10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
TOP Ausbildungsbetrieb!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat immer ein offenes Ohr und ist bereit sich alles anzuhören. Gibt gute Ratschläge und ist daran interessiert dich weiterzubringen
Arbeitsatmosphäre
Ein so unglaublich tolles und lustiges Team. Auch wenn es hart auf hart kommt sind die meisten für einen da
Image
Viele Leute kommen immer auf mich zu und bedanken sich für unsere Leistung :)
Work-Life-Balance
Kommt darauf an was du selbst möchtest. Wenn du nicht viel investierst hast du mehr Zeit, hast aber automatisch nicht so im flow hab ich das Gefühl. Je mehr man reinsteckt desto mehr bekommt man zurück.
Karriere/Weiterbildung
So viele Möglichkeiten auch durch Studium oder Ausbildung
Gehalt/Sozialleistungen
ÜBERDURCHSCHNITTLICH
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer welche die außer der Reihe tanzen aber so einen Zusammenhalt wie dort hab ich sonst nirgends gesehen
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Team :)
Vorgesetztenverhalten
Gibt einem viel Freiraum und Möglichkeiten seine Stärken auszuleben und an seinen Schwächen zu arbeiten
Arbeitsbedingungen
In den letzten Wochen durch regelmäßige Putz und Aufräumaktionen immer besser
Kommunikation
Meistens on top. Manchmal geht natürlich auch etwas unter aber das ist nicht die Regel
Gleichberechtigung
Je mehr zu gibst desto mehr bekommst du zurück. Allgemein kann man sagen alles was du tust bekommst du irgendwann zurück es lohnt sich immer
Interessante Aufgaben
Es gibt so viele Bereiche zum reinschnuppern und immer was neues und Interessantes zu lernen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Moderne Knechtschaf.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter wurde gezwungen positive Bewertungen hier zu schreiben. Einfach lächerlich sein Image so aufzupolieren.
Verbesserungsvorschläge
Keine Diktatur der Leitung.
Arbeitsatmosphäre
Wenn du wie ein Roboter arbeitest bist du hier genau richtig.
Image
Einfach mal paar Google Bewertungen lesen ;)
Work-Life-Balance
Wenn man kein eigenes Leben oder Termine hat top. Schichten werden ungefragt verschoben, es ist egal ob man da Termine hat oder nicht. Überstunden sind Pflicht (ohne Bezahlung oder Freizeit Ausgleich)
Karriere/Weiterbildung
Du bist eine Nummer außer der Arbeitgeber mag dich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair. Sozialleistungen gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Zum Teil vorhanden, aber gelästert wird trotzdem über jeden.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Donald Trump wäre begeistert von dieser Führungskraft.
Arbeitsbedingungen
Geht besser.
Kommunikation
Ist vorhanden, sofern man dem Arbeitgeber nicht widerspricht.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht. Mitarbeiter werde alle unterschiedlich behandelt und teilweise systematisch benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Hier spielen die Mitglieder eine große Rolle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Bewertung
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat immer ein offenes Ohr für wirklich alles.
Verbesserungsvorschläge
Allgemein wenn man mal etwas anspricht, sollte dies nie persönlich genommen werden oder so als ob man jemanden Schaden zufügen möchte! Konstruktive Kritik sind nur Verbesserungsvorschläge, wie man alles vielleicht noch ein wenig besser machen könnte
Arbeitsatmosphäre
Jeder kommt mit jeder klar, die einen mehr die anderen weniger. Manchmal habe ich auch das Gefühl, dass man von anderen ein wenig "ausgenutzt" wird, weil sie einfach "keine lust" haben die Aufgaben gerade zu erledigen. Sonst ist es aber ein mega cooles Team, bei dem die Atmosphäre immer mal variieren kann
Karrierechancen
Keine Ahnung ob es un-/befristete Übernahmen gibt, aber man hat definitiv die Möglichkeit übernommen zu werden. Aufstiegschancen würde es geben, wenn es mehr Studios geben würde. Es ist halt schwer drei stellvertretende Studioleitung zu haben
Arbeitszeiten
Arbeit und Freizeit versucht man so gut wie es geht unter einen Hut zu bekommen. Es ist nicht immer möglich, aber größtenteils klappt alles. Falls man wichtige Termine hat, kann man diese auch in den Dienstplan einplanen lassen. Überstunden gehören zu dem Beruf dazu. Manchmal werden diese aber nicht "angesehen", weil es keine Tabelle oder ähnliches gibt, wo man diese einträgt. Wenn es ruhiger ist kann man aber auch manchmal früher gehen, was mega cool ist, wird dann aber auch als Minusstunde berechnet.
Ausbildungsvergütung
Weihnachts-/Urlaubs-/Wochenendzuschlag gibt es nicht. Gehalt kommt immer pünktlich und ist auch sehr sehr fair. Die Studiengebühren werden auch vom Unternehmen übernommen. Ich finde aber auch, dass eher der Spaß im Vordergrund stehen sollte und nicht das Geld.
Die Ausbilder
Der Ausbilder ist super locker drauf und ist immer ansprechbar. Man kann sich auch immer auf Augenhöhe unterhalten. Fachliches Wissen auch sehr gut, bis Dato konnte ich sehr vieles mitnehmen und lernen
Spaßfaktor
Es gibt natürlich immer Situationen, wo es stressig wird, das ist aber normal. Man kann im Team immer rumalbern und seinen Spaß haben, natürlich wenn die Zeit dafür da ist ;)
Aufgaben/Tätigkeiten
Uni und Arbeit unter einen Hut zu bekommen, ist manchmal ein wenig schwierig, vor allem wenn es stressig ist. Das Studio ist super modern. Im Mitarbeiterraum gibt es eine Dusche und eine kleine Küche zum kochen. Die Sauberkeit ist immer sehr wechselhaft, aber dass liegt auch an den Mitarbeitern selbst.
Variation
Die Aufgaben sind im Prinzip immer die gleichen (Trainingspläne...), das wird in einem Bürojob aber nicht anders sein. Wenn man möchte und die Zeit da ist, kann man sich auch für weitere Aufgaben melden und diese übernehmen.
Respekt
Respektvoll gehen definitiv alle miteinander um, einige verstehen sich mal mehr oder mal weniger miteinander, was aber auch normal ist. Es gibt aber auch manchmal Kollegen, die sich mehr auf den Erfolg von sich selber konzentrieren, als auf den vom Team
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Sehr nettes Unternehmen mit vielen Möglichkeiten und tollen Mitgliedern! =)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte verhalten sich wie Menschen und reden auf Augenhöhe
Gehalt ist gut
Studium ist für Fitnessbegeisterte sehr gut (Ist bei Möglichkeit auch ein "Fernstudium", wodurch der Schichtdienst und die 40h Woche entspannter ist)
Verbesserungsvorschläge
Bei Möglichkeit Einführung eines Wochenschichtplans (5 Tage dieselbe Schicht) für einen besseren Tagesrhytmus.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist immer sehr entspannt, es herrscht ein sehr freundliches Klima und es wird sehr viel gelacht.
Work-Life-Balance
Die Work-Life Balance funktioniert soweit ganz gut. Man hat immer Zeit für etwas privates, Schichten können nach Bedarf auch getauscht werden, um verschobene Termine und Erledigungen erledigen zu können. Urlaubsanträge werden immer früh bearbeitet und es wird bei Bedarf auch über alternative Urlaubstage ausgetauscht, sollte es mal nicht passen können. Gleichzeitig ist Schichtarbeit und das duale Studium in Kombination miteinander mit viel Zeitmanagement verbunden, vor allem, wenn man viele private Hobbies hat, die zu festen Zeiten stattfinden.
Karriere/Weiterbildung
Da die stellvertretende Studioleitung als dualer Student angefangen hat, sagt das denke ich genug zu den Karrierechancen aus :) Mit dem dualen Studium zum Bachelor of Arts Fitnessökonomie werden einem oben drauf noch mehr Türen geöffnet im gesamten Arbeitsleben.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt an sich wird pünktlich ausgezahlt und ist Branchenbedingt auch sehr gut für die Tätigkeiten, die man ausübt. Als dualer Student wird die Studiengebühr oben drauf übernommen. Gehaltserhöhung kann es bei überdurchschnittlich guter Arbeit auch angesprochen werden. Zuschläge etc. kann ich selber nicht bewerten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Großartig viel Umweltbewusstsein kann in einem Fitnessstudio meiner Meinung nach nicht herrschen, jedoch gibt es zumindest keine Einwegbecher oder Strohhalme für Getränke, was definitiv ein positiver Aspekt ist. Zum Ladenschluss werden auch alle notwendigen Sanitäranlagen ausgeschaltet, damit über Nacht weder Strom noch Gas verbraucht wird.
Kollegenzusammenhalt
Das Beste an diesem Betrieb sind und bleiben die Arbeitskollegen. Man kann sich immer jemanden anvertrauen, muss keine Scheu haben, Probleme anzusprechen und vor allem neue Kolleg/innen werden immer offen und freundlich aufgenommen. Ich habe noch nie in einem so guten Kollegenumfeld gearbeitet :D
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten agieren im Interesse der Mitarbeiter, gehen als Vorbilder voran und sind meistens diejenigen, die auch am öftesten mal länger im Betrieb Zeit verbringen, damit ein geregelter Ablauf im Betrieb stattfinden kann. Ziele, die in dem o.g Feedbackgespräch konzipiert werden, sind realistisch umsetzbar und werden auch gut definiert.
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich ist alles vorhanden, was man benötigt, die Drucker könnten etwas neuer sein, die Computer erfüllen ihren Zweck so wie in jedem Unternehmen und Betrieb, wo es auch elektronische Aufgaben zu erfüllen gibt.
Kommunikation
Im Gegensatz zu anderen Betrieben werden Probleme oder Auffälligkeiten, die einem zugetragen werden, direkt angesprochen ohne Verwarnung oder ähnliches. Vor Kunden/Mitgliedern wird aber immer Zusammenhalt bewahrt. Es gibt in regelmäßigen Abständen Feedback-Gespräche, wo die positive Entwicklung hervorgehoben und Ausbaustellen angesprochen werden. Bei Sorgen oder Fragen, Anmerkungen etc. findet man oftmals Gehör.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden in diesem Unternehmen gleich behandelt und wertgeschätzt.
Interessante Aufgaben
Je nach Person, Interesse und Engagement kann man sich überall mit der Zeit im Unternehmen einbringen und mitwirken. Man muss nur etwas ansprechen und es wird geschaut, wie die Tätigkeit in den Arbeitsalltag integriert werden kann.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Schade das Ex-Mitarbeiter die rausgeflogen sind, so einen Müll schreiben dürfen ohne das es überprüft wird..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel, Überdurchschnittliche Bezahlung, Vertrauen wird einem geschenkt. Wenn man Verantwortungsvolle Aufgaben haben möchte, bekommt man diese auch.
Verbesserungsvorschläge
Wunschlos Glücklich.
Arbeitsatmosphäre
Noch nie ein Unternehmen kennengelernt wo Spaß, Freude und Arbeit so gut zusammen harmonieren. Der Zusammenhalt im Team ist 1A und es macht jeden Tag wieder aufs neue Spaß. Auch wenn mal "schwierige" Zeiten kommen (Krankheitsausfälle etc.) hält das Team zusammen und alle ziehen gemeinsam durch. "Einer für alle und alle für einen!"
Leider schreiben immer die Personen, die sich nach einem längeren Zeitraum als keine Teamplayer erwiesen haben nur negative Sachen die das Unternehmen schlecht darstellen lassen sollen...
Work-Life-Balance
Besseres Work-Life-Balance bis jetzt noch nicht erlebt.
Bei kurzfristigen Tauschen von Schichten obwohl der Arbeitsplan schon steht wird trotzdem alles versucht um es zu ermöglichen. Kurzfristiger Urlaub wird ebenfalls irgendwie noch mit eingebaut. (auch wenn der Mitarbeiter es verpennt hat frühzeitig zu beantragen ;-) ).
Keine Stempeluhr vorhanden. Besser geht es nicht! Ich verstehe nicht wie die Ex Mitarbeiter bei ihren Bewertungen von Überstunden reden, wenn sogar bei der Pause nicht aus gestempelt werden muss oder auf die Uhr geguckt wird. Wenn man mal gemeinsam Pause macht und es gerade entspannt ist und dann mal 5-10 Minuten "länger" Pause macht, schaut keiner auf die Uhr und sagt oh oh. Für mich wäre es dann selbstverständlich, wenn ich das dann im Hinterkopf behalte. Wie kann man sagen das man Überstunden hat, aber regelmäßig die 30 Minuten "überzieht"?? oder regelmäßig eher Feierabend machen durfte.
Karriere/Weiterbildung
Wer Aufsteigen möchte und das auch zeigt, hat zu 1000% die Möglichkeit!
Wie möchte man ein Studio führen, wenn man nur fest von 9-17 Uhr arbeiten möchte. In meinen Augen nicht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
deutlich Überdurchschnittlich und keine Grenzen nach oben!
Wer Leistung zeigt wird dementsprechend auch belohnt!
Zu schreiben das man hingehalten wird oder auf mehr Gehalt wartet obwohl man schon eine Gehaltserhöhung und individuelles Coaching/Weiterentwicklung bekommen hat, passt irgendwie nicht zusammen.
Man kann nicht erwarten mehr Gehalt zu bekommen ohne etwas dafür zu tun.
Kollegenzusammenhalt
Geiles Team!
Mit dem man Spaß haben kann und gleichzeitig die Unternehmensziele verfolgen kann. Ohne Spaß bei der Arbeit und im Team kommt man eben nicht weit.
Leider gibt es unter den Negativen Bewertungen Ex-Mitarbeiter die sich nach einem längeren Zeitraum nicht als Teamspieler erwiesen haben und immer nur vom Unternehmen alles genommen haben und nichts geben wollten. Oft wurden die Personen eher in den Feierabend geschickt (wenn nichts los war -> und das auch mal 2-3 Stunden vorher!). Das wurde direkt angenommen und weg waren Sie. Wenn man mal als Team zusammenhalten soll in "schwierigen Zeiten", waren ausgerechnet die Personen die oft eher Feierabend machen durften nicht bereit dem Team zu helfen und hatten ausgerechnet dann irgendwelche Termine und mussten pünktlich Feierabend machen. Komisch.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal welches Alter, jeder respektiert jeden! Und alle können voneinander etwas lernen und mitnehmen.
Vorgesetztenverhalten
Offenes Ohr für Gespräche. Egal ob private Themen oder in Bezug auf die Arbeit.
Feedback Gespräche, damit man sich weiterentwickeln kann.
Man hat die Möglichkeit herauszufinden welche stärken man hat und wie man die noch besser einsetzen kann. Ebenfalls Punkte die man noch optimieren kann. Dann wird besprochen wie man diese "Optimierung" gestaltet. Wenn man "will" und Eigeninitiative zeigt, dann bekommt man jede Menge Unterstützung sich weiterzuentwickeln.
Man spricht immer auf Augenhöhe und für neue Ideen ist immer ein Ohr da.
Früh werden einem verantwortungsvolle Aufgaben ermöglicht.
Arbeitsbedingungen
Eigener Mitarbeiterraum mit WC, Bad, Dusche und kleiner Küche. Man kann alle Leistungen die man im Unternehmen anbietet selbst benutzen.
Regelmäßig wird Essen für die Mitarbeiter bestellt.
Kommunikation
Regelmäßige Teammeetings (1x in der Woche) helfen dabei das Unternehmen noch genauer kennenzulernen (Entwicklung, Zukunft, Aktionen und noch so vieles mehr) Außerdem hat man in Ruhe Zeit Themen in ganzer Runde zu besprechen. Im Alltag ist natürlich der Operative Betrieb im Fokus und durch das Teammeeting kann man wichtige Gespräche führen und sich im Team über verschiedene Sachen austauschen. Das coole dabei ist die entspannte Stimmung. Es ist auch mal Zeit da um gemeinsam zu Lachen & Spaß zu haben --> wichtig für eine gesunde Chemie ;-).
Zusätzlich nimmt man von den Meetings auch einen Mehrwert mit, wenn man zum Beispiel interne Themen über das Unternehmen bespricht oder gemeinsam verschiedene Prozesse optimiert.
Und zu guter letzt: wenn jemanden einen wichtigen Termin und Feierabend hat, kann selbstverständlich seinen Termin wahrnehmen und ist nicht verpflichtet am Teammeeting teilzunehmen. Ich persönlich finde, wenn man in einem Unternehmen weiterkommen möchte und sich mit dem Unternehmen identifiziert, ist es selbstverständlich wenn man sich selbst und das Unternehmen weiterentwickeln möchte und nicht jeden Tag schnell abhauen möchte. Dann kann man gleich zuhause bleiben.
Interessante Aufgaben
Wenn man "nur" Trainer sein möchte, kann man das natürlich sein. Wenn man aber mehr möchte und dafür auch was tut, hat man jede menge verschiedene abwechslungsreiche Tätigkeitsbereiche. Ob es Social Media oder Bestellwesen ist und noch so vieles mehr.
Wenn man dann die Möglichkeiten hat Verantwortungsvolle Aufgaben zu führen, ist es auch klar das man nicht mehr immer als Trainer vor Ort tätig ist. Dann kann es auch mal vorkommen, dass ein Termin doch von einem anderen Trainer gemacht werden soll. Ist doch geil wenn man die Möglichkeit hat was anderes zu machen und da das Vertrauen bekommt. Aber natürlich wird das dann hier nur negativ beschrieben (unglaublich).
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Authentisch, Dynamisch, Fördernd, Großzügig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das fördern von Potential, sowie die Möglichkeit nicht "nur" Trainer oder in "nur" in einem Fitnessstudio beschäftigt zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Social Media Präsenz
Arbeitsatmosphäre
Ein nettes Gespann von freundlichen und hilfsbereiten Mitarbeitern, die gern ihre Mahlzeiten teilen und sich über den Erfolg des anderen freuen.
Image
trainieren mit Ambition sowie mit Familien/Freunden
Karriere/Weiterbildung
Ob Ausbildung oder Studium, für jeden ist was dabei, sowie hohe Aufstiegschancen bei Erfüllung der Formellen Kriterien.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Vergütung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt keine To-Go Trinkbecher und keine Plastikstrohhalme, sondern nur Eiweißbehälter und Trinkflaschen die man fast täglich nutzt.
Kollegenzusammenhalt
Ganz nach dem Motto: Egal was kommt, wir schaukeln das schon ;)
Vorgesetztenverhalten
Kein langer Kommunikationsweg, direkter Kontakt mit den Vorgesetzen, wenn man selber gewisse Ansprüche an sich hat, sind die Vorgesetzten gern bereit mit Herzblut das Maximum aus einem raus zu holen.
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehm ,faire Arbeitszeiten und niemand leidet Hunger oder Durst, bei Bedarf hat man die Möglichkeit sich dank Personalverpflegung zu versorgen.
Kommunikation
Je nach Vorhaben oder in puncto privater Termine, oder sonstiger Anliegen bedarf es seitens der Planung/Geschäftsführung, bei rechtzeitiger Erwähnung keinen hohen Zeitaufwand um passend darauf zu reagieren.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich, da auch nicht nur für jedermann/frau Sport und Gesundheit im praktischen Sinne angeboten und betreut wird, sondern auch ein Mehrwert für diese Themen in Form von Workshops öfters abgehalten werden.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Tolles Team und abwechslungsreiche Aufgaben, an denen man wachsen kann.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auch in stressigen Zeiten ist die Atmosphäre im Studio sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team!
Umgang mit älteren Kollegen
Wenige vorhanden
Kommunikation
Flache Hierarchien, regelmäßige Teammeetings - Kommunikation läuft
Interessante Aufgaben
Viele Möglichkeiten in unterschiedliche Bereiche rein zu schnuppern und Erfahrungen zu sammeln. Sehr vielfältiges Arbeitsumfeld
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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junges, modernes Unternehmen mit Aufstiegsmöglichkeiten in allen Bereichen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr familiäres Flair, junges Team, unter Arbeitskollegen herrscht ein netter und respektvoller Umgang, flache Hierarchien fördern hier ganz klar die Atmosphäre
Work-Life-Balance
auch bei kurzfristigen Wünschen (Urlaub, Schichttausch usw.) wird Rücksicht genommen und versucht eine Lösung zu finden
Karriere/Weiterbildung
auch hier: wer will, bekommt alle Chancen und Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Bezahlung im Fitnessbereich
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt, egal in welcher Situation kann man auf die Kollegen zählen
Umgang mit älteren Kollegen
in der Fitnessbranche sind häufig kaum "ältere Kollegen" vorhanden
Vorgesetztenverhalten
die Erwartungen sind vergleichsweise hoch, aber dennoch realistisch, das Führungsteam geht mit Beispiel voran, es entsteht aber trotz hoher Erwartungen kein Druck
Kommunikation
Teammeeting findet immer wöchentlich statt, dadurch hat man immer das Gefühl alle notwenigen Infos zu haben, egal ob Erfolge oder Misserfolge - das Teamgefühl wird gestärkt
Interessante Aufgaben
wenn man Initiative zeigt, sind hier nahezu keine Grenzen gesetzt, Ideen und Vorschläge werden immer gern gesehen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Eindruck
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle sind gut drauf
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird wie Nichts behandelt
Die Ausbilder
Lächeln ins Gesicht aber stecken Messer in den Rücken
Spaßfaktor
Alle gut drauf
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr einseitige Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Variation
Respekt
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Keine Vision, kein Fortschritt, keine Menschlichkeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sportsfreund Fitness Osteinbek durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden Sportsfreund Fitness Osteinbek als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sportsfreund Fitness Osteinbek als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.