CloserStill Media Germany als Arbeitgeber: Leider nicht Mitarbeiterfreundlich

Juni 2020

Leider nicht Mitarbeiterfreundlich

2,2

Nicht empfohlen

Juni 2020

Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Spring Messe & Event Management GmbH in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderner Büro, Parkplätze, Standort

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Oben.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter in der Vordergrund stellen und nicht den Profit.

Arbeitsatmosphäre

Für einen Stop okay, Langfristig auf keinen Fall.

Image

Mehr schein als sein.

Work-Life-Balance

Soweit ganz okay.

Karriere/Weiterbildung

Es wird immer damit gelobt, aber null Umsetzung von Weiterbildungen.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist querbeet sehr wenig sowie ungerechtfertigt verteilt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fast papierloses Büro. Keine Mülltrennung.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise gut, jedoch sehr viele Gruppen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es sind zwar ältere Kollegen vorhanden, es werden bevorzugt Azubis und jüngere Eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

In meisten Fällen gut, Entscheidungen werden unüberlegt und spontan getroffen.

Arbeitsbedingungen

Büro ist Modern, Ergonomisch und jeder hat genug Platz.

Kommunikation

Leider ist die Kommunikation Mau. Jeder bleibt im eigenem Team.

Gleichberechtigung

Frauen werden bevorzugt behandelt.

Interessante Aufgaben

Viele Interessante Aufgaben, viel zu viele.

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Arbeitgeber-Kommentar

Juli 2020

Vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihrer Tätigkeit bei spring Messe Management, das wir sehr ernst nehmen. Wir bedauern, dass die Zusammenarbeit nicht in Ihrem Interesse verlaufen ist. Allerdings möchten auch wir die Möglichkeit nutzen, Ihnen ein Feedback zu einigen der genannten Punkte zu geben.

Durch regelmäßige Jour fix, Vertriebsmeetings und dem direkten Austausch mit den Führungskräften sowie der Geschäftsführung können sich unsere Mitarbeiter aktiv miteinbinden. Unser Ideenmanagement bietet unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, individuelle Kritik anzubringen. Diese Themen werden bei uns auch sehr transparent behandelt. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern eine Reihe von Benefits sowie ein modernes und ergonomisches Büro.

Im ersten Jahr erhalten unsere Mitarbeiter alle nötigen Tools und internen Schulungen, um sich bei spring und in ihrem jeweiligen Aufgabengebiet bestmöglich einbringen und entwickeln zu können. Die internen Schulungen bieten das Fundament für die weitere Entwicklung unserer Mitarbeiter. Anschließend investieren wir in die individuelle Weiterbildung, auch im Rahmen von externen Maßnahmen, für die wir dann auch gerne die Kosten übernehmen.

Das Thema Gleichberechtigung ist uns sehr wichtig. Beförderungen sind keine Frage des Geschlechts, sondern das alleinige Entscheidungskriterium ist die Leistung des Einzelnen.

Eine erfolgreiche und für beide Seiten positive Zusammenarbeit liegt uns am Herzen. Ihr Feedback hilft uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu optimieren. Gerne stehen wir Ihnen für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
spring Messe Management

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.