8 von 42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
SPIES Packaging Bewertungen
SPIES
Packaging
8 von 42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Bei Spies kann man es aushalten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Spies Packaging in Melle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In Familienhand und wir jetzt an die nächste Generation weitergegeben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zum Teil unorganisiert
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Es wird dran gearbeitet
Work-Life-Balance
?
Karriere/Weiterbildung
Zum Teil möglich
Gehalt/Benefits
Genug ist nie
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Energie wird zum Teil selbst erzeugt
Kollegenzusammenhalt
Zum Teil sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Wird in den meisten Fällen Rücksicht drauf genommen
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich
Arbeitsbedingungen
Gut, im Sommer teilweise in den Werken 1+2 sehr warm. Werk 3 ist klimatisiert.
Kommunikation
Geht so
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht
Interessante Aufgaben
Zum Teil
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Mehrfachbewertung
Gar nicht so übel wie es erzählt wird
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SPIES Kunststoffe GmbH in Melle gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Image
Wege Kunststoff nicht so gut
Work-Life-Balance
Urlaub frei wählbar
Karriere/Weiterbildung
Möglich
Gehalt/Benefits
es ist nicht schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird drauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Gut je nach Abteilung
Arbeitsbedingungen
gut
Kommunikation
Kann mehr und genauer sein
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht alles was glänzt ist Gold.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SPIES Kunststoffe GmbH in Melle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Außen hui innen … ihr wisst schon
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten lernen Fehler einzugestehen. Eine Entschuldigung wirkt manchmal Ware Wunder! z. B. Bei den Jungs aus der Nachtschicht die völlig unfair behandelt wurden.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen in der Produktion akzeptabel, weiter nach oben viele viele Teams und Sitzungen keiner möchte etwas entscheiden oder Verantwortung übernehmen
Image
In der Produktion am Boden!
Work-Life-Balance
Man ist eine Nummer nicht mehr und nicht weniger! Aber es wird nett verpackt.
Karriere/Weiterbildung
Kommt auf die Abteilung an
Gehalt/Benefits
Knapp über Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kunststoff halt
Kollegenzusammenhalt
War mal gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Nasenfaktor
Vorgesetztenverhalten
Selbstdarsteller. Thema Entscheidungen treffen.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer bis auf in werk3 unnormal heiß! Halle 8 ein Traum von einer Sauna
Kommunikation
Mehr als ausbaufähig!
Gleichberechtigung
Facharbeiter oder angelernte bekommen gleiche Lohngruppen.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an.
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Mehrfachbewertung
Solider Arbeitgeber mit etwas Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPIES Formen- und Werkzeugbau GmbH in Melle gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
An Problemen wird aktiv gearbeitet.
Es gibt viele Angebote/Vorteile wie Gesundheitsvorsorge (Rückenschule, Apotheken-Check, Hautscreening...), Businessbike, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Prämien etc.
Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, ich habe tolle Kollegen.
In schwierigen Zeiten wurde sich neu ausgerichtet, sodass ich das Gefühl habe, dass mein Arbeitsplatz sicher ist.
Meinen Arbeitgeber habe ich sogar schon aktiv weiterempfohlen.
Einige optionale Benefits trage ich hier ein, da sie nicht für alle Personen/Abteilungen gelten:
- Barrierefrei sind einige Abteilungen zu erreichen, aber nicht alle (Treppen)
- Diensthandy/Dienstwagen nur für Personen, die viel unterwegs sind, Abteilungen leiten etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal werden Mitarbeiter nicht gehalten, wenn sie (meiner Meinung nach gerechtfertigt) mehr Geld fordern. Wissen geht verloren, stattdessen stellt man jemanden von extern ein, der erst eingearbeitet werden muss und ebenfalls ein gewisses Gehalt verlangt.
Verbesserungsvorschläge
Weiter an der Kommunikation zwischen den Abteilungen arbeiten, vielleicht nochmal an den Stellenprofilen arbeiten, ggf. welche hinzufügen, Weiterbildungsangebote ausbauen
Arbeitsatmosphäre
Gutes Miteinander, Spaß auf der Arbeit
Image
Image ist wegen der angeschlossenen Spritzerei (Kunststoff) leider nicht top. Einige Abteilungen sind nicht so gut zufrieden wie diese. Auf internationaler Ebene wird SPIES aber als guter Lieferant gesehen oder für seine innovativen Projekte geschätzt (z.B. Nachhaltigkeitspreis).
Work-Life-Balance
Gleitzeit, 37h Woche, 30 Tage Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich schon selber melden und da hinterher gehen. Einige Dinge gehen schnell und einfach (Excel-Schulung z.B.), andere Dinge brauchen etwas Geduld. Karriere ist auch immer etwas Glück, ob gerade eine passende Stelle frei wird. Es wird aber gerne intern besetzt.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich gibt es auch mal Differenzen, aber am Ende ziehen alle an einem Strang!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen wurden (wegen ihrer Erfahrung) eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter verhält sich fair und ist kritikfähig, sofern man vernünftig Themen anspricht. Manchmal etwas unorganisiert und einige Themen gehen in dem Haufen aus Aufgaben unter.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle, helles/klimatisiertes/leises Büro, neuer PC
Kommunikation
Manchmal hakt es. Informationen sickern manchmal schwer von Abteilung zu Abteilung durch oder sind unstrukturiert abgelegt. Daran wird aber stark gearbeitet. Allgemeine Informationen werden hingegen gut kommuniziert.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Zahlung, üppiges Weihnachts- und Urlaubsgeld. Businessbike, BAV, VWL.. Gehalt wird nach Entgeltgruppen/Stellenprofilen gezahlt, was manchmal problematisch sein kann (festes Raster, schwerer einen Zuschlag zu bekommen), andererseits für Gleichbehandlung sorgen sollte. Klappt mal mehr, mal weniger gut.
Gleichberechtigung
In meiner Abteilung wird da kein Unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, innovative Projekte
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Ohne Worte......
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Spies Packaging in Melle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jederzeit Urlaub bekommt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geizt bei den Produktionsmitarbeitern.
Büro wird aufgebläht
Verbesserungsvorschläge
Die Langzeitmitarbeiter mehr Wertschätzen (Stundenlohn beim Haustarif)
Arbeitsatmosphäre
Man packt einfach die produzierten Sachen ein. Kenne keinen aus der Produktion der was positives schreiben könnte
Image
Gutes lange nicht mehr gehört
Work-Life-Balance
Frühschicht OK. Spätschicht nicht so schön. Und Nachtschicht
Karriere/Weiterbildung
Kommt wahrscheinlich auf die Abteilung an
Umgang mit älteren Kollegen
Bis vollendeten 63 Jahren muss man noch Pflichtwochenende machen!!! Muss geändert werden
Vorgesetztenverhalten
Mit Schichtführer kommt man klar
Arbeitsbedingungen
Werk 3 OK. Andere Werke fühlt man sich im Sommer wie in einer Sauna
Kommunikation
Infos gibt es
Gehalt/Benefits
Lohn ist pünktlich.
Interessante Aufgaben
Eintönig! Wie kann man schreiben das es Abwechslung gibt? Ob ich nun Deckel oder Schale einpacke ist das gleiche!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Mehrfachbewertung
Seit dem Abschluss eines Haustarifes passt neben den Arbeitsbedingungen und den Kollegen auch die Bezahlung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Spies Packaging in Melle gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Firma ist eine Top Adresse in Melle und bietet Sicherheit durch Familie
Work-Life-Balance
Urlaub jederzeit möglich, auch Teilzeit mit drei Tagen
Kollegenzusammenhalt
Bestens!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch bis zur Rente kannst du diesen Job leisten
Vorgesetztenverhalten
Ich komme gut klar - eine Hand wäscht die andere
Kommunikation
Hier wird viel gemacht, ist aber auch noch mehr nötig
Gleichberechtigung
Alles ok
Interessante Aufgaben
Über Maschinenwechsel kommt die Abwechslung, als Springer wird es nicht langweilig
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Auf dem absteigenden Ast
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPIES Kunststoffe GmbH in Melle gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Mensch zählt immer weniger. Das wachsende Gegeneinander wird weiter kultiviert.
Image
Außen hui innen pfui heißt es doch so schön Außenbild weicht doch stark von dem was innen abgeht ab
Work-Life-Balance
Urlaub wird zwar nach Wunsch gewährt aber die Arbeitszeit ist zu starr besonders in der Produktion
Karriere/Weiterbildung
Nix los
Gehalt/Benefits
Ungenügende Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Kollegenzusammenhalt
War auch schon mal besser
Umgang mit älteren Kollegen
Verbesserungsbedürftig
Vorgesetztenverhalten
Personenabhängig.. Viele haben keine oder ungenügende Kompitenz was Mitarbeiter Führung angeht.
Arbeitsbedingungen
Abteilungsabhängig... Verwaltung gut, Produktion und darum herum oft veraltete Hardware, je nach Werk und sein Baudatum verbesserungswürdig
Kommunikation
Wer Infos will muss fragen und vielleicht bekommt man sie dann.
Gleichberechtigung
Weiterkommen nur als Mann unabhängig von der Qualifikation
Interessante Aufgaben
Unflexibel Strukturen, Neuerungen und Verbesserungen werden schlecht bis garnicht umgesetzt.
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Mehrfachbewertung
Festevertrag und guter Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPIES Kunststoffe GmbH in Melle gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Mit vielen Kollegen komme ich gut aus, Stinkstiefel gibt es immer mal aber zu denen muss ich mich ja nicht an den Tisch setzen
Work-Life-Balance
Kurzfristig Urlaub, mal eher gehen - mit den meisten Vorgesetzten kommt man gut aus
Gehalt/Benefits
Hier gibts noch Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten Kollegen unterstützen sich gut, ältere müssen nicht am Wochenende ran
Kommunikation
Über Infofernsehen wird einiges veröffentlicht, könnte manchmal etwas mehr sein. Über drei Schichten geht einiges verloren.
Interessante Aufgaben
Ich hatte die Chance mich auch ohne Ausbildung in eine andere Arbeit hin zu verändern
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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