14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Unternehmen, das Schutz ernst nimmt und entwickelt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt von Professionalität und der ständigen Suche nach Verbesserung unserer Sicherheitsstandards. Das Arbeitsklima ist ernst, aber gerecht.
Image
Das Unternehmen hat ein starkes Image als verlässlicher und führender Anbieter von Sicherheitslösungen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten können lang und unvorhersehbar sein, besonders bei Sicherheitsvorfällen. Das Management ist jedoch bemüht, den Mitarbeitern genügend Ausgleich zu bieten.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, die uns helfen, auf dem neuesten Stand der Sicherheitstechnik zu bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist angemessen und reflektiert die Anforderungen der Position. Es gibt gute Sozialleistungen, die die harte Arbeit anerkennen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen nimmt seine Verantwortung für die Umwelt ernst und fördert nachhaltige Praktiken.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein ausgeprägtes Teamgefühl. Jeder ist bereit, dem anderen zu helfen und bei Bedarf zusätzliche Schichten zu übernehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und ihre Erfahrung wird als wertvolle Ressource angesehen.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Führungskräfte sind erfahren und haben meist selbst in der Sicherheitsbranche begonnen. Sie verstehen die Herausforderungen und unterstützen uns aktiv.
Arbeitsbedingungen
Die Ausrüstung und die Sicherheitseinrichtungen sind auf dem neuesten Stand der Technik. Es wird viel Wert auf die Sicherheit der Mitarbeiter gelegt.
Kommunikation
Die Kommunikation ist direkt und effektiv. Kritische Informationen werden schnell und ohne Umwege kommuniziert, was für unsere Arbeit essenziell ist.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen bemüht sich um eine faire Behandlung aller Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und oft sehr anspruchsvoll. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen mit sich, was die Arbeit spannend macht.
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Eine herausfordernde und lohnende Erfahrung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr dynamisch und kreativ. Es herrscht ein starker Teamgeist, und ich fühle mich täglich motiviert, zur Arbeit zu kommen.
Image
Das Image des Unternehmens ist positiv, sowohl intern als auch extern. Dies macht mich stolz, Teil dieser Organisation zu sein.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird großgeschrieben. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, helfen mir, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten. Seminare und Workshops werden regelmäßig angeboten, und Mitarbeiter werden ermutigt, sich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist marktgerecht, und zusätzliche Sozialleistungen wie Gesundheitsvorsorge und Altersversorgung werden angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen legt großen Wert auf nachhaltige Praktiken und soziales Engagement. Dies spiegelt sich in zahlreichen Initiativen und Projekten wider.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist stark. Wir unterstützen einander sowohl beruflich als auch persönlich, was zu einer sehr angenehmen Arbeitsumgebung führt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und respektiert; ihr Wissen und ihre Erfahrung sind eine Bereicherung für unser Team.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind unterstützend und fördern die Entwicklung jedes Einzelnen. Sie sind zugänglich und bieten konstruktives Feedback.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind modern und gut ausgestattet. Die IT-Infrastruktur unterstützt effizientes Arbeiten und kollaborative Projekte.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Teams ist offen und direkt. Informationen werden effizient und transparent geteilt, was die Projektdurchführung erleichtert.
Gleichberechtigung
Es wird aktiv daran gearbeitet, dass alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund gleiche Chancen erhalten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd. Ich habe die Möglichkeit, an verschiedenen Projekten zu arbeiten, die meine Fähigkeiten erweitern und mich professionell wachsen lassen.
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Der Fisch fängt an Kopf an zu Stinken
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Zahlt endlich die ausstehende Löhne die einem zustehen . Man hat dafür gearbeitet.
Image
Alles negative im Netz stimmt
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn / Gehalt / Entgeltfortzahlung in Krankheit werden nicht bezahlt. Auf Fristen / Mahnung die man das Unternehmen gibt. Wird nicht reagiert. Auf E-Mail wird erst garnicht regiert. Wenn man jemanden telefonisch erreicht, wird man vertröstet mit dem Worten. Es wird sich gekümmert. Aber das sind alles Lügen. Um die Mitarbeiter hinzuhalten
Kollegenzusammenhalt
Gibt es bicht
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Vorstellungsgespräche finden unter freiem Himmel statt.
Arbeitsbedingungen
Einen Monat durcharbeiten. Ohne Frei
Kommunikation
Sind fast nie erreichbar.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Kommunikation und fehlende Transparenz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man sich selbst darum gekümmert hat waren Urlaub und Weiterbildung machbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende transparente Kommunikation.
Gehalt wird zu spät ausgezahlt und sich in ausreden gewunden.
Urlaub wird genehmigt, obwohl es relativ sicher ist, dass man zu diesem Zeitpunkt schon gekündigt ist.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation und Rechte und Pflichten eines Arbeitgebers sorgfältiger wahrnehmen
Work-Life-Balance
Habe in Teilzeit gearbeitet. Work-Life ist was man selbst daraus macht.
Urlaubsabsprachen liefen gut, sowie einen Babyurlaub.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Aufstiegschancen
Kollegenzusammenhalt
Habe bis auf eine Fortbildung und eine Dienstaufsicht keine Kollegen getroffen.
Vorgesetztenverhalten
Keine Informationen, keine Rückmeldung und Augenwischerei
Kommunikation
Man erhält keine Informationen, um die man sich nicht selbst kümmert. Verspätete Gehalts Zahlungen, etc.
Interessante Aufgaben
On meinem Objekt war es generell ruhig.
Ich habe sehr gerne mit den Kunden zusammengearbeitet, Corona bedingt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wer seine Arbeit vom Herzen macht,hat nur gute Ansicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man konnte die schlecht erreichen
Verbesserungsvorschläge
Strengere Verträge mit Mitarbeitern,damit die ihren Job erst nehmen und somit ihre Geld pünktlich kreigen.
Arbeitsatmosphäre
Klasse,wenn man mit guten Köpfchen zusammenarbeitet.
Image
Nicht vergessen, die Image fängt immer mit Mitarbeiter an.
Work-Life-Balance
Das ändert sich wo sie arbeiten und mit wie viel Stunden. Ich hatte immer genug Zeit für mich.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe Erste Hilfe und weitere Kurse gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich sehe wegen Gehalt image schlecht gemacht wird,dann frage ich die Leute,habt ihr ihre Job %100 richtig gemacht. Ich kenne einige die Firma schlecht machen aber während der Dienstzeiten immer von der Arbeitsplatz schwänzten oder pure Lust Krank meldeten.
Arbeitsbedingungen
Wenn man Umgang mit Menschen mag,ist hier genau richtig.
Interessante Aufgaben
Bei der Behörden ist immer was neues zu lernen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wer seine arbeit macht hat auch nichts zu befürchten. Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Durch die Ex Mitarbeiter die hier, die Firma aus Frust schlecht machen, ist das Image angkratzt. Hätte die mal lieber ihre arbeit ordentlich gemacht, könnten die auch noch bei uns arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Ist auf jeden Fall möglich, man muss sich eben trauen auch die Vorgesetzten anzusprechen.
Gehalt/Sozialleistungen
Wird Übertariflich bezahlt.
Kommunikation
Mit den Kollegen super die Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Betrüger Vorsicht!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts ist nie erreichbar Lohn stimmt nie sowas hab ich noch nie erlebt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Schließen sie die Firma Betrüger
Arbeitsatmosphäre
Lächerlich
Karriere/Weiterbildung
Null
Gehalt/Sozialleistungen
Achtung zahlt nicht!
Kollegenzusammenhalt
War alleine kann ich nicht beurteilen
Vorgesetztenverhalten
Kein Antwort!!!
Kommunikation
Nur über Telefon
Interessante Aufgaben
Langweiliger gehts nicht!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Betrug als Geschäftsmodell
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
natürlich nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Einstellung, die dahinter steht: Abzocken, solange es geht
Verbesserungsvorschläge
Aufhören und sich bekehren
Arbeitsatmosphäre
GF macht nur Druck, kein Verständnis für die Situation vor Ort
Image
besser nicht darüber reden
Work-Life-Balance
Interessiert da keinen
Karriere/Weiterbildung
nein
Gehalt/Sozialleistungen
Das letzte Gehalt eines ausscheidenden Mitarbeitenden wird in der Regel nicht bezahlt. Erst wenn man mit einem Haftbefehl des Gerichtsvollziehers kommt - vorher definitiv nicht. DAS ist das Geschäftsmodell
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wie bitte?
Umgang mit älteren Kollegen
uninteressant, weil alle gleich schlecht behandelt werden
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte halten unter sich zusammen
Arbeitsbedingungen
unbeschreiblich
Kommunikation
Auf Anfragen nach ausstehendem Gehalt wird grundsätzlich nicht reagiert
Gleichberechtigung
alle gleich schlecht
Interessante Aufgaben
langweiliger geht es nicht
Kollegenzusammenhalt
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mach deine Arbeit und alles ist gut. Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitgeber kann nicht nur schimpfen. Im Gegenteil, macht man seine Arbeit gut, wird man auch mal gelobt. Das finde ich klasse und ist leider selten geworden.
Image
Selbst der Kunde lobt uns. Was will an mehr.
Work-Life-Balance
Urlaub kann man nach der Probezeit nehmen, in absoluter Ausnahme auch während der Probezeit.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich, allerdings ist lernen im Selbststudium angesagt. Hat man sich weitergebildet, hat man auch einen besseren Stundenlohn.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn ist übertarif. Finde ich top
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich mal auf einem Posten mit einem Kollegen bin, ist es fast immer auch angenehm. Leider nicht immer.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei S&SK ist es egal ob man jung ist oder alt. Es werden alle gleich behandelt, soweit ich es sagen kann.
Vorgesetztenverhalten
Bei Problemen mit einem Kollegen kann man sich an die Vorgesetzten wenden. Es werden dann auch beide Seiten gehört.
Kommunikation
S&SK informiert, gerade in Zeiten von Corona, auch über Änderung. Es wird ohne nachfragen COVID Reisebestätigungen versendet. Gerade als Revierfahrer sehr wichtig.
Interessante Aufgaben
Ja, gerade als Revierfahrer habe ich immer wieder andere aufgaben. Finde ich klasse.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fairer Arbeitgeber mit einem offenen Ohr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn war bis zum letzten pünktlich und über Tarif
Verbesserungsvorschläge
Nichts, ich fand es super
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich immer sehr wohl bei S&SK gefühlt.
Work-Life-Balance
Urlaub war möglich. Allerdings sollte man ihn rechtzeitig beantragen.
Kollegenzusammenhalt
Wir waren viele Leute in der Corona Sation und der Zusamenhalt war top.
Vorgesetztenverhalten
Wir hatten viele Freiheiten. Wichtig war, das der Job gemacht wurde. Wenn etwas nicht korrekt lief, wurden aber auch klare Ansagen gemacht.
Kommunikation
Super. Vorgesetzte Bereichsleiter war fast immer direkt erreichbar. Wenn nicht sofort dann hat er recht schnell zurückgerufen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird s&sk Frankfurt durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 56% der Bewertenden würden s&sk Frankfurt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich s&sk Frankfurt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.