES
Verbesserungsvorschläge
Sollte dich intensiver um seine Mitarbeiter, auf die worklife Balance achten, Gehälter konstant und gleichberechtigt zahlen und generell mehr bieten!
Arbeitsatmosphäre
In den Einsätzen kann es richtig super laufen, aber innerhalb der Firma unglaublich
Image
Mehr Schein als sein!
Work-Life-Balance
Eher gestresst, man muss ja auf seine Stunden kommen, um entsprechendes Gehalt verdienen zu können… oft mehr als 40h/WO
Karriere/Weiterbildung
Zu wenig für die große Verantwortung die man oft hat!
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich untereinander gar nicht richtig kennenlernen.
Vorgesetztenverhalten
Anfangs richtig super, man will ja seine Mitarbeiter behalten, Kunden zufrieden stellen und nach außen glänzen!!!
Arbeitsbedingungen
Unglaublich schlecht
Kommunikation
Welche Kommunikation???
Gehalt/Benefits
Wie oben schon geschrieben, man kommt an seine Stressgrenze und das sehr schnell, damit man das versprochene Gehalt dauerhaft erhalten kann! Urlaub viel zu wenig, Sonderzahlungen keine!!!
Interessante Aufgaben
Können super interessant sein, ja
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Specialsitting durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Specialsitting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Specialsitting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.