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1 Bewertung von Bewerbern

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V O R S I C H T ! ! !

3,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Außendienstmitarbeiter4 beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich am 30.01.2017 als Außendienstmitarbeiter beworben. Am 14.02.2017 erhielt ich eine Einladung zum Vorstellungsgespräch für Dienstag den 21.02.2017.

Bei dem Gespräch zugegen war der Geschäftsführer und der Vertriebsleiter.
Das Gespräch war sehr angenehm, allerdings nur eine knappe halbe Stunde, da an dem Tag Bewerber im Halbstundentakt eingeladen wurden und insgesamt 8 Bewerber.

Der Geschäftsführer und auch Vertriebsleiter hatten sich sehr lobend über meine Person geäußert und das Feedback am Ende des Gesprächs war sehr positiv. Der Geschäftsführer teilte mir dann mit, dass man sich am Freitag, also 3 Tage später melden würde.

Das wars, nie was gehört!

Mein Schreiben per Brief vom 6. März 2017:

Vorstellung am 21. Februar 2017 in Schwetzingen

Sehr geehrter Herr ...,

ich möchte mich nochmal recht herzlich bedanken für das sehr angenehme Gespräch, was Sie auf Grund ihres sehr positiven Feedbacks zum Schluss des Gesprächs auch so zum Ausdruck gebracht hatten. Das trifft gleichermaßen auch auf Herrn ... zu.

Und ganz besonders möchte ich mich ausdrücklich bedanken für ihre zugesagte Rückmeldung am Freitag den 24. Februar 2017.

Die Info-Broschüren schicke ich ihnen zurück. Sicherlich haben Sie Verwendung dafür.

Mit freundlichen Grüßen

blieb gleichwohl unbeantwortet.

Das zum Thema seriöse Arbeitgeber.
Das ist mittlerweile Standard.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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