2 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich finde sehr gut, wie mit den Trainees von allen Seiten umgegangen wird und dass man durchaus auch Probleme ansprechen kann und gemeinsam nach Lösungen gesucht wird.
Während des Traineeprogramms werden viele unterschiedliche und auf den entsprechenden Einsatzort zugeschnittene Schulungen angeboten.
In den Schulungen und an den Einsatzorten waren alle Trainees sehr nett.
Es wird sich seitens Spectrum sehr gut um die Angestellten gekümmert.
Das Gehalt kam jederzeit pünktlich und ist angemessen für die Stelle.
Es gibt viele unterschiedliche Aufgaben in unterschiedlichen Unternehmen.
Für einen Business Analyst findet sich dort ein interessanter Einsatzort mit entsprechenden Aufgaben.
Habe mich sehr wohl gefühlt. Aus meine Sicht könnte öfter aktiv vom Chef Feedback gegeben werden. Auf der anderen Seite wurde mir auf Anfrage im ein realistisches Bild meiner Leistung gegeben. In einem jährlichen Mitarbeitergespräch gibt es ein Review auf das vergangene Jahr.
Konservative Firma im Versicherungsumfeld, das auf langfristige Kundenbeziehungen großen Wert legt – es ist nicht MTV und auch nicht Audi. Hat aus meiner Sicht bei langjährigen Kunden ein gutes Ansehen.
Bis auf wenige Ausnahmen konnte ich meinen Urlaub immer zu meinem Wunschtermin nehmen. Auch längere Urlaube waren nie ein Problem. Überstunden können abgefeiert werden. Untypisch für ein Beratungsunternehmen wird man für gewöhnlich langfristig bei einem Kunden eingesetzt (muss jeder für sich entscheiden ob er das gut findet oder nicht).
Weiterbildungen konnten bei einem konkreten Bedarf jederzeit in Anspruch genommen werden. Ist ein Experte zum Thema im Haus wird die Schulung im Haus durchgeführt ansonsten bei einem externen Dienstleister.
Junges sympathisches Team mit denen man auch gerne mal privat etwas unternimmt.
Kollegialer kompetenter Chef mit dem man auf Augenhöhe kommunizieren kann. Hat sich auch in schwierigen Situationen beim Kunden stets vor mich gestellt.
Hängt davon ab bei welchem Kunden man eingesetzt wird (deshalb 3 Sterne)
Es gibt regelmäßige Treffen bei denen man über die neuesten Entwicklungen im Unternehmen informiert wird.
Kontra: Vergleichsweise niedriges Einstiegsgehalt. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld gibt es nicht.
Pro: Jährliche Gehaltserhöhungen von 5 – 8 %. Es gibt auch mal einen spontanen Bonus für gute Leistungen.
Gehaltserhöhungen werden individuell verhandelt, weshalb ich hier nur für mich sprechen kann.
Vielfältige Aufgaben, die man allerdings aktiv beim Vorgesetzten anfragen muss (was leider nicht immer klappt). Ansonsten wird man immer im selben Aufgabenfeld tätig sein.