Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Spectron Gas Control Systems die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Probleme werden von allen Mitarbeitern direkt kommuniziert, fast nichts verschwindet irgendwo in der Versenkung.
Alle Mitarbeiter sind freundlich und helfen sich gegenseitig. Hier und da regt man sich mal auf über andere, ist dann aber sofort hilfsbereit für diese.
Entspannter Arbeitsplatz. Durch Gleitzeit kann man sich seinen Tag legen wie man will. Viele Produktionsmitarbeiter fangen bereits zws. 6 und 7 Uhr an und gehen nach 14 Uhr heim. Keiner kontrolliert dich direkt. Es gibt zwei Pausen hauptsächlich, da man eigenverantwortlich arbeitet kann man die aber noch feinjustieren. Hunde erlaubt, Verwandte machen häufig Ferienjobs in der Produktion.
Vorgesetzte handeln im Sinne der Firma und nicht sich selbst. Kommunikation findet offen und auf Augenhöhe mit Mitarbeitern statt. Nehmen jedes Anliegen war.
Als Werkststudent in der Produktion spannend, auf lange Zeit aber das Gleiche. Im Produktmanagement auch abwechslungsreiche Aufgaben, die in sich aber eher wiederholend sind, auch wenn man stets konzentriert sein muss.
Sehr freundlich, offen, entspannt. Keiner macht Stress, keiner hat Stress. Man kommt gut gelaunt zur Arbeit, macht sein Ding, Mitarbeiter helfen immer gerne und so geht man dann auch gut gelaunt nach Hause.