speziMED mit all seinen Stärken und Schwächen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr entspannt. Jeder macht seine Aufgaben die er bekommen hat. Allerdings gibt es immer wieder Mitarbeiter die ohne jeglichen Grund Streit suchen. Das wird dann auch sehr exzessiv ausgelebt mit Sticheleien, jeder Fehler wird einem vorgehalten.
Work-Life-Balance
Gruppenzwang herrscht nur bei den Leuten die Vollzeit gehen... ansonsten kann Urlaub auch fast schon spontan genommen werden, jedoch auch nur durch die Flexibilität einiger Kollegen. Arbeitszeiten sind von 8:00 bis 17:00, Arzt Termine in diesen Zeiten abzustimmen ist kein Problem. Man darf auch mal später kommen.
Gehalt/Benefits
Frei verhandelbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hoher Papierverbrauch.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wirklich sehr liebe Kollegen die einen helfen wo es nur geht. Selbst wenn deren Arbeit dann hinterher hängt. Allerdings überwiegt die Anzahl der Mitarbeiter die Intrigen schüren und hinterrücks nur Fehler sammeln um diese dann bei den Chefs vorzulegen. Sei es um einen raus zu ekeln oder nur zur gefühlten „Belustigung“.
Vorgesetztenverhalten
Konfliktlösung ist eine Katastrophe, hier werden Mitarbeiter die länger im Unternehmen sind auf jeden Fall bevorzugt. Selbst wenn diese im unrecht sind. Meist wird einem auch keine Chance geboten sich zu erklären.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik, allerdings Klimatisierte Arbeitsplätze. Lärm so gut wie keiner der von außen einwirkt.
Kommunikation
Die reinste Katastrophe, Neuerungen oder Änderungen seiner eigenen Tätigkeiten bekommt man einfach mal eben mitgeteilt. Man wird nicht in Umstrukturierungen oder Prozesse eingebunden, die einen selber betreffen.
Interessante Aufgaben
Sehr viele Interessante Aufgaben, man muss es nur wollen!