Abzocken zum Leidwesen der Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Faire Arbeitsbedingungen. (keine Nutzung des privaten PKWs als Gewinnbringung fürs Unternehmen)
Klare Aussagen über Jahressonderzahlungen.
Gleich- und Fairbehandlung im Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine/kaum Struktur durch Leitungsebene. Mitarbeiter setzen sich über Anweisungen hinweg. Es wirkte teilweise wie auf einem türkischen Basar Wer welche Arbeit erledigt. Neue Kollegen werden zur Bequemlichkeit der anderen bis zum äußersten Verheizt für einen sehr traurigen Lohn (nichtmal 1/3), bei dem was die Stiftung an einem verdient.
Kommunikation
Kaum erreichbare Kollegen und Chefs. (Überlastung?!)
Kollegenzusammenhalt
Jeder war sich selbst am nächsten.
Work-Life-Balance
Trotz weniger Stunden war es eine 5/24 Woche. Man sollte ständig erreichbar sein und Mehrstunden die nicht abbummelbar waren hieß es das dies Pech sei und zu vermeiden. Gleichzeitig wurde Druck ausgeübt mehr und mehr Fälle für die Wirtschaftlichkeit zu übernehmen.
Vorgesetztenverhalten
Hier würde ich sogar 0 Sterne vergeben. Keine Unterstützung in der beruflichen Weiterentwicklung, weder durch Freizeit noch durch Finanzielle Unterstützung. Als die Kollegen anfingen zu mobben wurde dies auch nicht unterbunden.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit unabhängig vom Träger war super.
Gleichberechtigung
Unfaire Urlaubsverteilung und Aufgabenverteilung.
Umgang mit älteren Kollegen
Haben sich als Chefs aufgeführt.
Arbeitsbedingungen
Kleines Büro mit 2 Arbeitsplätzen für Chef und 6 Mitarbeiter plus Praktikanten
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sonderzahlung wenn man nicht zum 1.12 da arbeitet. Befristete Arbeitsverträge zum Nachteil des Arbeitnehmers ohne Chance auf Unbefristung. Knapp über Stundenlohn. Profitorientiertes Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
KEINE Unterstützung und kein Interesse die Mitarbeiter weiterzubilden, zu halten und angemessen zu bezahlen.