Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Sozialleistungen
- 3,3Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 13.5.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juni 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
SPIE Deutschland & Zentraleuropa wird von Mitarbeiter:innen als ein Unternehmen mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und gutem Kolleg:innenzusammenhalt beschrieben. Die Arbeit wird als abwechslungsreich wahrgenommen und die Möglichkeit zum Homeoffice sowie die Ausstattung der Büros werden positiv hervorgehoben. Allerdings gibt es auch Kritikpunkte: So wird das Verhalten einiger Vorgesetzten als respektlos und schwer erreichbar beschrieben, und es gibt Berichte über Mobbing. Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens, insbesondere mit den Führungsebenen, wird als verbesserungswürdig angesehen. Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, jedoch scheint deren Zugänglichkeit von den Vorgesetzten abzuhängen. Das Gehalt wird von einigen als durchschnittlich oder unterdurchschnittlich empfunden, wobei Gehaltserhöhungen schwer zu bekommen sind.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Guter Kolleg:innenzusammenhalt
- Abwechslungsreiche Aufgaben
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Verhalten einiger Vorgesetzten
- Interne Kommunikation
- Gehaltsstruktur und -erhöhungen