34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und man fühlt sich im Team gut aufgehoben.
Ich finde, dass man hier gute Möglichkeiten hat, sich weiterzuentwickeln.
Die Arbeitszeiten sind flexibel und lassen sich gut mit der Ausbildung vereinbaren.
Die Vergütung ist angemessen.
Wir haben eine super Ausbilderin und könnten uns keine bessere vorstellen. Sie hat immer ein offenes Ohr für uns, ist da, wenn es Probleme oder Fragen gibt, und unterstützt uns jederzeit. Wir schätzen sie und ihre Unterstützung wirklich sehr.
Spiggle & Theis kann ich für eine Ausbildung auf jeden Fall weiterempfehlen. Durch den Wechsel in die verschiedenen Abteilungen lernt man immer wieder neue Aufgaben kennen und sammelt viele unterschiedliche Erfahrungen. Dadurch wird es nie langweilig. Auch das Team und die Zusammenarbeit mit den Kollegen machen den Arbeitsalltag angenehm und man fühlt sich gut aufgehoben.
Abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen man viel Neues lernen und selbstständig arbeiten kann.
Durch den Wechsel in verschiedene Abteilungen bekommt man einen abwechslungsreichen Einblick in das Unternehmen und lernt viele unterschiedliche Bereiche kennen.
Grundsätzlich ein respektvoller Umgang.
Insgesamt die Atmosphäre ist top und fast unschlagbar im ganzen Team.
Die Zuschläge sind klasse
Das arbeitszeitmodell ist Recht kompromisslos
Super Team. Die ganze Firma begegnet sich auf Augenhöhe.
Vom Chef bis zum Lagermitarbeiter sind alle gleich
Schwierig.
40 Stunden und das Stundenmodell lässt nicht viel Spielraum für Extras.
Schön kleinere Projekte erlebt
Könnte für 40 Stunden Arbeit besser sein aber die Zuschläge sind top
Astrein.
Alles sind gut miteinander.
Super klasse
Man macht sich nicht kaputt
Ganz gut.
Da gibt es immer ein paar kleine Stellschrauben
Ja doch sehr anspruchsvoll eher
Aus meiner Sicht zeichnet sich das Unternehmen besonders durch seine wertschätzende Unternehmenskultur aus. Mitarbeitende werden als Menschen wahrgenommen und individuelle Stärken gezielt eingesetzt. Wer sich einbringen möchte, Ideen hat oder Verantwortung übernehmen will, erhält die Möglichkeit dazu.
Besonders positiv empfinde ich die Flexibilität im Arbeitsalltag. Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und individuelle Lösungen werden nach Absprache ermöglicht. Dabei basiert vieles auf gegenseitigem Vertrauen, was aus meiner Sicht sehr gut funktioniert.
Auch der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen sowie die offene und familiäre Du-Kultur tragen zu einem angenehmen Arbeitsumfeld bei. Meinem Eindruck nach ist jede und jeder im Team wichtig und wird bewusst wertgeschätzt.
Ergänzend dazu sorgt gelegentlich auch ein vierbeiniger „Mitarbeiter“ für gute Stimmung im Büro, was zu einer entspannten und angenehmen Atmosphäre beiträgt. Dies empfinde ich – selbstverständlich nur nach Absprache und mit Rücksicht auf die Kolleginnen und Kollegen – als einen zusätzlichen positiven Aspekt des Arbeitsumfelds.
Wenn man ehrlich ist, dann höchstens die klassische 40-Stunden-Woche. Wer würde nicht auch bei 35 Stunden sofort „Ja“ sagen? Das ist allerdings eher ein augenzwinkernder Gedanke als ein echter Kritikpunkt.
Aus meiner Sicht ist es nicht einfach, pauschale Verbesserungsvorschläge zu nennen, da viele Aspekte stark von individuellen Situationen und der Zusammenarbeit im Einzelfall geprägt sind. Insgesamt habe ich den Eindruck, dass das Unternehmen bereits sehr gut aufgestellt ist und mögliche Optimierungen eher in einzelnen Prozessen oder Abstimmungen liegen würden. Aus meiner Erfahrung heraus spielt auch der persönliche berufliche Hintergrund eine Rolle bei der Wahrnehmung von Prozessen und Strukturen. Als jemand, der von extern ins Unternehmen gekommen ist, vergleicht man bestimmte Dinge naturgemäß mit vorherigen Arbeitgebern und bringt dadurch eine andere Perspektive mit. Dadurch können einzelne Aspekte unterschiedlich bewertet werden, was ich jedoch als normalen und wertvollen Teil unterschiedlicher Sichtweisen sehe.
Aus meiner Sicht ist die Arbeitsatmosphäre von Wertschätzung und Respekt geprägt. Man wird als Mitarbeiter wahrgenommen und nicht nur als Arbeitskraft. Eigenverantwortung wird gefördert, gleichzeitig kann man sich auf die Unterstützung von Kollegen und Vorgesetzten verlassen. Meinem Eindruck nach wird großer Wert auf ein positives Miteinander gelegt.
Nach meiner bisherigen Erfahrung entspricht das Bild, das das Unternehmen nach außen vermittelt, auch dem, was ich im Arbeitsalltag erlebe. Die Werte und der Umgang miteinander wirken auf mich nicht wie reine Außendarstellung, sondern werden tatsächlich gelebt. Das zeigt sich für mich vor allem im täglichen Miteinander und in der Art, wie mit Mitarbeitern umgegangen wird.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Die vorhandene Flexibilität durch Homeoffice und individuelle Absprachen wird aktiv gelebt. Die Regelarbeitszeit entspricht einem klassischen 40-Stunden-Modell. Aus meiner Sicht wird dabei versucht, individuelle Bedürfnisse im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten zu berücksichtigen.
Persönlich hervorheben möchte ich insbesondere die Unterstützung von Eltern. Meiner Erfahrung nach wird hier stets versucht, individuelle Lösungen zu finden und auf persönliche Situationen bestmöglich einzugehen. Dies ist für mich ein großer Pluspunkt und keineswegs selbstverständlich. Die gelebte Flexibilität und das Verständnis für familiäre Belange schätze ich daher besonders.
Wer Interesse an Weiterentwicklung zeigt, erhält aus meiner Sicht die Möglichkeit dazu. Individuelle Wünsche und Ambitionen werden ernst genommen und im Rahmen der Möglichkeiten unterstützt. Eigeninitiative wird dabei ausdrücklich begrüßt.
Bei den Themen Vergütung und Gehaltsentwicklung bestehen aus Mitarbeitersicht sicherlich unterschiedliche Erwartungen. Gleichzeitig werden viele nicht-monetäre Faktoren wie Flexibilität, Wertschätzung und ein sehr gutes Arbeitsumfeld geboten. Aus meiner Sicht sind dies Aspekte, die ebenfalls einen starken Beitrag zur Arbeitgeberattraktivität leisten.
Besonders im sozialen Miteinander wird aus meiner Sicht Verantwortung übernommen. Wertschätzung, Respekt und ein fairer Umgang sind im Arbeitsalltag deutlich spürbar. Das Unternehmen legt erkennbar großen Wert auf ein positives Miteinander, das über alle Hierarchieebenen hinweg gelebt wird.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist aus meiner Sicht eine der großen Stärken des Unternehmens. Ich wurde von Anfang an sehr positiv aufgenommen und habe jederzeit Unterstützung erhalten. Nicht nur innerhalb meines Teams, sondern auch abteilungsübergreifend durfte ich bisher ausschließlich positive Erfahrungen sammeln. Das kollegiale Miteinander empfinde ich als sehr angenehm und wertschätzend.
Erfahrung und Fachwissen werden geschätzt. Aus meiner Sicht spielt das Alter im täglichen Miteinander keine besondere Rolle. Der Umgang ist respektvoll und geprägt von gegenseitiger Unterstützung.
Aus meiner Sicht sind die Vorgesetzten jederzeit ansprechbar und vertrauen ihren Mitarbeitern. Stärken werden erkannt und gezielt eingesetzt. Wer Verantwortung übernehmen und sich aktiv einbringen möchte, erhält die Möglichkeit dazu. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert und man fühlt sich ernst genommen.
Darüber hinaus habe ich die Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten als offen, fair und wertschätzend erlebt. Aus meiner Sicht basiert ein gutes Miteinander dabei immer auf gegenseitigem Respekt und einem konstruktiven Austausch. Diese Kultur wird im Arbeitsalltag spürbar gelebt.
Die Arbeitsbedingungen ermöglichen aus meiner Sicht ein produktives und modernes Arbeiten. Die notwendigen Arbeitsmittel sind vorhanden und flexible Arbeitsformen wie Homeoffice werden unterstützt. Insgesamt empfinde ich die Rahmenbedingungen als zeitgemäß.
Die Kommunikation erfolgt offen und auf Augenhöhe. Informationen werden transparent weitergegeben, und bei Fragen findet man in der Regel schnell Unterstützung. Aus meiner Sicht werden Anliegen ernst genommen und konstruktiv behandelt. Wie in jedem Unternehmen gibt es auch hier unterschiedliche Meinungen. Meine persönliche Erfahrung ist jedoch, dass ein konstruktiver Umgang miteinander gepflegt wird und Herausforderungen gemeinsam besprochen werden.
Aus meiner Sicht werden Mitarbeitende unabhängig von Position, Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund respektvoll behandelt. Benachteiligungen habe ich im Arbeitsalltag nicht wahrgenommen. Unterschiedliche Persönlichkeiten, Erfahrungen und Sichtweisen werden aus meiner Sicht akzeptiert und als Bereicherung gesehen. Entscheidend sind die Zusammenarbeit, die Leistung und ein respektvoller Umgang miteinander.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten Raum für Eigeninitiative. Eigene Ideen und Vorschläge können eingebracht werden und finden Gehör. Meinem Eindruck nach wird Engagement geschätzt und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
Besonders positiv empfinde ich, dass Fachwissen, Ideen und persönliches Engagement unabhängig von der Position wahrgenommen und gefördert werden. Gute Vorschläge können bis auf Geschäftsführungsebene Gehör finden. Ich habe selbst erlebt, dass eigene Impulse innerhalb kurzer Zeit aufgegriffen wurden. Das vermittelt das Gefühl, wirklich etwas bewegen und zum Unternehmenserfolg beitragen zu können.
nichts zu bemängeln
Super!
Der Arbeitgeber wirkt trotz der Größe familiär. Auf private Veränderungen wird verständnisvoll eingegangen.
Man fühlt sich jeden Tag wohl in der Firma und freut sich auf seinen Bürotag.
Beruf und Privatleben bzw. Hobbys oder auch Arzttermine sind immer vereinbar. Hier stimmt einfach das menschliche Verständnis für etwaige Dinge die neben dem Beruf entstehen.
Man kann Weiterbildung/Schulungen belegen.
Gehalt ist durchschnittlich. Sehr gute Sozialleistungen.
In meiner Abteilung sehr gut.
Ich habe nichts Gegenteiliges gehört.
Konstruktiv und Verständnisvoll. Ich fühle mich gut verstanden und unterstützt.
Wenn man will bekommt man einen höhenverstellbaren Schreibtisch. Manche Abteilungen haben feste Arbeitsplätze bei manchen gibt es shared Desks. Je nachdem wie viel Home-Office in der jeweiligen Abteilung möglich ist.
Gute Kommunikation zwischen Kollegen und Vorgesetzten. Wer offen Kommuniziert bekommt ein offenes Ohr und ehrliches Feedback.
Ich habe nichts Gegenteiliges gehört.
Die Arbeitsaufgaben sind vielfältig. Wer will kann immer neue Projekte erhalten und sich weiterbilden. Es gibt immer genug Arbeit. Es wird einem auf gar keinen Fall langweilig.
Man fühlt sich im Team gut aufgenommen und unterstützt.
Das Unternehmen ist sehr familienfreundlich und zeigt viel Verständnis für private bzw. familiäre Situationen.
Weiterbildungsmaßnahmen werden gefördert und auch finanziell unterstützt.
Die Kommunikation + Work-Life Balance
Gehalt anpassen... Sehr ungleichmäßig...
Es herrscht eine gute und offene Arbeitsatmosphäre in der jeder, jeder Zeit sagen kann was er denkt!
Verhalten der Geschäftsführung
Offen für Kritik, größtenteils gute Führungskräfte, nette Kollegen, Work-Life-Balance vorhanden.
Abteilungsübergreifende Kommunikation war auch zu meinem Weggang noch teilweise ein Problem. Über ein kleines Abschiedsgeschenk als Anerkennung hätte man sich als mehrjähriger Mitarbeiter gefreut, aber das ist evtl. durch die neu eingeführte Personalabteilung zukünftig besser geregelt.
Homeoffice sehr flexibel möglich.
Offen für Weiterbildungen. Interne Aufstiegschancen möglicherweise vorhanden.
Durchschnittliches Gehalt. Gehaltserhöhungen waren jährlich möglich, aber nur in kleinen Schritten und stets nur mit Nachtverhandlungen. Vermögenswirksame Leistung wird mit Höchstsatz angeboten.
Teamleitung und Abteilungsleiter haben einem zugehört und Vertrauen geschenkt.
In der Abteilung gut, abteilungsübergreifend teilweise problematisch und mit Machtkämpfen. Das Problem hat man gesehen und zu meiner Zeit versucht mit Seminaren gegenzuarbeiten.
Damals hatten gleichzeitig eingestellte Kollegin und ich das gleiche Gehalt bekommen (lobenswert!). Frauen in Führungskräften waren zu meiner Zeit nicht vorhanden, aber das scheint sich zu ändern
Abteilungsbedingt zum Teil etwas trockene Thematik, aber auch spannender Austausch mit unseren internationalen Partnern
So verdient kununu Geld.