5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein Familienbetrieb bei dem Zusammenhalt und Wertschätzung groß geschrieben wird!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kolbermoor gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine tolle Firma die Wert auf ihren familiären Hintergrund legt - hier zählt man als Person, wird wertgeschätzt und findet bei privaten und beruflichen Problemen immer ein offenes Ohr & Unterstützung.
Wirklich hervorzuheben ist der Team-Zusammenhalt, den ich so noch nicht erlebt habe - viele private Freundschaften, gemeinsame Mittag- und Abendessen, Grillen, Ausflüge auf die Volksfeste in der Umgebung mit Firmen-Tracht, Weihnachtsfeiern und andere Events … und ganz besonders: der gemeinsame Betriebsausflug nach Mallorca.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kolbermoor gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super
Work-Life-Balance
Ausgezeichnet
Kollegenzusammenhalt
Einwandfrei
Vorgesetztenverhalten
Einvernehmlich
Kommunikation
Bestens
Gleichberechtigung
Zu 100%
Interessante Aufgaben
Immer
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Eindruck der Spenglerei Stadler
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kolbermoor gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gruppendynamik, und der Zusammenhalt ist sehr gut.
So wie die Team Fähigkeit.
Man bekommt Unterstützung wenn man sie braucht auf jeder Ebene.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es könnte manchmal ein bisschen besser geplant werden, das Tages Geschäft sollte des Chef weniger vorderm. Der Druck in gewissen Positionen ist hoch wie im Baugewerbe üblich wenn man das nicht gewohnt ist kann das anstrengend werden.
Verbesserungsvorschläge
Kommunion, Planung, Vorbereitung,
Die Arbeitens einplanung für das Tagesgeschäft sollte etwas lockerer geplant werden. Es bleibt zu wenig Zeit um die Ortung Sauberkeit in Fahrzeug Werkstatt Baustelle zu halten.
Das Tagesgeschäft sollte laufen ohne das der Chef eingreifen muss.
Chef sollte Zeit haben sich auf Optimierung der Firma und Abläufe zu konzentrieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spenglerei Stadler GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Kolbermoor gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges dynamisches Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kolbermoor gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Spenglerei Stadler durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Spenglerei Stadler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Spenglerei Stadler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.